Efterfrågan på kompetens inom social- och hälsovårdssektorn finns trots finansieringsutmaningar – teknologi och nya verksamhetsmodeller är avgörande
17.12.2025 12:44:18 EET | KEHA-keskus | Pressmeddelande
UF-centrets färska branschrapport visar att utsikterna för social- och hälsovårdssektorn är tudelade: behovet av tjänster ökar kraftigt till följd av en åldrande befolkning och stabiliseringen av välfärdsområdenas strukturer, men finansieringsutmaningar bromsar rekryteringarna för närvarande. Minskade tjänsteinköp från välfärdsområdena kan också påverka företagsfältet inom branschen. Pensionsavgångarna ökar och rekryteringsbehovet väntas stiga inom alla yrkesgrupper.
Rapporten framhåller att digitalisering, distanstjänster och artificiell intelligens är centrala lösningar för att trygga tjänsterna. Teknologi kan effektivisera processer och frigöra tid för personalen till klientarbete, men detta kräver betydande investeringar och kompetensutveckling.
Välfärdsområdenas ekonomiska tryck ökar behovet av nya verksamhetsmodeller, såsom centralisering av tjänster och förebyggande insatser. Samtidigt stärks behovet av samarbete mellan den offentliga och privata sektorn.
Sammantaget fullgör branschen sitt samhällsuppdrag stabilt, men framgång kräver långsiktiga lösningar för att säkra arbetskraftstillgången, lösa matchningsproblem, utnyttja teknologi och förnya tjänsterna.
Rapporten (endast på finska) finns att läsa på:
Social- och hälsovårdssektorns nuläge och framtidsutsikter i Finland. Branschrapport hösten 2025 – Doria
Syftet med branschrapporten är att ge en nationell översikt över den aktuella arbetsmarknadssituationen inom branschen samt branschens framtidsutsikter på kort sikt (ett år framåt) i Finland. Rapporten stöder olika aktörer i analyser av arbetsmarknaden gällande branschens nuläge och framtida utveckling samt ger ett nationellt perspektiv som stöd för regionprognoser vid NTM-centralerna (från början av 2026 Livskraftscentralerna).
Nyckelord
Kontakter
Timo BergmanLedande expert (prognos)KEHA-keskus, ELY-keskusten kehittämis- ja hallintokeskus
Tel:+358 295025070timo.bergman@keha-keskus.fiLänkar
Andra språk
Följ KEHA-keskus
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från KEHA-keskus
Bedömning: Arbetskraftsbarometern betjänar experter – kännedomen är ännu begränsad bland medborgare och arbetsgivare18.5.2026 13:49:09 EEST | Pressmeddelande
UF-centrets Arbetskraftsbarometer producerar i huvudsak relevant information för att analysera efterfrågan och utbud av arbetskraft samt till stöd för beslutsfattande. En färsk utvärdering visar att tjänsten i synnerhet betjänar experter, men att den ännu upplevs som relativt avlägsen för medborgare och arbetsgivare.
Arviointi: KEHA-keskuksen Työvoimabarometri palvelee hyvin asiantuntijoita – kansalaisille ja työnantajille palvelu jää vielä etäiseksi18.5.2026 13:49:09 EEST | Tiedote
KEHA-keskuksen työvoimabarometri tuottaa pääosin relevanttia tietoa työvoiman kysynnän ja tarjonnan analysointiin sekä päätöksenteon tueksi. Tuore arviointi osoittaa, että palvelu palvelee erityisesti asiantuntijoita, mutta sen koetaan vielä olevan suhteellisen etäinen kansalaisille ja työnantajille.
Regionala utvecklingsutsikter våren 2026: Återhämtningen är långsam och ojämn6.5.2026 10:00:00 EEST | Pressmeddelande
Utvecklingen i Finlands regioner är våren 2026 osäker och präglas av betydande regionala skillnader. Vissa regioner gynnas av investeringar inom den rena omställningen, energi, dataekonomi samt säkerhets- och försvarsindustrin, medan svag konjunktur, befolkningsminskning och långvarig arbetslöshet bromsar utvecklingen i många andra områden.
Alueelliset kehitysnäkymät keväällä 2026: Elpyminen on hidasta ja epätasaista – investoinnit ratkaisevat alueiden suunnan6.5.2026 10:00:00 EEST | Tiedote
Suomen alueiden taloudellinen ja toiminnallinen kehitys on keväällä 2026 edelleen jakautunutta ja epävarmaa. Osa alueista hyötyy puhtaan siirtymän, energian, datatalouden sekä turvallisuus- ja puolustusteollisuuden investoinneista, kun taas osalla Suomea kehitystä jarruttavat heikko suhdanne, vähenevä väestö ja pitkittyvä työttömyys.
Sysselsättnings-, utvecklings- och förvaltningscentret (UF-centret) inleder samarbetsförhandlingar28.4.2026 14:10:00 EEST | Pressmeddelande
UF centret har i dag den 28 april 2026 lämnat en förhandlingsframställan till personalorganisationerna om att inleda samarbetsförhandlingar av ekonomiska och produktionsrelaterade orsaker. Behovet av att anpassa UF centrets verksamhet kan medföra att antalet årsverken för personal som finansieras med verksamhetsanslag minskas med högst 88 årsverken. Av dessa riktar sig 16 årsverken till uppgifter inom den allmänna förvaltningen och 72 årsverken till uppgifter inom arbets- och näringsministeriets förvaltningsområde.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum