Yhtymäkokous hyväksyi uuden kampuksen hankesuunnitelman ja toimialamalliin siirtymisen

Yhtymäkokous hyväksyi uuden, Oulun Kaukovainiolle Kotkantie 1:een rakennettavan kampuksen hankesuunnitelman. Kampuksen kustannusarvio on 112,2 miljoonaa euroa. Rakennusurakka käynnistyy vuonna 2026 Kotkantie 1:sen A-, B- ja C-osien purkamisella, ja uuden rakentaminen alkaa vuonna 2027. Uusi kampus on kokonaan valmis vuonna 2032.

Kampushankkeen hankesuunnitteluvaiheen arkkitehtitoimistona on toiminut Arco Architecture Company Oy, jonka käsialaa ovat muun muassa Tampereen Nokia Arena ja Turun yliopiston ja Åbo Akademin yhteiskäytössä oleva Aurum-rakennus.

Kampuksen hankesuunnitelman sisältö

Hankesuunnitelmassa on asetettu uudelle kampukselle laatuvaatimukset, määritetty tilaohjelma ja tehty ensimmäiset viitesuunnitelmat. Kampuksen hankesuunnitelmaan sisältyvät:

• kustannusarvio ja aikataulu
• tontinkäyttösuunnitelma
• tilakaaviotason pohjasuunnitelmat, julkisivut, leikkaukset ja tietomalli
• sisustuskonsepti
• maaperätutkimus
• rakennejärjestelmäkuvaus
• rakennetyypit
• elinkaarilaskelmat sisältäen eri lämmitysmuotojen vertailun
• saneerattavien E- ja F-osien osien korjausohjelma
• talotekniset järjestelmäkuvaukset
• palotekninen suunnitelma
• AV-suunnitelma
• keittiölaitesuunnitelma
• tilaluettelo tilojen vaadittavista ominaisuuksista
• valaistussuunnitelma
• tontin melumallinnus ja liikennesuunnitelma

Ympäristöluokituksen sertifikaatin hakemista varten on tehty pisteytysarvio ja ohje jatkosuunnittelua sekä rakentamista varten. Kesällä 2025 OSAO hakee kaavapoikkeamisen vähäisen rakennusalueen rajan ylityksen vuoksi.

OSAO siirtyy yksiköistä toimialaorganisaatioon

Yhtymäkokous hyväksyi OSAOn uuden organisaatiomallin, jossa OSAOn osaamisalat on jaettu neljään toimialaan ja nykyiset OSAOn yksiköt muuttuvat toimipisteiksi. Toimialaa johtaa toimialajohtaja. Organisaatiomuutos astuu voimaan vuoden 2026 alusta.

Toimialat ovat: 

• Hyvinvointi: 1 980 opiskelijaa ja 134 työntekijää
• Liikenne ja luonnonvara: 1 608 opiskelijaa ja 152 työntekijää
• Palvelut: 2 080 opiskelijaa ja 132 työntekijää
• Tekniikka: 2 450 opiskelijaa 174 työntekijää

Opiskelijamäärät ovat 13.3.2025 tilanteen mukaan. Henkilöstömäärät ovat arvioita sisältäen opettajat, ohjaus- ja tukitukihenkilöstön ja esihenkilöt.

Neljän toimialan lisäksi koulutuskuntayhtymässä toimii yhteiset palvelut, joihin on keskitetty yhtymäpalvelut, kiinteistöpalvelut ja oppimisen ja kehittämisen palvelut. Yhteisissä palveluissa työskentelee noin 170 työntekijää.

Toimialamallin vaikutukset

Organisaatiorakenteen muutoksella halutaan tiukentuvassa taloustilanteessa tehostaa oppimisympäristöjen, koneiden, laitteiden ja henkilöstöresurssien käyttöä, sekä yhdenmukaistaa toimintaa läpi organisaation. Uudistus tuottaa hyötyjä etenkin kalustovaltaisille tutkinnoille. Toimialamalli tukee myös kampushankkeen toteutussuunnitelmia.

Toimialamalliin siirtyminen ei vaikuta toimipisteiden nykyiseen koulutustarjontaan. Toimialamalli ei myöskään vaikuta nykyisen opetus- ja ohjaushenkilöstön määrään. Esihenkilöiden kokonaismäärä laskee 46:sta 42:een eli neljällä henkilöllä. Tällä ei kuitenkaan ole vaikutusta toistaiseksi voimassa oleviin virkasuhteisiin, koska toimialamallin valmistelun yhteydessä avoimeksi tulleet virat on täytetty määräaikaisesti.

Nykyisten yksikönjohtajien virat lakkautetaan. Toimialajohtajien valinta toteutetaan sisäisellä haulla kesäkuussa.