Tutkimus: Psykologisen turvallisuuden puute töissä kuusinkertaistaa riskin työpaikan jättämisestä
Suomessa psykologista turvallisuutta kokevat työntekijät kertovat saavuttavansa työssään täyden potentiaalinsa viisi kertaa työssään turvattomuutta kokevia useammin, kertoo konsulttiyhtiö Boston Consulting Groupin raportti.
Psykologisella turvallisuudella tarkoitetaan Työterveyslaitoksen mukaan jaettua uskomusta siitä, että ryhmässä voi ottaa riskejä ja olla oma itsensä.
Boston Consulting Group (BCG) mittasi psykologista turvallisuutta kansainvälisellä tutkimuksella, johon osallistui 28000 työntekijää kuudestatoista maasta. Tutkimuksella selvitettiin psykologisen turvallisuuden vaikutusta työntekijöiden pysyvyyteen ja tyytyväisyyteen. Raportissa vertaillaan työntekijöitä, jotka ovat psykologista turvallisuutta kokevien parhaassa 30 prosentissa heikoimpaan 30 prosenttiin kuuluviin.
Suomessa psykologista turvallisuutta kokevat työntekijät tuntevat itsensä itsensä 1,9 kertaa motivoituneemmiksi ja 3,4 kertaa onnellisemmiksi turvattomuutta kokeviin verrattuna. He kokevat olevansa 4,8 kertaa pystyvämpiä saavuttamaan töissä täyden potentiaalinsa.
Suomessa hyvää turvallisuutta kokevien työntekijöiden ryhmästä vain 2,5 prosenttia on aikeissa lähteä työpaikasta vuoden sisällä. Huonomman psykologisen turvallisuuden ryhmässä peräti 15 prosenttia miettii lähtöä samalla ajanjaksolla. Ero on yli kuusinkertainen.
Suomalaiset kokevat psykologisen turvallisuuden merkityksen keskimäärin kansainvälisiä verrokkejaan tärkeämmäksi, sillä kansainvälisesti hyvän ja huonon ryhmän ero on noin nelinkertainen. Esimerkiksi ruotsalaisilla psykologinen turvallisuus ei lisää niin paljon onnellisuuden ja täyden potentiaalin saavuttamisen tunnetta kuin suomalaisilla.
Miten johtajat voivat rakentaa turvallisen ja kannustavan työympäristön?
Kun johtajat onnistuvat luomaan psykologiseksi turvallisuudeksi kutsutun tunteen työntekijöidensä keskuudessa, työpaikan jättämisen riski vähenee merkittävästi.
Raportin mukaan johtajien tulee järjestää aikaa jakamiselle ja oppimiselle. Palautteen antamisessa tulee olla tarkkana, että kritiikki kohdistuu työn laatuun, ei tekijään.
”Esimerkiksi kokousten alkuun kannattaa varata muutama minuutti aikaa, jotta ihmiset voivat keskustella toistensa kanssa ensin ihmisinä. Avoimuus ja aitous on tärkeää. Johtajien kannattaa jakaa myös omia virheitään ja oppimiaan asioita tiimin kanssa”, sanoo BCG:n osakas John Dannberg.
Lue lisää tutkimuksesta: https://www.bcg.com/publications/2024/psychological-safety-levels-playing-field-for-employees
Lisätietoja:
Debbie Lagus
Boston Consulting Group
Marketing & Communications Country Manager
040 3116154
Kuvat
Tietoa julkaisijasta
Boston Consulting Group (BCG) toimii yhteistyössä liike-elämän ja yhteiskunnan johtajien kanssa, ratkaisten heidän tärkeimpiä haasteitansa. Yhteistyöllä autamme asiakkaitamme kasvamaan, löytämään kestävää kilpailuetua ja luomaan myönteistä yhteiskunnallista vaikutusta. BCG tarjoaa ratkaisuja huippuluokan liikkeenjohdon konsultoinnin, teknologian ja suunnittelun sekä yrityshankkeiden ja digitaalisten projektien avulla. Työskentelemme ainutlaatuisella yhteistyömallilla asiakasorganisaation kaikilla tasoilla, ja tavoitteenamme on auttaa asiakkaitamme kukoistamaan tehden samalla maailmasta paremman.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Boston Consulting Group
Suomalaisten yrityskauppojen arvo sukelsi – pienemmät transaktiot nostavat markkinaa25.11.2025 07:10:00 EET | Tiedote
Globaalit yrityskaupat kasvavat, mutta Suomi erottuu kehityksessä. Boston Consulting Groupin (BCG) raportin mukaan kauppojen arvo on Suomessa pudonnut 57 %, vaikka transaktioiden määrä on noussut 7 %. Suunta on kohti pienempiä, strategisia kauppoja suurten sijaan.
Suomi erottuu Euroopan startup-markkinoilla – VC-sijoitukset kasvoivat 34 %, kun muualla nähtiin laskua18.11.2025 07:30:00 EET | Tiedote
Boston Consulting Groupin (BCG) ja Nordic Angelsin tuore raportti State of the European Angels 2025 paljastaa, että Suomi erottuu edukseen Euroopan pääomasijoitusmarkkinoilla, vaikka koko alue kärsi laskusta. Vuonna 2024 Euroopan VC-sijoitukset laskivat arvossa 7 % ja kierrosten määrässä 9 %. Suomessa tilanne oli päinvastainen: sijoitukset kasvoivat 34 %, erityisesti alkuvaiheen (+35 %) ja myöhemmän vaiheen (+46 %) rahoituksessa. Suomen kasvu tapahtui kuitenkin erittäin heikon vuoden jälkeen (2024: –60 %). Vielä ei siis palattu vuoden 2022 tasolle – sijoitukset ovat edelleen noin 45 % alempana kuin huippuvuonna. Alkuvuosi 2025 jatkoi positiivista trendiä, joskin maltillisemmin: myöhäisvaiheen sijoitukset nousivat 21 %, vaikka siemenrahoitus hieman laski. Uusia startupeja syntyy edelleen vähemmän kuin edellisvuonna, mikä näkyy siemenkierrosten 11 %:n pudotuksena. Suomen ekosysteemi on poikkeuksellisen monipuolinen. Terveysteknologia nousi suurimmaksi rahoituskohteeksi (20 %), ja muita v
Tekoäly muuttaa Black Friday -ostamista – 79 % kuluttajista aikoo hyödyntää alennuskauden7.11.2025 08:03:00 EET | Tiedote
Boston Consulting Groupin (BCG) tuore kansainvälinen tutkimus paljastaa, että 79 % kuluttajista aikoo tehdä ostoksia Black Fridayna – enemmän kuin koskaan aiemmin. Samalla, erityisesti talouden paineessa, lähes puolet hyödyntää generatiivista tekoälyä löytääkseen parhaat tarjoukset. Tämä kehitys haastaa vähittäiskaupan uudistumaan nopeasti.
Tutkimus: Kolmannes Z-sukupolvesta sijoittaa jo opiskeluaikana – sukupolvimuutos näkyy asenteissa ja työkaluissa8.4.2025 08:23:00 EEST | Tiedote
Nuoret aloittavat sijoittamisen varhain ja luottavat tekoälyyn. Z-sukupolvi suhtautuu säästämiseen ja sijoittamiseen ennakkoluulottomammin kuin aiemmat sukupolvet, selviää Maailman talousfoorumin ja Boston Consulting Groupin (BCG) kansainvälisestä tutkimuksesta.
Tutkimus: GenAI-junasta jääminen voi maksaa Suomelle miljardeja – teknologiaosaamisen puute jarruttaa kasvua14.1.2025 08:13:00 EET | Tiedote
Perinteisesti teknologian edelläkävijänä tunnettu Suomi on vaarassa jäädä pahasti jälkeen generatiivisen tekoälyn (GenAI) hyödyntämisessä, selviää Boston Consulting Groupin (BCG) tuoreesta raportista. Vain 18 % suomalaisista työntekijöistä käyttää generatiivista tekoälyä viikoittain, kun muu Eurooppa paahtaa jo 54 %:n vauhdilla.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme