Suomen parhaat työpaikat julki – 10 asiaa, jotka saavat työntekijät viihtymään
Great Place to Workin (GPTW) vuosittainen Suomen parhaiden työpaikkojen lista julkistettiin keskiviikkona 28. huhtikuuta.
Suomen parhaaksi työpaikaksi valittiin suurten yritysten sarjassa finanssiyhtiö Mandatum Life, keskisuurten yritysten sarjassa verkkomaksupalvelu Paytrail, pienten yritysten sarjassa vanhusseurapalvelu Seurana ja uudessa miniyritysten sarjassa hyvinvointipalveluja tarjoava Auntie Solutions.
Great Place to Work tutkii työntekijäkokemusta. Heidän määritelmänsä mukaan hyvä työpaikka on sellainen, jossa työntekijät luottavat organisaationsa johtoon, ovat ylpeitä työstään ja nauttivat työkavereidensa kanssa työskentelystä.
Suomen parhaiden työpaikkojen lista perustuu GPTW-henkilöstötutkimusten avulla kerättyyn tietoon. Listalle voi päästä, mikäli organisaatio on Great Place to Work -sertifioitu listaa edeltävän vuoden aikana. Vastaava tutkimus tehdään lähes 60 maassa ympäri maailmaa.
Työnhakija löytää parhaat työpaikat yhdestä paikasta
Työkulttuurista kiinnostuneen työnhakijan on helppo löytää kaikki Great Place to Work -sertifioitujen ja palkittujen työnantajien avoimet työpaikat, sillä työnhakupalvelu Duunitori on koonnut kaikki Suomen parhaiden työpaikkojen avoimet työpaikkailmoitukset yhdelle sivustolle.
Katso Suomen parhaat työpaikat ja avoimet työpaikkailmoitukset täältä »
GPTW-logo näkyy myös sertfioinnin ansainneiden työnantajien työpaikkailmoituksissa.
”Tällaiset sertifioinnit ja palkinnot ovat yksi tapa kertoa osaajille, millainen kulttuuri organisaatiossa vallitsee. Mikäli työnantaja haluaa houkutella parhaita osaajia, on oltava valmis kertomaan työkulttuurista ja siitä, miten eroaa kilpailijoista. Jos työntekijäkokemus on kohdallaan, siitä kannattaa ehdottomasti viestiä myös työpaikan ulkopuolelle”, sanoo Duunitorin työnantajakuvakonsultti Lauri Vaisto.
Mikä tekee hyvän työpaikan?
Duunitori sijoittui kyselyssä Suomen parhaiden työpaikkojen joukkoon kolmatta kertaa peräkkäin. Suomen kahdeksanneksi parhaaksi keskisuureksi työpaikaksi valitun organisaation työntekijät listasivat kymmenen syytä, joiden ansiosta he viihtyvät työssään. Lue lista perusteluineen täältä »
- Mahdollisuus kasvaa ja kehittyä
- Sisäisen valmennuksen ohjelma
- Yhteiset aktiviteetit ja ammattilaisten vetämät treenit
- Tärkeät työkaverit
- Avoin ja luottamuksellinen ilmapiiri
- Itseohjautuva organisaatiomalli
- Vapaus vaikuttaa omaan työhön
- Vastuuta kokemusvuosiin katsomatta
- Paras idea voittaa -käytäntö
- Ylpeys siitä, mitä saadaan aikaan
Kaipaatko lisätietoa?
Haluatko tietää lisää työmarkkinoista tai tarvitsetko asiantuntijan haastatteluun? Ole yhteydessä! Tutustu myös Duunitorin kaikille avoimeen työmarkkinapalveluun, joka kertoo esimerkiksi, mitkä alat kiinnostavat hakijoita ja millä aloilla on eniten avoimia työpaikkoja.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Lauri VaistoTyönantajakuva- ja strategiakonsulttiDuunitori
Puh:040 550 1103lauri.vaisto@duunitori.fiKuvat
Linkit
Tietoja julkaisijasta
Toinen Linja 7
00530 Helsinki
Duunitori.fi on Suomen suurin työnhakupalvelu. Vuonna 2009 perustettu yritys kokoaa avoimet työpaikkailmoitukset ja ohjaa ne alustansa lisäksi sadoille ylläpitämilleen sosiaalisen median sivuille. Duunitorin työelämämedia julkaisee uutisia, vinkkejä ja tarinoita työnhausta, rekrytoinnista ja työelämästä. Työnantajille Duunitori tarjoaa rekrytointimarkkinoinnin ja työnantajakuvan kehittämisen palveluita. Duunitorin kaikille avoimiin ilmaisiin palveluihin kuuluvat muun muassa työpaikkavahti Duunivahti, ammatinvalintatesti Duunitesti, palkkavertailu ja työmarkkinaseuranta, josta näkee avoimien työpaikkojen kysynnän ja tarjonnan. Vuonna 2019 Duunitori laajeni Ruotsiin ja perusti Jobbland-työnhakupalvelun.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Duunitori Oy
SAK ja Suomen Yrittäjät eri mieltä palkka-avoimuudesta: ”Palkkatasoa ei pitäisi käsitellä kuin valtion salaisuutta”16.6.2025 05:02:00 EEST | Tiedote
EU:n palkka-avoimuusdirektiivin kansallinen täytäntöönpano herättää eriäviä näkemyksiä työnantaja- ja työntekijäpuolilla. SAK:n ja Suomen Yrittäjien asiantuntijat ottavat nyt kantaa rekrytoinnin palkka-avoimuuteen.
Vastuullista vai vaarallista? Näin tekoäly myllää rekrytointia12.6.2025 05:02:00 EEST | Tiedote
Tekoälyn käyttö rekrytoinnissa yleistyy ja tuo mukanaan sekä etuja että riskejä. Duunitorin tutkimus avaa suurten työnantajien näkemyksiä. Lue Duunitorin asiantuntijan ja Reilu rekrytointi -hankkeen tutkijan kommentit aiheesta.
10 suosituinta kesätyöpaikkaa – tällaiset työnantajat kiinnostavat hakijoita4.6.2025 05:00:00 EEST | Tiedote
Kesätyönhakijoita houkuttelevat etenkin tunnetut brändit ja suuret työllistäjät, kuten Lidl, UPM ja Viking Line. Katso lista Duunitorilla eniten lukukertoja keränneistä kesätyöpaikkailmoituksista. Kerromme myös, miltä kesätyötilanne näyttää ja voiko vielä napata kesätyön.
Kesätöiden määrä syöksyi alas – paikoista kilpailevat nyt myös kokeneet osaajat12.5.2025 06:43:34 EEST | Tiedote
Kesätyöpaikkojen määrä on laskenut viime vuosista. Duunitorin data kertoo, millä aloilla paikkoja on eniten. Lue myös, mitä kokeneet osaajat toivovat kesätöiltä.
Rekrytoinnit ovat nyt jäissä – työnantajat ennustavat käännettä parempaan6.5.2025 11:58:03 EEST | Tiedote
Avoimien työpaikkojen määrä on romahtanut kahden viime vuoden aikana. Tulevaisuus näyttää kuitenkin valoisammalta: Duunitorin tuoreen tutkimuksen mukaan suuret työnantajat uskovat henkilöstömäärän kasvuun. Lue myös, mikä vaikeuttaa rekrytointeja eniten.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme