Riihimäen-Hyvinkään kauppakamari

Riihimäen-Hyvinkään kauppakamari aloittaa yhteistyön Laurean kanssa!

Jaa

Riihimäen-Hyvinkään kauppakamari ja Laurea-ammattikorkeakoulu ovat solmineet kumppaniyhteistyösopimuksen.

Riihimäen-Hyvinkään kauppakamari ja Laurea-ammattikorkeakoulu ovat solmineet kumppaniyhteistyösopimuksen. Laurea tarjoaa HRA, Hyväksytty rekrytoinnin asiantuntija -koulutusta avainkumppaneilleen. Ensimmäinen koulutus järjestetään Laurean Tikkurilan kampuksella 14.-15.3.2024.

HRA-koulutus on ensimmäinen rekrytointikoulutus, jossa koulutuksen suoritettuaan voi osaamisen todentaa tutkinnolla. Tutkinnon hyväksytysti suorittanut on oikeutettu käyttämään HRA-nimikettä. Koulutus on Riihimäen-Hyvinkään kauppakamarin ja sen yhteistyöverkoston luoma koulutuskokonaisuus.

Koulutuksen pohjalla on SFS:n rekrytoinnin standardi, kivijalkana toimivat rekrytoinnin eettiset periaatteet sekä hyvät rekrytointitavat että rekrytointiin liittyvä juridiikka. Rekrytointia tehostaa prosessimainen rekrytoinnin suunnittelu ja oikein kohdennettu viestintä. Oikein tehty rekrytointi vaikuttaa myös suoraan työnantajamielikuvaan sekä hakijakokemukseen.

Kumppaniyhteistyösopimus on Riihimäen-Hyvinkään kauppakamarin ensimmäinen kumppanuuteen perustuva sopimus. Tämän kokeilupilotin jälkeen kauppamarilla on tarkoitus syventää kumppanuusyhteistyötä Laurean ja vastaavien muiden sidosryhmien kanssa. Laurea-ammattikorkeakoulu on ilmoittanut myös kiinnostuksensa yhteistyön laajentamiseen kauppakamarin kanssa tulevana vuonna. Tämä yhteistyö kohdennetaan Laurean avainkumppaneille.

Yhteyshenkilöt

Kuvat

Linkit

Tilaa tiedotteet sähköpostiisi

Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.

Lue lisää julkaisijalta Riihimäen-Hyvinkään kauppakamari

Hallituksen työmarkkinauudistuksilla positiivinen sykäys yritysten investointihalukkuudelle – talousalueellamme lähes 50 prosenttia aikoo lisätä investointeja16.5.2024 12:45:30 EEST | Tiedote

Kyselyyn vastanneista Riihimäen-Hyvinkään kauppakamarin jäsenyrityksistä lähes 50 prosenttia kertoo, että hallituksen työmarkkinauudistukset lisäävät niiden investointihalukkuutta joko merkittävästi tai jonkin verran. Noin 40 prosenttia vastanneista yrityksistä arvelee, ettei uudistuksilla ole vaikutusta ja 9,1 prosenttia arvelee uudistusten vaikutusten vähentävän investointihalukkuutta. Vastaavasti valtakunnallisen kauppakamarien valtakunnalliseen kyselyyn vastanneista yrityksistä lähes 40 prosenttia kertoo työmarkkinauudistusten lisäävän investointihalukkuutta, noin puolet arvelee, ettei uudistuksilla ole vaikutusta ja vain 5,7 prosenttia arvelee uudistusten vaikutusten vähentävän investointihalukkuutta. Työmarkkinauudistuksilla tarkoitetaan paikallisen sopimisen edistämistä, poliittisten lakkojen rajoittamista, ansiosidonnaisen työttömyysturvan porrastusta ja sosiaaliturvan kannustinloukkujen purkamista. ”Kun 40 prosenttia valtakunnallisista kyselyyn vastanneista yrityksistä kokee u

Yrityksiltä laajaa kannatusta hallituksen toimille19.1.2024 09:09:23 EET | Tiedote

Kauppakamarien kyselyssä hallituksen suunnittelemat työllisyystoimet saavat laajaa kannatusta yrityksiltä. Kyselyyn vastanneista Riihimäen-Hyvinkään kauppakamarin jäsenyrityksistä 89 prosenttia on samaa mieltä, että hallituksen pitäisi toteuttaa suunnittelemansa työllisyystoimet sellaisenaan. Valtakunnallisesti samaa mieltä on 74 prosenttia. Kyselystä selviää myös, että ammattiyhdistysliikkeen helmikuulle suunnittelemat lakot haittaisivat 48 prosenttia kyselyyn vastanneista yrityksistä. Valtakunnallisesti 45 prosenttia vastaajista on samaa mieltä.

Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.

Tutustu uutishuoneeseemme
HiddenA line styled icon from Orion Icon Library.Eye