Akavan Erityisalat: Tampere leikkaamassa liikaa valmiiksi ohuesta hallinnostaan
22.10.2025 11:59:00 EEST | Akavan Erityisalat | Tiedote
Tampereen kaupunki uhkaa 122 tehtävää irtisanomisella, mikäli tänään keskiviikkona julkistettu vuoden 2026 budjettiesitys menee läpi. - Yhdymme pääluottamusedustajien pelkoon liiallisesta leikkausinnosta. Ennen vähennyspäätöksiä tarvitaan kattavaa vaikutusten arviointia. Jos jo valmiiksi ohuesta hallinnosta leikataan lisää, kuntapalvelujen toimivuus vaarantuu, Akavan Erityisalat sanoo.

Tampereen pormestarin keskiviikkona 22.10.2025 julkistetun talousarvioesityksen mukaan ensi vuoden tehostustoimet kohdistuisivat erityisesti hallintoon.
- Hallinto ei ole helppo leikkauskohde, koska hyvällä hallinnolla turvataan palvelujen sujuvuus, saavutettavuus sekä ammattimainen ja avoin päätösten valmistelu, sanoo neuvottelupäällikkö Jaakko Korpisaari Akavan Erityisaloilta.
- Rajut hallinnon leikkaukset näkyvät asiakasrajapinnassa, vaikka leikkaajat usein toisin perustelevat. Ennen vähennyspäätöksiä tarvitaankin asiantuntevaa vaikutusten arviointia,
- Mikäli organisaatiossa joudutaan irtisanomis- tai lomautustilanteisiin, henkilöstön - myös esihenkilöiden - jaksamisesta tulee huolehtia erityisen tarkasti. Mitä pitempään henkilöstö on epätietoisuudessa, sitä tukalammaksi tilanne käy työhyvinvoinnin kannalta. Tampereellakin kyseessä on pitkä prosessi, kun yhteistoimintaneuvottelut alkoivat jo elokuussa, Jaakko Korpisaari sanoo.
Pääluottamusedustajat:
Pelkäämme, että nyt leikataan liikaa
Tampereen vuoden 2026 talousarvion valmisteluun liittyvä yhteistoimintaneuvottelut päättyivät 2.10.2025. Neuvottelujen lopputuloksena työnantaja esittää toimenpidesuunnitelmaa, jolla saavutettaisiin vuoden 2026 aikana noin 6,9 miljoonan euron kustannussäästö. Kokonaiselle kalenterivuodelle laskettuna toimenpiteiden säästövaikutus on noin 10,6 miljoonaa euroa.
Toimenpidesuunnitelmasta arvioidaan aiheutuvan 122 irtisanomista koko- tai osa-aikaisiin tehtäviin. Lisäksi aiheutuu 45 irtisanomisperusteista tehtävämuutosta tai muuta olennaista tehtävämuutosta ja kolme osa-aikaistamista. Vähennyksiä oli jo saatu lievennettyä alkuperäisestä suunnitelmasta jättämällä avoimia tehtäviä täyttämättä sekä hyödyntämällä määräaikaisten tehtävien päättymisiä.
Tampereen kaupungin henkilöstöä edustavat pääluottamusedustajat toivat ilmi huolensa jäljelle jäävienkin leikkausten mittaluokasta, kun yhä pienempi työntekijämäärä joutuu tekemään lakisääteiset ja hallinnolliset tehtävät. (Luottamusedustajien lausunto tiedotteen liitteenä.)
- Pelkäämme, että nyt leikataan liikaa. Mikäli suunnitellut toimenpiteet toteutetaan, niillä on seurauksia ja kustannuksia vuosien päähän, kahdeksan pääluottamusedustajaa toteaa lausunnossaan.
- On tärkeää pitää kiinni osaavista työntekijöistä ja Tampereen houkuttelevuudesta työnantajana.
Tampereen kaupungin taloudesta tehty tuore raportti (Eero Laesterä, Tuomas Hanhela ja Tomi Pihlajamäki: Kasvun hinta Tampereella, 2022, liitteenä) muistuttaa, että hallinnollisten tehtävien vähentymisen tulee olla seurausta tehdyistä toimenpiteistä ja valinnoista, ei itseisarvo sinänsä.
- Aiemmin Tampereen yleishallinto on näyttäytynyt raskaana. Nyt oikeampi uusi tilastointi muuttaa tarkastelua radikaalisti, raportissa mainitaan.
Tampere on rankattu Suomen elinvoimaisimpien kaupunkien joukkoon ja sen kasvu on ollut voimakasta. Esimerkiksi kehityshankkeet, isot tapahtumat ja muutosviestintä edellyttävät hallinnollista työtä onnistuakseen. Myös työn murros, kiihtynyt mediaympäristö, yhteiskunnan viestinnällistyminen ja lainsäädännön velvoittavuus ovat synnyttäneet uusia tarpeita ja ammatteja hallinnon tehtäviin.
***
Tampereen kaupunginvaltuusto kokoontuu talousarviokokoukseen maanantaina 10.11.2025 klo 9 alkaen Tampere-talossa.
Lisätietoja:
neuvottelupäällikkö Jaakko Korpisaari, Akavan Erityisalat, puh. 040 777 9422
Akavan Erityisalat edustaa kuntien ja kuntayhtymien hallinnon asiantuntijoita ja esihenkilöitä.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Anna Joutsenniemi, viesitntäpäällikkö, Akavan Erityisalat, puh. 040 525 8582
Jaakko Korpisaari, Akavan ErityisalatNeuvottelupäällikkö, FM. Kuntasektorin ja hyvinvointialueiden sopimus- ja neuvottelutoiminta, kulttuuripolitiikka.
Puh:040 777 9422jaakko.korpisaari@akavanerityisalat.fiLiitteet
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Akavan Erityisalat
Helsingin tapahtumasäätiön uusi työehtosopimus näyttää suuntaa31.3.2026 08:01:20 EEST | Tiedote
Helsingin tapahtumasäätiön työehtosopimus on tapahtuma-alan ensimmäinen julkinen työnantajakohtainen työehtosopimus ja merkittävä päänavaus alalla. Palkansaajapuolta sopimuksessa edustavat Akavan Erityisalat ja sen jäsenyhdistykset Taide- ja kulttuurialan ammattijärjestö TAKU sekä Viestinnän asiantuntijoiden ammattijärjestö Viesti.
Akavan Erityisalat huolestui Metropolian henkilöstövähennyksistä – ”Rohkeus ei ole hätäisiä leikkauksia”24.3.2026 15:10:53 EET | Tiedote
Ammattikorkeakoulujen tulevaisuus rakentuu ihmisten varaan, ei teknologian, muistuttavat Akavan Erityisalat ja Metropolia Ammattikorkeakoulun henkilöstöä edustava Metropolian asiantuntijat ry. Metropolia kertoi uudelleenjärjestelyistä tiistaina 24.3. ja aikaisemmin maaliskuussa 40 työntekijän henkilöstövähennyksistä.
Kansallisarkisto karsii toimipaikkojaan – Ammattiliitto: Tiedon yhdenvertainen saavutettavuus varmistettava24.3.2026 07:34:20 EET | Tiedote
Kansallisarkiston alueellisen palveluverkon karsiminen kaventaa huolestuttavasti sekä tutkijoiden että kansalaisten pääsyä kansalliseen muistitietoomme, varoittaa Tiedon- ja arkistonhallinnan ammattiyhdistys TAAY. - Kaikkea ei voi digitoida. Tarvitaan ratkaisuja, jotka turvaavat myös fyysisen aineiston saatavuuden eri puolilla maata. TAAY on Akavan Erityisalojen jäsenyhdistys.
Akavan Erityisalat: Opiskelijan kesä voi olla kohtuuton19.3.2026 07:25:13 EET | Tiedote
Heikko kesätyötilanne ja sosiaaliturvan poukkoilevat heikennykset voivat ajaa opiskelijan taloudelliseen ahdinkoon ensi kesänä, varoittaa Akavan Erityisalat. Valopilkkuja ovat opintoseteliä ja työttömyysturvalla opiskelua koskevat uudistusesitykset.
Akavan Erityisalat: Palkka-avoimuusdirektiivi toimeenpantava kunnianhimoisesti9.2.2026 14:54:46 EET | Tiedote
Kaivatun palkka-avoimuusdirektiivin toimeenpanoa koskeva esitysluonnos on monin kohdin pettymys. – On menty osin sieltä, mistä aita on matalin, arvioi Akavan Erityisalojen neuvottelupäällikkö Heli Hagman.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme