Akavan Erityisalat: Kuntien kulttuuritoiminnasta hyvä lakiesitys – lisäksi tarvitaan laatukriteerit tarkentava asetus
Uuden lakiesityksen mukaan kunnan tehtävänä on järjestää kulttuuritoimintaa itse, yhteistyössä muiden kuntien kanssa tai muulla tavoin. Järjestämisessä tulee olla riittävää ja monipuolista osaamista. Kunnat velvoitetaan edistämään kattavasti ja laaja-alaisesti kulttuurityötä, mm. kulttuurin yhdenvertaista saatavuutta ja kulttuuriperinnön ylläpitoa.
Jotta lain hyvien tavoitteiden toteutuminen voidaan varmistaa, lain rinnalle tarvitaan asetus, jossa tarkennetaan kulttuuritoiminnan laatukriteerit ja se, mikä on riittävää osaamista kulttuuripalvelujen järjestämisessä, esittävät Akavan Erityisalat ja sen jäsenyhdistykset Kuntien asiantuntijat - Kumula, Museoalan ammattiliitto MAL sekä Taide- ja kulttuurialan ammattijärjestö TAKU lausunnossaan.
Asetuksella määriteltäviä asioita tulisi olla esimerkiksi henkilöstön määrä ja kelpoisuusehdot, yhteistyömuodot eri toimijoiden kanssa, palvelumuodot, tavoitettavat asukasryhmät ja kulttuuripalvelujen painopisteet. Asetukseen tulisi kirjata myös, miten edellytettyjä kulttuurin laatukriteerejä seurataan vertailukelpoisen tilastoinnin avulla.
Liiton mielestä tulisi myös määrittää seuraamukset, mikäli kulttuuripalvelujen laatukriteerit eivät kunnassa täyty.
– Nykyisin valtionosuusjärjestelmässä ei ole korvamerkittyä rahaa. Siksi lain tavoitteiden toteutuminen tulee varmistaa seurannalla ja vertailukelpoisella tilastoinnilla, sanoo kuntasektorin neuvottelupäällikkö Jaakko Korpisaari Akavan Erityisaloista.
Akavan Erityisalat ei näe, että kuntien kulttuuritoiminnasta annetun lain mukaiset velvoitteet voidaan viedä läpi ilman lisäkustannuksia.
– Kulttuurille tarvitaan lisää julkista rahoitusta. Ilman riittävää rahoitusta kuntien kirjasto-, museo- ja kulttuuripalvelut eivät voi lunastaa uuden lain luomia odotuksia. Tätä edellyttää esimerkiksi kansalaisten yhdenvertainen mahdollisuus osallistua kulttuuriin, taiteeseen ja sivistykseen, Korpisaari huomauttaa.
– Uusi lakiesitys on aikaisempaa, vuodelta 1992 peräisin olevaa varsin niukkaa lakia ohjaavampi ja laaja-alaisempi. Tämä on tervetullutta kehitystä tilanteessa, jossa kuntien tehtävät ovat voimakkaassa muutoksessa ja huoli kulttuurin tulevaisuudesta suuri. Vielä kun lain kylkeen saataisiin se tarkentava asetus, Korpisaari sanoo.
___
Akavan Erityisalat antoi lausuntonsa kuntien kulttuuritoiminnasta annetun lain uudistamisesta 20. kesäkuuta 2018. Lausuntoaikaa on kesäkuun loppuun. > Lausuntopalvelu
Lisätietoja: Akavan Erityisalat, neuvottelupäällikkö Jaakko Korpisaari, puh. 0201 235 363, jaakko.korpisaari@akavanerityisalat.fi
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Anna Joutsenniemi, viestintäpäällikkö, Akavan Erityisalat, anna.joutsenniemi@akavanerityisalat.fi, 040 525 8582. @AJoutsenniemi
Jaakko Korpisaari, Akavan ErityisalatNeuvottelupäällikkö, FM. Kuntasektorin sopimus- ja neuvottelutoiminta, sote- ja maakuntauudistuksen yhteyshenkilö, kulttuuripolitiikka.
Puh:0201 235 363, 040 777 9422jaakko.korpisaari@akavanerityisalat.fiKuvat
Linkit
Tietoja julkaisijasta
Akavan Erityisalat on kulttuurin ja hallinnon sekä viestinnän, liike-elämän ja hyvinvoinnin aloilla asiantuntija- ja esihenkilötehtävissä toimivien ammattiliitto, johon kuuluu 20 jäsenjärjestöä.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Akavan Erityisalat
Yhdistelmätehtävät ovat kuntien kulttuurialan asiantuntija- ja esihenkilötehtävien ongelmana20.3.2024 17:42:48 EET | Tiedote
Oripään kunta julkaisi rekrytointi-ilmoituksen, jossa haettiin alle 3 000 euron kuukausipalkalla kirjastonjohtajaa vastuunaan kirjasto,- museo- ja kulttuuritoimi, kunnan markkinointi, maahanmuuttotyö sekä hyvinvointilautakunnan esittelijän tehtävät. Rekrytointi kuvastaa yleistymässä olevaa yhdistelmätehtävien ongelmaa. Ammattijärjestöjen kyselyssä 42 % kirjasto,- museo,- ja kulttuurialan esihenkilöistä ja asiantuntijoista kertoi oman vastuualueensa kasvaneen uusilla tehtäväkokonaisuuksilla.
Akavan Erityisalat kannattaa Maria Löfgreniä jatkokaudelle20.3.2024 09:15:00 EET | Tiedote
Akavan Erityisalat kannattaa Maria Löfgrenin uudelleenvalintaa. ”Löfgren on jo lyhyen kautensa aikana osoittanut pystyvänsä yhdistämään Akavaa – jopa nykyisessä historiallisen vaikeassa työmarkkinatilanteessa", Akavan Erityisalojen puheenjohtaja Pasi Hario sanoo.
Akavan Erityisalat: Taideyliopiston säästövaade kertoo luovien alojen ahdingosta19.3.2024 08:00:47 EET | Tiedote
- Muutosneuvottelut käynnistäneen Taideyliopiston tilanne kertoo luovien alojen ahdingosta maassamme, sanoo Akavan Erityisalat. - Yliopistoihin suunniteltu rahoitusmalli veisi humanististen ja taidealojen tilannetta edelleen huonompaan suuntaan.
Akavan Erityisalat: Ammattikorkeakouluihin vihdoin oma työehtosopimus - "Jättiharppaus jäsenillemme"4.3.2024 14:56:36 EET | Tiedote
- Ammattikorkeakouluihin vihdoin syntynyt työehtosopimus vahvistaa Akavan Erityisalojen jäsenten edunvalvontaa olennaisesti, painottaa Akavan Erityisalat. Liiton jäseniä sopimuspöydässä edustaa Ylemmät Toimihenkilöt YTN.
Akavan Erityisalat: Pienten humanistialojen rahoitusta parannettava20.2.2024 15:22:14 EET | Tiedote
Yliopistojen rahoitusmalli ohjaa yliopistoja luopumaan pienistä yksiköistään ja keskittymään suuriin. Suurten mittaluokkien tehokkuuslogiikkaa ei kuitenkaan voi soveltaa monialaista sivistystä tavoiteltaessa. On sivistysyhteiskuntamme kannalta ensiarvoisen tärkeää, että esimerkiksi pienet humanistialat pysyvät elinvoimaisina, korostaa Akavan Erityisalat. Liitto jäsenyhdistyksineen antoi lausuntonsa yliopistojen rahoitusmallista 19.2.2024.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme