PerheyritysPULSSI: Perheyrityksiin povataan lisärekrytointeja
Perheyritykset pitävät kiinni työntekijöistään haastavinakin taloudellisina aikoina. Perheyritysten liiton PerheyritysPULSSI-kyselyn vastaajayrityksistä 29 prosenttia arvioi, että niiden henkilöstömäärä kasvaa seuraavan puolen vuoden aikana. Noin 52 prosenttia perheyrityksistä arvioi, että niiden työntekijämäärä pysyy ennallaan. Vielä tämän vuoden elokuussa vain 17 prosenttia vastaajayrityksistä uskoi henkilöstömäärän kasvuun.

Suomen työllistävistä yrityksistä noin 70 prosenttia on perheyrityksiä. ”Perheyritykset ovat Suomen työllisyyden selkäranka ja niissä pidetään kiinni työntekijöistä vaikeinakin aikoina. Uudet työpaikat syntyvät nimenomaan keskisuuriin kasvuyrityksiin (mittelstand), joista kasvuhakuisimmat ovat perheyrityksiä. Perheyritysten rekrytointien kasvusuunta on erittäin positiivinen uutinen”, Perheyritysten liiton toimitusjohtaja Minna Vanhala-Harmanen arvioi.
Vuosi sitten PerheyritysPULSSIn vastaajien näkemykset henkilöstömäärän kehityksestä olivat hyvin pessimistiset. Silloin jopa 38 prosenttia vastaajista ennusti vähennyksiä työntekijämääriin, kun nyt marraskuussa henkilöstövähennyksiä ennustaa enää 18 prosenttia vastaajayrityksistä. ”Työntekijöiden eläköitymisen myötä syntyyrekrytointitarpeita, vaikka kasvua ei olisikaan näköpiirissä”, Vanhala-Harmanen jatkaa.
Lakot voivat tukkia rekrytointeja
Vanhala-Harmanen on huolissaan nykyisen työmarkkinatilanteen vaikutuksista perheyrityksiin.
”Kevään poliittiset lakot kirpaisivat syvältä useita työllistäviä perheyrityksiä. Pelkään pahoin, että loppuvuodeksi ilmoitetun lakot voivat estää yritysten rekrytointiaikeita”, Vanhala- Harmanen painottaa. ”Osalla perheyrityksistä suhdannenäkymät ovat erittäin myönteiset, mutta samaan aikaan noin 40 prosenttia vastaajista arvioisuhdannenäkymiä heikoiksi. Moni perheyritys elääkin nyt veitsen terällä. Yrityksissä ei enää globaalin turbulenssin ja epävarmuuden lisäksi kaivattaisi ylimääräisiä epävarmuuksia työmarkkinatilanteeseen.”
Myös perheyritys Helkama Emotorin hallituksen puheenjohtaja Satu Helkama toivoo, että tämän talven ja kevään lakoilta vältyttäisiin. ”Vallitsevassa kilpailutilanteessa meillä ei ole varaa antaa enää yhtään enempää etumatkaa ulkolaisille kilpailijoillemme. Mahdolliset lakot vaikeuttaisivat entisestäänkin monen suomalaisen perheyrityksen markkina-asemaa ja aiheuttaisivat myös uusia lomautustarpeita”, Helkama sanoo. ”Tulevissa työtaisteluissa olisi ainoastaan häviäjiä, ja niitä olisivat ennen kaikkea henkilöstö, työyhteisöt ja suomalaisten yritysten kilpailukyky. Lakoilla on pitkäkestoisia työyhteisön innostusta, motivaatiota, sitoutuneisuutta ja yhtenäisyyttä heikentäviävaikutuksia. Uskon, että monilla perheyrityksillä Helkaman tapaan olisi halua merkittäviinkin paikallisen sopimisen ratkaisuihin lakkotilanteiden varalta. Kunpa henkilöstöltä löytyisi uskallusta lähteä näihin keskusteluihin”, Helkama jatkaa.
Perheyritysten investointiaikeissa pudotusta
Vuoden 2024 viimeinen PerheyritysPULSSI piirtää varsin synkkää kuvaa perheyritysten investoinneista. Vieläelokuussa 32 prosenttia vastaajayrityksistä ilmoitti investointiensa kasvusta. Nyt enää 20 prosenttia perheyrityksistä kertoo investointien lisäyksistä ensi vuonna.
”Lukemat ovat pudonneet aiemmista kyselyistä. Onneksi vielä lähes 40 prosenttia vastaajayrityksistä arvioiinvestoivansa ensi vuonna saman verran kuin tänäkin vuonna. Huomionarvoista on, että lähes 30 prosenttia PerheyritysPULSSIn vastaajayrityksistä toteuttaisi enemmän investointeja, jos työmarkkinatilanne olisi vakaampi”, Vanhala- Harmanen korostaa.
PerheyritysPULSSI on Perheyritysten liiton neljä kertaa vuodessa jäsenilleen tekemä kysely. Suurin osa vastaajista on omistajia yrityksissä, joiden liikevaihto on 10–50 miljoonaa euroa ja jotka työllistävät 10–250 henkeä. Vastaajat ovat tyypillisesti omistajayrittäjiä teollisuuden, palveluiden ja kaupan aloilta. Kyselyyn vastasi 106 perheyritysten edustajaa 12.-19.11.2024 välisenä aikana.
Helkama Emotor on suomalainen, teollinen perheyrityskonserni. Konserniin kuuluu emoyhtiön lisäksi kolme liiketoimintaa harjoittavaa yritystä. Konserniyritykset valmistavat, maahantuovat ja myyvät sähköpyöriä sekä tehoelektroniikan jäähdytyslaitteita
Lisätiedot:
Minna Vanhala-Harmanen, Perheyritysten liitto, toimitusjohtaja, minna.vanhala- harmanen@perheyritys.fi, p. 040 0511 786
Satu Helkama, Helkama Emotor, hallituksen puheenjohtaja, satu.helkama@helkamaemotor.fi, p. 050 366 6895
Tiina Tikander, Perheyritysten liitto, viestintä- ja yhteiskuntasuhdepäällikkö, tiina.tikander@perheyritys.fi, p. 050 589 0185
Yhteyshenkilöt
Tiina Tikanderviestintä- ja yhteiskuntasuhdepäällikkö
Puh:050 589 0185tiina.tikander@perheyritys.fiKuvat
Liitteet
Perheyrityksen liitto edustaa suomalaisia perheyrityksiä ja niiden omistajia sekä edistää niiden roolia yhteiskunnassa. Perheyritysten liiton 500 jäsenyritystä työllistävät yhteensä n. 180 000 henkilöä. Liiton keskivertojäsenyrityksen liikevaihto on noin 10 miljoonaa euroa ja jäsenyritysten yhteenlaskettu liikevaihto 40,5 mrd. euroa.

Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Perheyritysten liitto ry
Perheyritykset ja kotimainen omistajuus esillä SuomiAreenan Tulevaisuuden Suomessa18.6.2025 12:01:12 EEST | Tiedote
Perheyritysten liitto nostaa SuomiAreenan keskusteluihin kotimaisen omistajuuden ja perheyritykset Tulevaisuuden Suomessa 24.-26.6.2025 Porin torilavalla. Keskusteluja voi seurata paikan päällä ja suorana lähetyksenä MTV:n Katsomossa.
PerheyritysPULSSI: Perheyritysten investoinneissa piristymistä17.6.2025 06:00:00 EEST | Tiedote
Perheyritysten investointiaikeet ovat kohentuneet kevään aikana talouden epävarmuudesta huolimatta. PerheyritysPULSSI -kyselyn vastaajayrityksistä 24 prosenttia kertoo investoivansa tänä vuonna enemmän kuin viime vuonna. Vielä maaliskuussa näin arvioi vain 17 prosenttia perheyrityksistä. Myös perheyritysten tuotteiden ja palvelujen kysynnässä näkyy myönteisiä merkkejä: 43 prosenttia perheyrityksistä ilmoittaa, että niiden tuotteiden ja palvelujen kysyntä on kasvanut alkuvuoden aikana.
Perheyritysten liitto palkitsi parhaat maisterintutkielmat – tutkimuksissa tarkastellaan hallintoa ja brändiviestintää22.5.2025 14:43:41 EEST | Tiedote
Perheyritysten liitto on myöntänyt vuoden 2024 Matti Koiranen -palkinnot kahdelle ansiokkaalle maisteritutkielmalle. Palkitut työt tarjoavat monipuolista ja laadukasta tietoa perheomisteisten yritysten hallinnoinnista ja brändiviestinnästä.
Luottamus perheyrityksiin korkealla – rooli yhteiskunnassa ja kuluttajien arjessa tunnistetaan15.5.2025 07:00:00 EEST | Tiedote
Uusimman T-Median Luottamus&Maine -tutkimuksen mukaan suomalaiset luottavat perheyrityksiin. Perheyritykset nähdään vastuullisina, kotimaisina toimijoina, joilla on tärkeä rooli suomalaisessa yhteiskunnassa. Tutkimuksen mukaan suomalaiset valitsevat perheyritysten tuotteita ja palveluja, jos siihen olisi mahdollisuus. Näin kertoo jopa 65 prosenttia kansalaisista.
Puoliväliriihi toi perheyritysten sukupolvenvaihdoksiin vain vähän helpotuksia24.4.2025 10:20:23 EEST | Tiedote
Perheyritysten liitolta tulee tukea hallituksen puoliväliriihen veronkevennyksille. Puoliväliriihen päätöksissä ei nähty perheyritysten toivomaa perintö- ja lahjaveron poistoa, mikä olisi vahvistanut kotimaisen omistajuuden säilymistä perheyrityksissä. Sukupolvenvaihdoshuojennuksiin tarvitaan Suomessa isompaa uudistusta.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme