Vammaispalvelulakia viilataan: Uudistuksessa huomioitava henkilöstön autonomia ja asiakkaiden yhdenvertaisuus
Uusi vammaispalvelulaki astui voimaan 1.1.2025, ja hallitus täsmentää lakia nyt soveltamisalapykälän osalta. Uudistuksessa tulee turvata asiakkaiden yksilölliset tarpeet ja asiantuntijoiden, kuten sosiaalityöntekijöiden ja sosionomien, koulutus- ja konsultointimahdollisuudet.

Talentiassa ollaan huolissaan, että sinänsä kannatettava vammaispalvelulain uudistus kompastelee resurssikysymykseen. Jos rahoitusta ei ole riittävästi, palveluita ei välttämättä ole mahdollista toteuttaa yhdenvertaisesti ja tasalaatuisesti.
Vammaissosiaalityö on haastava ala, koska se vaatii ammattilaiselta niin oikeudellista osaamista kuin eri palvelujärjestelmien sekä sosiaalityön ja sosiaaliohjauksen samanaikaista hallintaa. Siksi vammaispalvelulain soveltaminen edellyttää henkilöstön laadukasta koulutusta ja tarkkaa seurantaa, joihin tulee osoittaa riittävät resurssit.
Talentian työolobarometrin tuloksissa vammaissosiaalityön ammattilaiset korostavat, että itsenäisen päätöksenteon turvaaminen on tärkeä kehityskohta alalla.
– Ammattilaisilla tulee olla aito mahdollisuus moniammatilliseen konsultointiin ilman, että päätöksentekoon liittyvä autonomia kärsii, Talentian erityisasiantuntija Jaana Manssila huomauttaa.
Tämä tarkoittaa esimerkiksi, että konsultoinnille on olemassa rakenteet ja mahdollisten asiakasohjausryhmien rooli on aidosti konsultoiva, ei päättävä.
Yhdenvertaisuus varmistettava
Hallituksen esitysluonnoksessa vammaispalvelulakiin ehdotetaan lisättäväksi elämänvaiheita koskeva säännös. Se edellyttää, että asiakkaan palvelutarpeita tarkastellaan suhteessa elämänvaiheen tavanomaisiin tarpeisiin.
Esimerkiksi ikääntynyt henkilö voi tarvita elämänvaiheessaan paljon erilaista tukea, mutta hän ei silti välttämättä kuulu vammaispalvelulain piiriin. Toisaalta esimerkiksi neurologisen pitkäaikaissairauden paheneminen voi edellyttää ikääntyneen asiakkaan tilanteen tulkintaa vammaispalvelulain mukaisesti.
Haastavaksi käykin rajanveto. Ikääntymiseen liittyvät rajaukset eivät Talentian mukaan ole lakiluonnoksessa riittävän selkeitä, ja esimerkiksi pitkäaikaissairauksien paheneminen voidaan laittaa sen perusteella ikääntymisen piikkiin.
– Ehdotettu elämänvaiheita koskeva sääntely yhdistettynä hyvinvointialueiden säästöpaineisiin sisältää riskin lain mekanistiselle soveltamiselle sen sijaan, että yksilölliset tarpeet otetaan huomioon kaikissa ikäryhmissä, Manssila varoittaa.
Lue lisää: Lausunto hallituksen esityksestä eduskunnalle vammaispalvelulain 2 §:n muuttamiseksi
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Jaana ManssilaErityisasiantuntija
Sosiaalihuollon ammatinharjoittaminen ja vaikuttamistoiminta ammatillisissa asioissa, erityisesti vammais- ja vanhuspalveluissa, sekä koulutuspolitiikka ja kansainvälinen yhteistyö
Tietoja julkaisijasta
Akavalainen 26 000 jäsenen Talentia edustaa laillistettuja sosiaalihuollon ammattihenkilöitä, joita ovat yliopistotutkinnon suorittaneet sosiaalityöntekijät sekä ammattikorkeakoulututkinnon suorittaneet sosionomit, geronomit ja kuntoutuksen ohjaajat. Talentian jäsenet työskentelevät hyvinvointialueilla, kunnissa, yksityisellä sosiaalipalvelu- ja varhaiskasvatusalalla sekä valtiolla.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry
Lapsen oikeuksien päivä: Yhä useampi nuori jää ilman apua – Talentia vaatii kuraattoripalvelujen vahvistamista20.11.2025 07:47:00 EET | Tiedote
Nuorten pahoinvointi kasvaa, mutta apua ei ole riittävästi saatavilla. Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia vaatii lapsen oikeuksien päivänä 20.11.2025, että opiskeluhuollon kuraattoripalveluja on kiireesti vahvistettava. Ennaltaehkäisevät palvelut ovat avain tilanteen korjaamiseksi.
Talentia: Teknologia ei saa korvata ihmistä sosiaalihuollossa – asiakasturvallisuus vaarassa12.11.2025 07:42:00 EET | Tiedote
Hallituksen lakiesitys teknologian käytöstä sosiaalihuollossa uhkaa heikentää asiakasturvallisuutta ja kaventaa ammattilaisten harkintavaltaa, varoittaa Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia.
Talentia vaatii reiluja palkankorotuksia ja parempia työoloja – yksityisen sosiaalipalvelualan neuvottelut käynnistyvät3.11.2025 07:34:00 EET | Tiedote
Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimusneuvottelut käynnistyvät tänään 3.11.2025. Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia vaatii neuvotteluissa hyvinvointialueiden SOTE-sopimuksen tasoisia palkankorotuksia sekä parannuksia työoloihin.
Talentia: Perusoikeudet vaarassa – hyvinvointialueet tarvitsevat lisäaikaa alijäämien kattamiseen28.10.2025 08:59:54 EET | Tiedote
Hyvinvointialueiden riittämätön rahoitus uhkaa kansalaisten oikeutta saada tarvitsemiaan sosiaalipalveluja. Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia vaatii hallitusta antamaan hyvinvointialueille lisäaikaa alijäämiensä kattamiseen. Muuten vaarassa ovat perusoikeudet ja palvelujen jatkuvuus.
Talentia esittää mallin sosiaalihuollon T&K-toiminnalle – tavoitteena vaikuttavammat palvelut14.10.2025 07:23:00 EEST | Tiedote
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia julkaisi ehdotuksensa sosiaalihuollon tutkimus- ja kehittämistoiminnan (T&K) malliksi. Tavoitteena on vahvistaa alan rakenteita ja rahoitusta, jotta sosiaalipalveluista saadaan nykyistä vaikuttavampia, kustannustehokkaampia ja asiakaslähtöisempiä.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme