https://www.sttinfo.fi/rss/releases/latest?lang=fi&publisherId=69817639Uusimmat tiedotteethttps://www.sttinfo.fi/tiedote/71560959/elakelaisille-sopivin-tapa-jatkaa-tyouraa-tempore-tarjoaa-aktiiviset-tyomarkkinat-senioreille?lang=fiTempore luo uudenlaiset työmarkkinat eläkeläisille Suomessa tarjoamalla keikkatyömahdollisuuden ilman hallinnollisia rasitteita. Eläkeläiset voivat valita työvuoronsa digitaalisesta alustasta ja saavat palkan viikoittain. Tämä helppo ja joustava malli tukee sekä työnantajia että kokeneita ammattilaisia sote-alalla.Tue, 28 Oct 2025 10:41:52 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/71560959/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/71237390/tempore-arvioitiin-vahvaksi-ja-osaavaksi-kumppaniksi-maine-vahvistuu-erityisesti-arjen-toiminnassa-ja-yhteistyossa?lang=fiTempore Henkilöstöpalvelut Oy erottuu kilpailijoistaan erityisesti arjen toiminnassa ja yhteistyössä, osoittaa Luottamus & Maine 2025 -tutkimus. Tempore on vahva kumppani ammattitaitonsa ja lain sekä sopimusten noudattamisen ansiosta. Tutkimuksen toteutti T-Media.Mon, 09 Jun 2025 07:21:27 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/71237390/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/71053722/tuleeko-ruotsin-vuokratyomalli-myos-suomeen-ja-mita-se-tarkoittaisi?lang=fiRuotsissa terveydenhuollon vuokratyövoiman kustannukset karkasivat viime vuosina käsistä, aiheuttaen huomattavia haasteita julkisen terveydenhuollon resursseille. Vuonna 2024 Ruotsin hyvinvointialueet vastasivat tilanteeseen luomalla yhteisen valtakunnallisen mallin, jossa asetettiin selkeät kattohinnat vuokratyövoiman kustannuksille sekä yhtenäiset pelisäännöt, joiden tavoitteena on myös tukea alueiden omaa rekrytointikykyä ja vähentää riippuvuutta ulkopuolisista henkilöstöpalveluista.Fri, 04 Apr 2025 06:29:39 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/71053722/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70746487/tempore-esimerkillinen-poikkeus-julkisomisteisissa-yhtioissa-tehokkuus-korkeampi-kuin-yksityisella?lang=fiJyväskylän yliopiston päivtetty tutkimus todistaa, että Tempore Henkilöstöpalvelut on 15 prosenttia tehokkaampi kuin yksityiset kilpailijat henkilöstövuokrauksen alalla. Lisäksi Temporen palvelut ovat edullisempia. Tempore erottuu positiivisesti julkisomisteisten yhtiöiden joukossa.Wed, 11 Dec 2024 06:17:42 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70746487/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70627445/onko-meilla-juuri-nyt-hoitajapulaa-data-osoittaa-etta-ei?lang=fiHoitajapulasta puhutaan Suomessa koko ajan paljon, ja se ohjaa usein myös päätöksiä, mutta onko tilanne tällä hetkellä yhtä kriittinen kuin väitetään? Tuoreen Työvoimabarometrin (TEM) ja 3 miljoonaa sijaispalvelutuntia hyvinvointialueille tuottavan Tempore Henkilöstöpalvelu Oy:n täyttöastetiedot antavat kuvan tilanteesta: akuuttia hoitajapulaa ei juuri nyt ole. Hoitajien saatavuus on parantunut merkittävästi.Wed, 30 Oct 2024 08:49:28 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70627445/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70499833/jyvaskylan-yliopiston-tutkimus-tempore-15-percent-tehokkaampi-henkilostovuokraus-hintavertailu-nostaa-tehokkuusluvut?lang=fiJyväskylän yliopiston tuoreen tutkimuksen mukaan sijaispalvelua etenkin hyvinvointialueille tarjoava Tempore Henkilöstöpalvelut Oy on 15 % tehokkaampi kuin yksityiset toimijat henkilöstövuokrausmarkkinoilla.Thu, 12 Sep 2024 06:35:41 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70499833/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70423120/tempore-julkaisee-uuden-tyokalun-helpottamaan-vuokratyon-kustannusten-vertailua-sotealalla?lang=fiTemporen Henkilöstöpalvelut Oy:n “Sijaishankinnan kustannus- ja vertailulaskuri” on nyt saatavilla, ja se mahdollistaa lähihoitajan sijaishankintojen kustannusten tarkastelun ja vertailun neljässä eri skenaariossa: Temporen palvelut, organisaation oma sijaishankinta, kilpailutettu palvelu ja oman henkilöstön lisätyöt.Thu, 15 Aug 2024 07:19:58 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70423120/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70122374/tempore-saa-suurin-nousija-palkinnon-ja-vahvistaa-asemaansa-alansa-edellakavijana?lang=fiHÄMEENLINNA Tempore Henkilöstöpalvelut Oy on palkittu Suurin Nousija -palkinnolla Suomen Innostavimmat Työpaikat -kilpailussa pienten organisaatioiden sarjassa. Palkinnon saamisen myötä Tempore vahvistaa asemaansa alansa edelläkävijänä. Palkinto myönnetään merkittävälle kehitykselle henkilöstökokemuksen alueella. Tempore kuvaillaan positiiviseksi ja tukevaksi työympäristöksi, joka painottaa työntekijöiden hyvinvointia.Tue, 19 Mar 2024 08:31:07 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70122374/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70107749/tempore-hyvinvointialueiden-vuokratyovoiman-kayttoa-selvittavan-verkoston-raportista-puuttuu-eurojen-vertailu?lang=fiTempore haastaa sosiaali- ja terveysministeriön raportin vuokratyövoiman käytöstä hyvinvointialueilla, korostaen kustannusvertailun puutetta. Toimitusjohtaja Jaana Jantola painottaa vuokratyön merkitystä kriisiaikojen toiminnan turvaajana ja esittelee Temporen tarjoamien palveluiden kustannustehokkuuden. Yhtiön analyysi kyseenalaistaa käsityksen vuokratyövoiman taloudellisesta tehottomuudesta sekä avaa hinnoittelua ja kustannusrakennetta.Thu, 22 Feb 2024 10:48:04 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70107749/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70094037/hoitajapula-ja-hyvinvointialueiden-aloitus-nain-sujui-tempore-henkilostopalvelut-oyn-vuosi-2023?lang=fiVuosi 2023 merkitsi merkittävää käännekohtaa sote-alalla uusien hyvinvointialueiden käynnistyttyä ja hoitajapulan ollessa yhä ajankohtainen haaste. Hyvinvointialueille ja kunnille sijaispalvelua tarjoava Tempore Henkilöstöpalvelut on ottanut aktiivisen roolin, tarjoamalla innovatiivisia ratkaisuja ja luoden uusia mahdollisuuksia sekä työntekijöille että asiakkaille. Vuoden 2023 aikana, keskellä jatkuvia muutoksia ja haasteita, Tempore on halunnut uudistua ja innovoida, sekä edistää alaa erityisesti läpinäkyvyydellä ja digitalisoinnilla.Tue, 30 Jan 2024 11:42:59 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70094037/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70092369/tempore-lisaa-palkka-avoimuutta-hoitoalalla-keikkalaiselle-arvio-keikkapalkasta-etukateen?lang=fiPalkka joka perjantai -konseptistaan tunnettu Tempore lisää palkka-avoimuuttaan. Hyvinvointialueille ja kunnille sijaispalvelua tarjoava Tempore Henkilöstöpalvelut Oy ilmoittaa merkittävästä edistysaskeleesta keikkatyöntekijöidensä palvelualustalla. Helmikuun alusta lähtien työntekijä voi suoraan nähdä ennakkoarvion mahdollisesta keikasta maksettavasta palkasta ennen veroja ja lakisäteisiä vähennyksiä. Uudistus helpottaa keikkailijan töiden valintaa ja oman talouden etukäteissuunnitteluaFri, 26 Jan 2024 08:24:55 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70092369/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70057990/tempore-henkilostopalvelut-avasi-hinnoitteluaan-ja-palkanmaksuaan-keikkatyontekijoille-olemme-reiluja-kaikkia-osapuolia-kohtaan?lang=fiTempore Henkilöstöpalvelut Oy, joka tarjoaa mm. sijaispalvelua hyvinvointialueilla, on ottanut askeleen kohti suurempaa läpinäkyvyyttä julkaistessaan yksityiskohtaisia tietoja siitä, miten heidän keikkatyöntekijöilleen maksetut palkat ja asiakkailta veloitetut hinnat muodostuvat.Thu, 16 Nov 2023 11:19:24 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70057990/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70019467/sarastia-rekrysta-tuli-brandimuutoksen-myota-tempore?lang=fiHyvinvointialueiden ja kuntien sijaispalvelua tuottava Sarastia Rekry on nyt Tempore. Yritys päivittää nimensä kuvaamaan tämän päivän työelämää, jossa työntekijät valitsevat itse tapansa tehdä työtä. Työtä on usein tarjolla enemmän kuin tekijöitä.​Wed, 13 Sep 2023 09:25:03 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/70019467/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69986342/kv-rekrytoinnista-kansalliseen-ohjelmaan:-seitseman-osan-podcast-etsii-ratkaisuja-hoitajapulaan?lang=fiSarastia Rekryn tuottama Hoitajapula-podcast on edennyt seitsemänteen ja tällä erää viimeiseen osaansa. Erittäin ajankohtaisessa seitsemännessä osassa puhutaan kansainvälisestä rekrytoinnista, jota monet pitävät yhtenä ratkaisuna hoitajapulaan.Thu, 08 Jun 2023 10:32:52 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69986342/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69972381/hoitajapula-kuusi-toimenpidetta-joilla-tyovoimapula-poistuu?lang=fiKevan ex-toimitusjohtajalla, entisellä kansanedustajalla, maaneuvos Timo Kietäväisellä on tarjota Suomen tulevalle hallitukselle lääkkeet Suomea riivaavaan hoitajapulaan. "Yksittäiset ratkaisut eivät enää riitä, tarvitsemme kuuden kohdan kansallisen strategian." Kietäväinen avaa kuuden kohdan strategian uuden Hoitajapula-podcastin ensimmäisessä osassa.Wed, 05 Apr 2023 06:25:07 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69972381/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69964903/sarastia-rekry-ryhtyy-valittamaan-vuokratyovoimaa-koko-pirkanmaan-hyvinvointialueelle?lang=fiPirkanmaan hyvinvointialue (Pirha) hankkii vuokratyövoimaa Sarastia Rekry Oy:ltä. Osapuolet ovat neuvotteluissaan päätyneet laatimaan sopimuksen, joka samalla korvaa aiempia suppeampia , kuntakohtaisia, sopimuksia ja laajentaa yhteistyötä koko Pirkanmaan hyvinvointialuetta koskevaksi.Tue, 07 Feb 2023 10:59:07 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69964903/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69957095/varsinais-suomen-ja-ita-uudenmaan-hyvinvointialueet-hankkivat-sijaisrekrytointipalvelut-sarastia-rekrylta?lang=fiVarsinais-Suomen ja Itä-Uudenmaan hyvinvointialue tulevat hankkimaan sijaisrekrytointipalvelunsa Sarastia Rekry Oy:ltä. Varsinais-Suomen hyvinvointialueen aluehallitus päätti asiasta tiistaina 8.11. Itä-Uudellamaalla päätös tehtiin torstaina 10.11. Aluehallitusten päätökset eivät ole vielä lainvoimaisia.Fri, 11 Nov 2022 07:19:17 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69957095/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69954430/sarastia-rekryn-jaana-jantola-hoivatyontekijat-uudenlaiseksi-osaksi-soten-henkilostoratkaisua?lang=fiNyt voisi olla hyvä aika käydä keskustelu siitä, miten hoivapalvelua voidaan toteuttaa potilasturvallisesti ja laadukkaasti, mutta laajemmilla tehtävänimikkeillä ja tehtäväkuvilla, pohtii Sarastia Rekryn toimitusjohtaja Jaana Jantola.Fri, 14 Oct 2022 07:38:52 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69954430/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69950584/inhouse-yhtio-on-edullinen-ja-tehokas-tapaus-sarastia-rekry?lang=fiInhouse-yhtiöitä arvostellaan julkisuudessa siitä, että niiden hinnoittelu ei ole läpinäkyvää ja niiden toiminta on tehotonta. Sarastia Rekry Oy on tarjonnut sote-alan väliaikaista työvoimaa vuodesta 2008 kunnille ja julkisyhteisöille. Seuraavassa tarkastelussa Sarastia Rekry (SaRe) avaa hinnoittelunsa ja toimintansa sisällön.Mon, 12 Sep 2022 05:05:27 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69950584/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69946763/sarastia-rekryn-palkanmaksun-sujuvuus-saa-huippupisteet-tuoreessa-tyontekijoiden-kyselyssa?lang=fiSotealan vuokratyöpalveluja tarjoavan Sarastia Rekryn yksi suurista työelämän innovaatioista on ollut Palkka Joka Perjantai (PJP)-konsepti. Kaikki SaRen alle 13 päivän keikkoja tehneet ovat olleet sen piirissä vuoden alusta lähtien. PJP-mallissa 1-12 päivän sijaisuutta tekevälle tuntipalkkaiselle keikkatyöntekijälle maksetaan palkka joka perjantai. Eli esimerkiksi tällä viikolla tehdyistä työtunneista maksetaan palkka seuraavan viikon perjantainaMon, 11 Jul 2022 13:27:06 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69946763/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69945487/vuokratyoyritykset-aloittavat-soteen-keskittyvan-suorahaun--rekrytoinnit-sote-alan-asiantuntija--ja-johtotason-tehtaviin?lang=fiSarastia Rekry ja Onvire alkavat tarjota myös suorahakupalveluita asiakkailleen syksyllä 2022. Palvelu on tarjolla sekä Sarastia Rekryn inhouse-asiakkaille, että Onviren asiakkaille.Wed, 22 Jun 2022 08:18:12 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69945487/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69941051/sarastia-rekryn-jaana-jantola-sotealan-keikkatyontekijat-ovat-poikkeustilanteiden-konkareita-ja-ilman-heita-ei-parjata?lang=fiSotealan vuokratyöläiset tulevat työyksiköihin paikkaamaan vakituisen työvoiman vajetta. He ovat poikkeustilanteiden ammattilaisia. Työilmapiirin pitämisellä kunnossa voidaan pitää paitsi vakituiset työntekijät töissä, niin myös sitouttaa keikkatyöntekijöitä. Myös perehdytyksen tulee kiinnittää huomiota.Wed, 11 May 2022 10:50:37 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69941051/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69939615/tilanne-on-vaikea-raahen-seudun-hyvinvointikuntayhtyma-ottaa-kayttoon-sarastia-rekryn-sijaispalvelun?lang=fiRaahen seudun hyvinvointikuntayhtymä (RAS) ottaa käyttöön Sarastia Rekryn sijaispalvelun toukokuun alusta alkaen. RAS vastaa Raahen, Pyhäjoen ja Siikajoen yhteensä 33 000 asukkaan sosiaali- ja terveydenhuollon palveluista. Hyvinvointikuntayhtymässä on noin tuhat työntekijää.Thu, 28 Apr 2022 12:04:22 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69939615/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69938777/keikkatarinoita-podcast-antaa-puheenvuoron-uudenlaisen-tyon-tekijoille-nostamme-esille-tekijoita-ja-kerromme-mita-vapaus-valita-tyo-ja-tyon-teon-aika-kaytannossa-tarkoittaa?lang=fiKeikkatarinoita-podcastissa sote-alalla keikkatyöläiset kertovat miltä työ ja elämä näyttävät heidän näkökulmastaan. Sarastia Rekryn Keikkatarinoita-podcastista on ilmestynyt jo neljä osaa.Thu, 21 Apr 2022 09:26:41 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69938777/?publisherId=69817639&lang=fifalsehttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69935534/sarastia-rekry-valittaa-asiakkailleen-hoiva-avustajia-filippiineilta?lang=fiTurun kaupunki on Sarastia Rekryn yksi ensimmäisistä kansainvälisen rekrytoinnin asiakkaista. Turun kaupungin vanhuspalveluihin aiotaan palkata 35 filippiiniläistä sairaanhoitajaa hoiva-avustajan tehtäviin. Asia esitellään Turun kaupunginhallitukselle maanantaina 21. maaliskuuta.Fri, 18 Mar 2022 09:55:45 GMThttps://www.sttinfo.fi/tiedote/69935534/?publisherId=69817639&lang=fifalse