Gofore valittu uudelleen Eläketurvakeskuksen ketterän sovelluskehityksen kumppaniksi
Eläketurvakeskus on valinnut Goforen kumppanikseen ketterän sovelluskehityksen tiimiksi toiselle peräkkäiselle viisivuotiselle sopimuskaudelle. Eläketurvakeskuksen (ETK) monipuolisessa, jatkuvassa ketterässä sovelluskehityksessä yhdistyvät Goforen ketterän digitaalisten palvelujen kehityksen malli ja Eläketurvakeskuksen Scrum-malli.
Uuden sopimuksen kokonaisarvo on noin viisi miljoonaa euroa; noin miljoona euroa vuodessa. Gofore sai hankintapäätöksen tiedokseen kesäkuun puolessavälissä ja hankinnan valitusaika on päättynyt.
”ETK on erittäin tyytyväinen erinomaiseen sekä laadukkaaseen yhteistyöhön Goforen kanssa. Viitisen vuotta sitten siirryimme ketterämpään toimintatapaan ohjelmistokehityksessä. Näinä vuosina työn tuottavuus, laatu sekä kustannustehokkuus ovat parantuneet merkittävästi. Jatkuva parantaminen, yhteistyö ja sen merkitys ovat korostuneet viime vuosina entisestään. Sen takia on hienoa jatkaa sekä syventää yhdessä tekemistä Goforen kanssa, joka on ETK:lle erinomainen yhteistyökumppani”, kommentoi ETK:n Head of IT Sami Salmi.
Goforen asiantuntijoilla on pitkä ja monipuolinen työkokemus Eläketurvakeskuksen käyttämistä pääteknologioista sekä yhteistyöstä ETK:n sidosryhmien kanssa.
”Kiitämme mahdollisuudesta jatkaa ja entisestään syventää hyvää yhteistyötämme Eläketurvakeskuksen kanssa. Tavoitteemme on aina kehittää määrätietoisesti yhteistyötä niin, että se tuottaa mahdollisimman hyvää arvoa Eläketurvakeskukselle joka päivä. Tähän ETK-tiimimme pyrkii jatkuvasti”, kommentoi Goforen Suomen liiketoiminnan johtaja Elja Kirjavainen.
Goforen asiakkaat ovat yleisesti erittäin tyytyväisiä Goforen palveluun ja sen asiakkaalle tuottamaan arvoon. Tuoreimman, keväällä tehdyn asiakaskokemustutkimuksen mukaan Goforen asiakkaista 60 prosenttia kokee, että Goforen heille tuottama palvelu ylittää odotukset.
Gofore valittiin hiljattain myös muun muassa Digi- ja väestötietoviraston kumppaniksi jatkona yli 10 vuoden yhteistyölle.
Haastattelu- ja lisätietopyynnöt:
Auli Packalén
Johtaja, brändi, tarjooma ja vastuullisuus
Gofore Oyj
p. 040 845 3045
auli.packalen@gofore.com
Tietoja julkaisijasta
Gofore on kansainvälinen digitaalisen muutoksen konsulttiyhtiö. Meillä on lähes 1 500 asiantuntijaa kaikkiaan 18 toimipisteessä Suomessa, Saksassa, Itävallassa, Virossa ja Espanjassa. Teknologian ja liiketoiminnan asiantuntijamme rakentavat toimivaa, turvallista ja yhdenvertaista digitaalista yhteiskuntaa palveluineen sekä kestäviä älykkään teollisuuden ratkaisuja. Monimuotoista osaajajoukkoamme yhdistävät pioneerihenkisyys sekä halu luoda inhimillisempää ja vastuullisempaa digimaailmaa. Toimintaamme ohjaavat vahvat arvomme: olemme jokaiselle hyvä työpaikka, ja elämme asiakkaidemme onnistumisista. Liikevaihtomme vuonna 2024 oli 186,2 miljoonaa euroa. Gofore Oyj:n osake on listattu Nasdaq Helsinki Oy:ssä. Visiomme on olla merkittävin eurooppalainen digitaalisen muutoksen asiantuntijayritys. Tutustu meihin paremmin osoitteessa gofore.com.
Muut kielet
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Gofore Oyj
Kysely: Riskien välttely on teollisuusjohtajien mielestä uhka Suomen kilpailukyvylle10.11.2025 07:30:00 EET | Tiedote
Teollisuusjohtajat myöntävät Goforen teettämässä tutkimuksessa, että riskien välttely ja yritysten keskittyminen osingonjakoon tuhoavat Suomen kilpailukykyä. Yli puolet vastaajista näkee, että kun yritykset jakavat tuloksestaan merkittävän osan osinkoina, ei tuotekehitykseen, digitalisaatioon ja kasvuun jää riittävästi rahaa.
Survey: Industry leaders see risk avoidance as a threat to Finland's competitiveness10.11.2025 07:30:00 EET | Press release
Industry leaders acknowledge in a study commissioned by Gofore that risk avoidance and companies focusing on dividend yield are undermining Finland's competitiveness. More than half of the respondents believe that when companies distribute a significant portion of their profits as dividends, there is not enough money left for product development, digitalisation, and growth.
Gofore ja Huld alkavat suunnitella liiketoimintojen yhdistämistä ja hallinnon päällekkäisyyksien karsimista4.11.2025 10:30:00 EET | Tiedote
Gofore ja Huld alkavat suunnitella alkusyksystä ostetun Huldin liiketoimintojen yhdistämistä Goforen organisaatioon. Yhdistämisellä ei haeta liiketoimintaorganisaatioissa henkilöstövähennyksiä, eikä suunnitelmissa ole tehdä merkittäviä rakenteellisia muutoksia tammikuussa 2025 voimaan tulleeseen liiketoiminnalliseen organisoitumiseen. Yhdistämisen mahdollistamiseksi käydään lain edellyttämät muutosneuvottelut.
Gofore and Huld begin planning for business integration and trimming of overlapping administration4.11.2025 10:30:00 EET | Press release
Gofore and Huld begin to plan for integrating Huld’s business operations, acquired earlier this autumn, into Gofore’s organisation. There are no plans for headcount reductions in the business organisations, nor significant structural changes to the business organisation implemented in January 2025. To enable the integration, the necessary change negotiations required by law will be conducted.
Huld sopimukseen maailman ensimmäisestä avaruuspohjaisesta gravitaatioaalto-observatoriosta8.10.2025 13:00:00 EEST | Tiedote
Huld, joka on nyt osa Gofore Groupia, on allekirjoittanut sopimuksen kymmenvuotisesta ohjelmistoprojektista Laser Interferometer Space Antenna (LISA) -hankkeelle, jossa rakennetaan maailman ensimmäinen avaruudessa sijaitseva observatorio gravitaatioaaltojen havainnoimiseksi.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme