SDP EDUSKUNTA

Lauri Ihalainen: Vaihtoehtoinen kymppilista hallituksen työsuhdeturvan heikennyksille

Jaa

Välikysymys nuorten työehdoista on perusteltu kannanotto sen puolesta, että ikä tai yrityskoko eivät voi olla kestäviä ja yhdenvertaisuusvaatimukset täyttäviä perusteita säätää lailla heikompia työsuhteen perusehtoja. Ministeri Lindströmkin on todennut, että hallituksen esitykset ovat hankalia perustuslain kannalta – niin ovat.

Kun hallituksen esityksiä ei ole vielä annettu ja pohdinta kesken, vetoammekin hallitukseen, että näitä esityksiä ei tuoda eduskuntaan laisinkaan. Erityisesti nuoret tarvitsevat tukea eivätkä turvattomuutta lisääviä työsuhdeheikennyksiä.

Pk-yritysten työllistämismahdollisuuksia on tärkeää tukea, mutta hallituksen leikkurilaiksi muuttunut aktiivimalli ei tätä kaivattua tukea anna. Näin on todennut jopa 80 prosenttia Suomen yrittäjien aihetta koskevaan kyselyyn vastanneista pk-yrittäjistä. Tarvitaan vaikuttavampia ja inhimillisempiä keinoja. SDP:llä on vaihtoehto yritysten työllistämisen tukemiseen. Meidän vaihtoehdossamme voittavat sekä yritykset että nuoret.

Paremman työllisyyden kymppilista

1 Madalletaan työllistämisen kynnystä ja otetaan käyttöön työmarkkinatuen suuruinen työllistämisseteli. 700€/kk (Rinteen malli), jonka saa 3kk työttömyyden jälkeen 6kk ajalta. Kehitetään, ei pureta viime hallistuskaudella rakennettua tuloksellista nuorisotakuuta ja varataan sen toteuttamiseen riittävä rahoitus.

2 Nostetaan arvonlisäveron alarajaa nykyisestä 10 000 eurosta tukemaan pk-yritysten työllistämistä.

3 Palkitaan 20 000 euron veroporkkanalla ensimmäisen työntekijän palkkaamisesta seuraavan vuoden verotuksessa.

4 Parannetaan – laadullisesti ja määrältään pk-yritysten neuvontaa ja työlakien ja sopimusten tuntemista lisääviä palveluja.

5 Panostetaan yritysten muuntokoulutukseen ja yrityksen tarpeisiin räätälöityjä yhteishankinta- ja koulutusmahdollisuuksiin. Nykyisin valtion rahoitusmahdollisuudet ovat merkittäviä.

6 Irtisanomisperusteiden heikentämisen sijasta kehitetään eurooppalaisittainkin katsoen joustavia työssäkäymisen ja irtisanomisen väliin sijoittuvaa lomautusjärjestelmää ja pidempikestoista lomautusaikaa, jota voisi käyttää laajemmin myös kouluttautumiseen.

7 Kehitetään oppisopimuskoulutusta tukemaan myös pk-yritysten koulutustarpeita mm. siten, että sama oppisopimusoppilas voisi tehdä useamman pk-yrityksen kanssa oppisopimussuhteen. Näin jaettaisiin pienten yritysten järjestämisvastuista laajemmalle.

8 Käynnistetään kattava aikuiskoulutusreformi. Sen työn osana selvitetään mm. henkilökohtaisen koulutustilin tai osaamis- ja työllistämissetelin käyttöönottomahdollisuudet. Koulutusrahasto kehitetään tukemaan omaehtoisen koulutuksen rinnalla myös ammatillista aikuiskoulutusta. Nimikin voisi olla koulutus- ja työllistämisrahasto.

9 Tarvitaan lisätoimia sen tukemiseen, että työpaikkoja etsivä ihminen ja työtä tarjoava työnantaja kohtaavat toisensa. Tavoitteena olisi laatia eri politiikan lohkoja yhdistävä toimenpideohjelma. Toteutetaan joka maakunnassa laajapohjaisen yhteistyön voimin positiivisen rakennemuutoksen ohjelma, kuten Lounais-Suomessa on tehty.

10 Toimialakohtaisten työmarkkinajärjestöjen tulisi Teollisuusliiton ja Teknologiatyönantajaliiton tavoin lisätä paikallista yhteistyötä yritysten kasvun, tuottavuuden, työllisyyden ja työhyvinvoinnin edistämiseksi. Olisi toivottavaa, että eri toimialojen tes-sopimuksissa rakennetaan edellytyksiä nuorten työllistämiselle yleissitovuusjärjestelmää rapauttamatta.

Lopuksi periaatteellista pohdintaa siitä mihin suuntaan työelämää tulee kehittää: epävarmuutta ja työtekemisen ehtoja heikentävään, kuten nyt hallitus tekee, vai muutosturvaa, osaamista ja työhyvinvointia ja jaksamista vahvistavaa sekä perheystävällisiä työpaikkoja lisäävään suuntaan.

Työikäisen väestön osuus laskee ja ikärakenne johtaa siihen, että eläkkeelle siirtyy enemmän ihmisiä kuin nuoria tulee työmarkkinoille. Osaavasta työvoimasta tullaan kilpailemaan ja ponnistelemaan, miten työtä hakeva ja työpaikat saadaan kohtaamaan. On nurinkurista, että kannustetaan yrityksistä pois potkimista, kun kaikki tarmo pitäisi keskittää siihen, että myös nuoret ovat halukkaita tulemaan työelämään turvallisin mielin ja laadukkaisiin työsuhteisiin. Tulevaisuuden työvoimaa saavat yritykset ja työyhteisöt, jotka panostavat nuorten työolojen ja osallisuuden parantamiseen, eivät työsuhteen ehtojen huonontamiseen. 

Avainsanat

Yhteyshenkilöt

Emilia Tervonen
tiedotuskoordinaattori
Sosialidemokraattinen eduskuntaryhmä
+358 50 5520676
emilia.tervonen@eduskunta.fi

Tietoja julkaisijasta

SDP EDUSKUNTA
SDP EDUSKUNTA

00102 Eduskunta

09 4321https://sdp.fi/fi/eduskunta/

Tilaa tiedotteet sähköpostiisi

Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat mediatiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.

Lue lisää julkaisijalta SDP EDUSKUNTA

Perustuslakivaliokunnan demarit: Valiokunta nimesi noin 20 ongelmaa sotesta22.2.2019 19:10:54Tiedote

Perustuslakivaliokunta on saanut tänään valmiiksi lausuntonsa koskien hallituksen uusinta sote- ja maakuntamallia ja sitä koskevaa sosiaali- ja terveysvaliokunnan mietintöluonnosta. Valiokunnan tehtävänä oli arvioida esitetyn sote-uudistuksen sisällön vaikutukset siihen, turvaako uudistus esitetyssä muodossaan ihmisten perusoikeuksien toteutumisen perustuslain edellyttämällä tavalla. Perustuslakivaliokunta oli tyytymätön noin kahteenkymmeneen sote-uudistuksen osa-alueeseen ja teki niistä valtiosääntöoikeudellisia ponsia. Perustuslakivaliokunta oli lausunnossaan yksimielinen.

Filatov: Työttömän työkyvystä on huolehdittava21.2.2019 13:54:30Tiedote

Eduskunnan työelämä- ja tasa-arvovaliokunnan puheenjohtaja, kansanedustaja Tarja Filatov (sd) puhui tänään työttömien terveydenhuoltoa ja terveystarkastuksia käsitelleessä seminaarissa Helsingissä. – Sosiaalisesti ja eettisesti kestävässä yhteiskunnassa hyvinvointia ja yhteiskunnan tilaa arvioidaan vaikeimmassa tilanteessa olevien näkökulmasta. Työttömyys on kiistatta vaikea tilanne elämässä. Jokaisen ihmisen hyvinvoinnin ja ihmisarvoisen elämän edistäminen on ehjän yhteiskuntapolitiikan päämäärä. Sitä ei voi alistaa muille päämäärille.

Opposition eduskuntaryhmien puheenjohtajien avoin kirje pääministeri Sipilälle21.2.2019 09:35:04Tiedote

Avoin kirje pääministerille Arvoisa pääministeri Sipilä Hallituksenne puolustusministeri Jussi Niinistö on lyhyen ajan sisään esittänyt julkisuudessa kannanottoja, jotka milloin kyseenalaistavat eduskunnan toimintaa perustuslain valvonnassa, milloin hyökkäävät historiallisen tutkimuksen kimppuun, kun se ei tuota puolustusministeriä itseään miellyttäviä tuloksia. Puolustusministeri Niinistö on hyökännyt näkyvästi eduskunnan päätöksiä sekä eräitä valtiosääntöasiantuntijoita vastaan, kun puhemiesneuvosto päätti ottaa käsiteltävänä olevan tiedustelulainsäädännön perustuslain mukaisuuden vielä kertaalleen tarkastettavaksi. Blogissaan 19.2.2019 Niinistö pyrkii hyvin selväsanaisesti puuttumaan eduskunnan toimintaan ja siihen, miten perustuslainmukaisuuden valvontaprosessi eduskunnassa toimii sekä käsittelee hyvin henkilöön käyvällä ja asiattomalla tavalla erityisesti yhtä nimeltä mainitsemaansa perustuslakiasiantuntijaa. Käytännössä Niinistö ohjeistaa eduskuntaa, että tiedustelulait pitäisi v

Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki STT Infossa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.

Tutustu uutishuoneeseemme