Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue Pohde

Ikäihmisten palvelujen muutosten tavoitteena on selkeyttää ja yhdenmukaistaa palveluja

15.12.2025 13:00:00 EET | Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue Pohde | Tiedote

Jaa

Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueen Pohteen ikäihmisten toimialueelle on suunniteltu muutoksia, joiden tavoitteena on selkeyttää ja yhdenmukaistaa palveluja. Muutokset koskevat ikä- ja omaishoitokeskuksen sekä kotiin annettavien palvelujen palvelualueita. Muutoksiin liittyneet yhteistoimintaneuvottelut päättyivät 10.12.2025. Muutoksia lähdetään toteuttamaan vuoden 2026 alusta. 

Valkoinen huutomerkki valkoisen ympyrän sisällä.

Ikäkeskuksen toiminnot jaetaan jatkossa alueellisiin yksiköihin, joissa tarjotaan palveluohjausta, tukipalveluja, päivätoimintaa ja ikäneuvolapalveluja. Omaishoidon palveluohjaus yhdistyy ikäkeskuksen palveluohjaukseen, jotta asiakkaat saavat ohjauksen ja palvelutarpeen arvioinnin samasta paikasta. Omaishoitokeskus keskittyy omaishoitajien ja ammattilaisten ohjaukseen ja neuvontaan. Lisäksi palvelualueelle perustetaan uusi gerontologisen sosiaalityön yksikkö vahvistamaan ikääntyneiden palveluja. 

Kotiin annettavia palveluja kehitetään vaikuttavasti ja joustavasti. Kotihoidon organisaatioon tehdään jonkin verran muutoksia, joiden tavoitteena on selkeyttää vastuita ja tasata yksiköiden kokoja. Kotihoidon järjestämisessä huomioidaan myös ympärivuorokautinen palvelun järjestäminen. Yöaikainen kotihoito turvataan koko Pohteen alueella.  

Muutokset vaikuttavat työtehtäviin, työskentelyalueisiin ja työaikamuotoihin 

Yhteistoimintaneuvottelujen tuloksena työntekopaikkoja, työssäkäyntialueita ja työaikamuotoja on tarkasteltu. Yhteistoimintaneuvottelut koskivat enintään 350 henkilöä. Neuvottelun lopputuloksena irtisanomisperusteiset muutokset rajautuvat 82 henkilöön, joista kahdeksassa on kyse työtehtävän lakkaamisesta ja 74 tapauksessa työntekopaikan muutoksesta.  

Näille henkilöille tullaan ensisijaisesti tarjoamaan työsopimuksen tai virkamääräyksen mukaista vastaavaa työtä. Jos tällaista työtä ei ole, työntekijälle tai viranhaltijalle voidaan tarjota muuta hänen koulutustaan, ammattitaitoaan tai kokemustaan vastaavaa työtä. Jos tällaista työtä ei ole tarjota tai henkilö ei ota vastaan tarjottua työtä, syntyy työnantajalle irtisanomisperuste.  

Neuvottelujen lopputuloksena tullaan tekemään myös useita virkasuhteisiin liittyviä muutoksia, jotka liittyvät työtehtäviin ja työntekopaikkoihin. Yhteensä noin 50 työntekijän työaikamuoto muuttuu. Nämä muutokset toteutetaan viranhaltijalain edellyttämän kuulemisen kautta tai työnjohdollisesti. 

Avainsanat

Yhteyshenkilöt

Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue Pohde vastaa yli 415 000 asukkaan hyvinvoinnista, terveydestä ja turvallisuudesta 1.1.2023 alkaen. Työllistämme noin 18 500 sosiaali- ja terveysalan sekä pelastustoimen osaajaa. Yhdessä tarjoamme Pohjois-Pohjanmaan ihmisille tukea elämään ja apua terveyteen tai hätään aiempaa paremmin. Toimimme vaikuttavasti ja uusin tavoin – samalla henkilöstöömme panostaen.

Tilaa tiedotteet sähköpostiisi

Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.

Lue lisää julkaisijalta Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue Pohde

Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.

Tutustu uutishuoneeseemme
World GlobeA line styled icon from Orion Icon Library.HiddenA line styled icon from Orion Icon Library.Eye