Aluehallitus keskusteli talousarviosta ja jätti asiakasmaksut pöydälle
24.11.2025 13:29:00 EET | Pirkanmaan hyvinvointialue | Tiedote
Aluehallitus käsitteli maanantaina esitystään talousarvioksi ja asiakasmaksuiksi aluevaltuustolle. Talousarvioesityksestä päätetään vasta, kun kesken olevat yhteistoimintaneuvottelut ovat päättyneet. Asiakasmaksut jätettiin pöydälle. Hallitus teki myös esityksen palkkiosäännön muutoksesta ja päätti palkkaharmonisaation aikataulusta.
Aluehallituksen tavoitteena on päättää lopullisesta talousarvioesityksestään aluevaltuustolle 3. joulukuuta pidettävässä ylimääräisessä kokouksessa. Hallituksen esitys edellyttää, että hyvinvointialueella käydään loppuun meneillään olevat yhteistoimintaneuvottelut. Tavoitteena on, että hyvinvointialueen alijäämä tulee katettua vuoden 2026 loppuun mennessä.
Muutokset asiakasmaksuihin aluehallitus jätti yksimielisesti pöydälle päätettäväksi seuraavassa kokouksessa.
Aluehallitus teki maanantaina esityksensä palkkiosäännön muutoksesta aluevaltuustolle. Aluehallitus päätti äänin 8-5 esittää aluevaltuustolle mukautettua palkkiomallia (B), jonka mukaan aluehallituksen puheenjohtajalle maksetaan palkkiona 4000 euroa kuukaudessa ja aluevaltuuston puheenjohtajalle 2000 euroa kuukaudessa sekä vastataan näihin liittyvistä työnantajakustannuksista. Palkkiomalli ei muuta olennaisesti demokraattiseen päätöksentekoon käytettäviä kokonaiskustannuksia, jos talousarvioesitykseen sisältyvä esitys aluevaltuuston ryhmärahan koosta hyväksytään.
Aluevaltuustolle esitetään myös muutoksia hallintosääntöön. Muutokset koskevat omavalvonnan kokonaisuutta, hyvinvointialuejohtajan järjestämistehtävää, liikkeen luovutuksien päätösvaltaa sekä yhteistoimintaneuvottelujen käynnistämistä ja neuvottelutuloksen hyväksymistä alle 50 henkilön kokonaisuudessa. Yli 50 henkilöä koskevat yhteistoimintaneuvottelut käsiteltäisiin jatkossakin aluehallituksessa.
Palkkaharmonisointi loppuun vasta palkkausjärjestelmän uudistuttua
Maanantaina aluehallitus päivitti myös työntekijöiden palkkojen harmonisointiaikataulun. Harmonisoinnin loppuunsaattaminen edellyttää yhteneväisiä palkkausjärjestelmiä, jotka saadaan käyttöön kaikissa hyvinvointialueen työehtosopimuksissa aikaisintaan vuoden 2026 lopulla. Harmonisoinnin kustannusarvio pystytään arvioimaan vasta näiden valmistuttua. Harmonisointiin käytettävissä oleva summa arvioidaan vuosittaisen talousarvioprosessin yhteydessä. Siihen voidaan kohdentaa lisärahoitusta, mutta palkkaharmonisoinnin vuoksi ei sopeuteta toimintaa vähentämällä henkilöstömenoja tai asukkaiden palveluja.
Aluehallitus päätti käynnistää hyvinvointialueen ja Pirkanmaan Voimia Oy:n välisen liikkeenluovutuksen valmistelun. Se koskee aiemmin hyvinvointialueelle Medividalta siirtyneen Vuohenojan asumisyksikön ruokahuoltoa. Asumisyksikössä työskentelee tällä hetkellä kaksi vakituista ja yksi määräaikainen tukipalvelutyöntekijä. Ruokahuollon on tarkoitus siirtyä Pirkanmaan Voimia Oy:n tuottamaksi palveluksi viimeistään 2.2.2026.
Muut asiat hyväksyttiin aluehallituksessa esityksen mukaan.
Yhteyshenkilöt
Sand JuhaniHyvinvointialuejohtaja
Puh:044 719 5959juhani.sand@pirha.fiTainio HannaAluehallituksen puheenjohtaja
Puh:050 5671624hanna.tainio@pirha.fiPirkanmaan hyvinvointialue
Tarjoamme sosiaali- ja terveydenhuollon palveluita sekä pelastuspalveluita kaikille pirkanmaalaisille. Toimimme laajasti noin 700 toimipisteessä ja olemme helposti tavoitettavissa myös digitaalisesti. Meillä toimii Suomen toiseksi suurin yliopistollinen sairaala Tays. Tutkimuksella ja koulutuksella tähtäämme tulevaisuuteen, mutta asukkaiden arjessa olemme tässä ja nyt, kaikkina päivinä ja aikoina. Meitä pirhalaisia on noin 20 000, ja olemmekin Pirkanmaan suurin työyhteisö.
Lisätietoja pirha.fi.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Pirkanmaan hyvinvointialue
Hyvinvointialue teki rikosilmoituksen mahdollisesta väärinkäytöksestä21.4.2026 14:31:37 EEST | Tiedote
Pirkanmaan hyvinvointialue on tehnyt rikosilmoituksen aiemmin hyvinvointialueella työskennelleestä työntekijästä, jonka epäillään siirtäneen luvattomasti rahaa tekaistuille toimeentulotukiasiakkaille.
LVV huomautti Pirhaa jatkohoidon ruuhkautumisesta – parissa vuodessa palveluja kehitetty merkittävästi20.4.2026 13:59:58 EEST | Tiedote
Lupa- ja valvontavirasto on antanut hyvinvointialueelle huomautuksen Tays Päivystys Acutan ruuhkautumisesta ja jatkohoitoon pääsystä perustason vuodeosastoille vuosien 2024 ja 2025 tapahtumien perusteella. Koska hyvinvointialue on ryhtynyt asiassa jo useisiin toimenpiteisiin, se ei saanut asiassa määräyksiä. Osana omia toimenpiteitään hyvinvointialue avaa huhtikuun aikana muun muassa ikäihmisten voimavaralähtöisen kuntoutusosaston.
Jatke Pirkanmaa Oy on valittu Tays Keskussairaalan Hoitajantien pysäköintitalon urakoitsijaksi17.4.2026 15:50:15 EEST | Tiedote
Jatke Pirkanmaa Oy sai korkeimmat pisteet sekä tarjouskilpailun laatuosioista että hintaosiosta. Hankkeen urakkamuotona on kokonaisvastuurakentaminen (KVR-urakka). Rakentaminen on tarkoitus aloittaa jo kesäkuussa.
Työikäisten sosiaalipalveluja uudistetaan Pirkanmaalla – tavoitteena paremmin asiakkaiden tarpeisiin kohdennetut ja vaikuttavat palvelut17.4.2026 14:53:46 EEST | Tiedote
Pirkanmaan hyvinvointialue uudistaa työikäisten sosiaalipalvelujen kokonaisuutta, jotta palvelut vastaisivat aiempaa paremmin asiakkaiden erilaisiin tarpeisiin sekä valtakunnallisiin linjauksiin ja lakimuutoksiin. Tavoitteena on vahvistaa osallisuutta, ehkäistä syrjäytymistä ja turvata erityisesti heikoimmassa asemassa olevien tuki ja palvelut.
IPS-työhönvalmennusmalli auttaa mielenterveyden häiriötä sairastavia työelämään – uusia työnantajia etsitään toimintaan mukaan16.4.2026 13:25:17 EEST | Tiedote
Pirkanmaan hyvinvointialueella parhaillaan kokeilussa oleva IPS-malli (Individual Placement and Support, suomeksi Sijoita ja valmenna!) on työhönvalmennusmalli henkilöille, joilla on todettu mielenterveyden häiriö. Yhteistyö auttaa motivoituneita ja osaavia työntekijöitä ja työnantajien tarpeita kohtaamaan toisensa.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme