Yritykset ja oppilaitokset ratkovat osaajapulaa yhdessä – Helsingin seudun kauppakamari lahjoittaa stipendin MBA-opintoihin
Helsingin seudun kauppakamari ja HELBUS Helsinki School of Business tarjoavat yhdessä ratkaisuja osaajapulaan. Kauppakamari lahjoittaa 23 500 € arvoisen stipendin kahden vuoden MBA-opintoihin yhdelle onnekkaalle hakijalle.
Osaajapula on aito ongelma yhteiskunnassamme. Sen ratkaisemiseen ei riitä pelkkä korkeakoulupaikkojen lisääminen vaan tarvitsemme ratkaisuja eri koulutusasteilta, yksityisiltä ja julkisilta toimijoilta. Helsingin seudun kauppakamari haluaa yhdistää yritysmaailman, korkeakoulut ja oppilaitokset vastatakseen yritysten tarpeisiin.
”Helsingin seudun kauppakamari haluaa olla konkreettisesti ratkaisemassa osaajapulaa sekä luomassa yhteyksiä yritysten ja korkeakoulujen ja oppilaitosten välille. Työelämän tarpeet muuttuvat jatkuvasti, jolloin osaamista tulee myös päivittää. Haluamme tarjota stipendin saajalle mahdollisuuden täydentää osaamistaan ja kasvattaa ammatillista verkostoaan”, kommentoi Helsingin seudun kauppakamarin toimitusjohtaja Pia Pakarinen.
Kauppakamarin strateginen tavoite on vauhdittaa yritysten kansainvälistymistä ja auttaa suomalaisten yritysten kansainvälistä johtoa ja henkilöstöä asettumaan suomalaiseen työelämään.
Lisää johtamisen tai liiketoiminnan osaamista
Kauppakamari ja HELBUS etsivät ammattilaista, joka haluaa viedä osaamisensa uudelle tasolle ja opiskella kansainvälisessä ympäristössä. Kauppakamari myöntää HELBUSissa suoritettaviin, tammikuussa 2024 käynnistyviin MBA-opintoihin yhdelle hakijalle täyden stipendin, joka kattaa koko ohjelman lukukausimaksut ja materiaalin. Stipendin arvo on 23 500 euroa.
”MBA-tutkinto on erinomainen tilaisuus ihmisille, jotka tarvitsevat lisää johtamisen tai liiketoiminnan osaamista. HELBUSissa voi suorittaa University of Northamptonin MBA-tutkinnon kokopäivätyön ohessa Suomessa opiskellen”, sanoo HELBUSin toimitusjohtaja Kari Jääskeläinen.
HELBUS on vuonna 2012 perustettu yksityinen suomalainen kauppakorkeakoulu, jossa voi suorittaa englantilaisen University of Northamptonin kauppatieteiden kandidaatin ja maisterin tutkinnot. Master of Business Administration (MBA) -ohjelma on kansainvälisesti arvostettu tutkinto. Helsingin seudun kauppakamari osti HELBUSin osaksi toimintojaan kesällä 2022.
Stipendiä voi hakea 31.10.2023 saakka. Lue lisää stipendin hakemisen yksityiskohdista täältä: https://helsinki.chamber.fi/kauppakamari-myontaa-stipendin-korkeatasoisiin-mba-opintoihin/
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Kari JääskeläinenToimitusjohtajaHELBUS
Puh:0405017627kari.jaaskelainen@helbus.fiPia PakarinenToimitusjohtajaHelsingin seudun kauppakamari
Puh:0405294989pia.pakarinen@helsinki.chamber.fiHelsingin seudun kauppakamari vauhdittaa yritysten ja Helsingin seudun menestystä. Kauppakamariin kuuluu 21 kunnan alueelta yli 7 000 palveluja, kauppaa ja teollisuutta edustavaa yritystä ja organisaatiota. Jäsenmäärältään kauppakamari on Pohjoismaiden suurin.
HELBUS on yksityinen kauppakorkeakoulu, jonka Master of Business Administration (MBA) -ohjelma on kansainvälisesti arvostettu, virallinen brittiläinen kauppatieteiden maisterin tutkinto. Englanninkielinen kansainvälinen ohjelma tarjoaa oppia mm. johtamisessa, markkinoinnissa, laskentatoimessa ja neuvottelutaidossa sekä luo erinomaista pohjaa uralle liiketoiminnan johtotehtävissä tai menestyvänä yrittäjänä.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Helsingin seudun kauppakamari
Näpistyksiä alkuvuonna Helsingissä jopa 60 prosenttia enemmän kuin aiemmin – ”Lainsäädännön tulisi näkyä myös tuomioissa”24.6.2025 08:00:00 EEST | Tiedote
Helsingissä tehtiin Poliisin mukaan yli 7 400 näpistystä tammi-toukokuussa 2025. Viime vuonna samaan aikaan näpistyksiä oli 4 615. Vuoden 2025 näpistyksistä yli 90 prosenttia on myymälänäpistyksiä. Alueen kauppojen mukaan ne aiheuttavat myös toistuvia vaaratilanteita sekä asiakkaille että myymälähenkilökunnalle. Helsingin poliisi on alkanut niputtaa sarjanäpistelijöiden näpistyksiä ja vie niitä yhdellä kertaa syyteharkintaan. ”Uuden lainsäädännön ja oikeuskäytännön tulisi selkeästi näkyä myös syyttämispäätöksissä ja tuomioissa eli toistuvia näpistystuomioita tulisi muuttaa vankeusrangaistukseksi”, sanoo Helsingin seudun kauppakamarin neuvontapalvelujen ja lakiasioiden johtaja Marko Silen. Heinäkuussa näpistyksiä ilmoitetaan perinteisesti paljon. Kesällä näpistyksiä tapahtuu myös muualla kuin myymälöissä.
Ennakointikamari selvitti: yritykset pitävät henkilökunnan jatkuvaa oppimista tärkeänä laajalti27.5.2025 08:30:00 EEST | Tiedote
Yritykset pitävät henkilöstön jatkuvaa oppimista merkittävänä – riippumatta siitä, onko yrityksen liiketoiminnan tavoitteena esimerkiksi kasvu, kannattavuus tai liiketoimintamallin muuttaminen, käy ilmi Ennakointikamarin tilaamasta laadullisesta tutkimuksesta. Yritykset kokevat, että osaamisen kehittämisen hyötyjä yrityksille ovat muun muassa yrityksen toiminnan tehostaminen, regulaatioon vastaaminen ja potentiaalisten työntekijöiden houkuttelu.
Muistutuskutsu medialle: Kansainvälisen rekrytoinnin hyödyt8.5.2025 08:05:00 EEST | Kutsu
Helsingin seudun kauppakamari, Work in Finland ja Suomen kuusi suurinta kaupunkia kutsuvat toimittajat kuulemaan, miksi työskentely Suomessa kiinnostaa kansainvälisiä osaajia ja rekrytointitoimijoita sekä miten kansainväliset osaajat vahvistavat yritysten kasvua.
Muistutuskutsu medialle: Kansainvälisen rekrytoinnin hyödyt6.5.2025 08:48:37 EEST | Kutsu
Helsingin seudun kauppakamari, Work in Finland ja Suomen kuusi suurinta kaupunkia kutsuvat toimittajat kuulemaan, miksi työskentely Suomessa kiinnostaa kansainvälisiä osaajia ja rekrytointitoimijoita sekä miten kansainväliset osaajat vahvistavat yritysten kasvua.
Kutsu medialle: Kansainvälisen rekrytoinnin hyödyt29.4.2025 13:31:16 EEST | Kutsu
Helsingin seudun kauppakamari, Work in Finland ja Suomen kuusi suurinta kaupunkia kutsuvat toimittajat kuulemaan, miksi työskentely Suomessa kiinnostaa kansainvälisiä osaajia ja rekrytointitoimijoita sekä miten kansainväliset osaajat vahvistavat yritysten kasvua.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme