Kommunbranschens organisationer: Den offentliga sektorns tilläggspensioner måste tryggas då sjukvårdsdistrikten bildar andelslag

Jaa

Sjukvårdsdistriken i Norra Finland kommer nästa år att ordna sin verksamhet på ett nytt sätt, enligt en andelslagsmodell. Och i Birkaland och Tavastland pågår beredning av en andelslagsmodell. Kommunbranschens huvudavtalsparter kräver att arbetstagarnas tilläggspensioner tryggas i samband med reformen.

I Norra Finland bildas nästa år ett stort andelslag som tar hand om en del av den specialiserade sjukvårdens tjänster. Alla sex sjukvårdsdistrikt som hör till Uleåborgs universitetssjukhus (OYS) specialansvarsområde vore medlemmar i andelslaget. Andelslaget skulle till exempel ansvara för utförandet av vissa canceroperationer.

Och i Birkaland och Tavastland pågår beredning av ett gemensamt andelslag för sjukvårdsdistrikten. Fullmäktige för Birkalands sjukvårdsdistrikt behandlar ärendet måndagen den 10 december.

Andelslagsmodellen hotar skära ner tilläggspensionerna för dem som arbetar inom den offentliga sektorn. Pensionerna är i fara eftersom Keva enligt lagen inte kan ta hand om pensionsförsäkringarna för arbetstagare i andelslag.

Kommunbranschens huvudavtalsparter JHL, Fosu, Jyty, SuPer och Tehy kräver att tilläggspensionerna tryggas. Lagen som berör Keva måste ändras så att Keva kan ta hand om också de arbetstagares pensioner vars arbetsgivare är andelslag eller bolag som hör till andelslag.

Förbunden har diskuterat ärendet också med kommun- och reformminister Anu Vehviläinen. Ministern förstår förbundens oro och anser att det är viktigt att tilläggspensionerna förblir i sin nuvarande form.

 Julkisen alan unioni JAU ry

ordförande Päivi Niemi-Laine, Förbundet för den offentliga sektorn och välfärdsområdena JHL, tfn 040 702 4772
ordförande Maija Pihlajamäki, Offentliga och privata sektorns funktionärsförbund Jyty, tfn 0400 537 756

Förhandlingsorganet för offentliga sektorns utbildade FOSU rf:

ordförande Olli Luukkainen, tfn 0500 652 872

Kommunsektorns utbildade vårdpersonal rf:

ordförande Silja Paavola, Finlands närvårdar-och primärskötarförbund SuPer, tfn 050 527 5085
ordförande Millariikka Rytkönen, TEHY, tfn 040 82 100 28

Avainsanat

Tietoja julkaisijasta

Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL
Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL
Sörnäisten rantatie 23
00500 HELSINKI

010 77031http://www.jhl.fi

Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL on hyvinvoinnin ammattilaisia ja opiskelijoita yhdistävä ammattiliitto kunnissa, valtiolla ja yksityisissä hyvinvointipalveluissa. Hyvinvointipalveluja tuottavia jäseniä meillä on noin 200 000. JHL on SAK:n jäsenjärjestö.

Tilaa tiedotteet sähköpostiisi

Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat mediatiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.

Lue lisää julkaisijalta Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

JHL:n Niemi-Laine: Ammattitutkinnon suorittaneita ei pidä sulkea yliopisto-opintojen ulkopuolelle – työkokemuksesta pitäisi saada enemmän pisteitä14.7.2019 14:00:00 EESTTiedote

JHL:n mielestä yliopisto-opintoihin pyrkivien, jo ammatilliset opinnot suorittaneiden pitäisi saada nykyistä enemmän pisteitä alan työkokemuksesta. Lukiotodistusta painottava valintaperuste vähentää roimasti ammatillisen koulutuksen suorittaneiden mahdollisuuksia yliopistotasoisiin jatko-opintoihin. Ammatillisen koulutuksen valitseminen johtaisi lisäkoulutusmahdollisuuksien osalta umpikujaan.

JHL:s medlemmar om den kommande förhandlingsrundan: Bort med konkurrenskraftstimmarna eller ersätt dem rejält, löneförhöjningarna som allmän förhöjning14.6.2019 10:56:06 EESTTiedote

JHL frågade i maj sina medlemmar om målen inför avtalsförhandlingarna inkommande vinter. 8 500 svar inkom på enkäten och nästan 85 procent av respondenterna var av den åsikten att största delen av löneförhöjningarna ska genomföras som en allmän förhöjning. Förlängningen av arbetstiden som ingick i konkurrenskraftsavtalet borde antingen upphöra eller ersättas på ett rejält sätt.

JHL näkee paljon hyvää tulevan hallituksen ohjelmassa: Työelämää parannetaan kolmikannassa, työttömiä kyykyttävä aktiivimalli ajetaan alas ja julkiset palvelut vahvistuvat3.6.2019 13:43:54 EESTTiedote

Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL iloitsee siitä, että luottamus on palaamassa Suomen työmarkkinoille. Uusi hallitus lähtee rakentamaan työelämän uudistuksia yhdessä ammattiyhdistysliikkeen ja työnantajien kanssa. Hallitus myös sitoutuu ohjelmassaan romuttamaan aktiivimallin, jota JHL on vastustanut alusta saakka.

Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.

Tutustu uutishuoneeseemme