Alueelliset kehitysnäkymät keväällä 2026: Elpyminen on hidasta ja epätasaista – investoinnit ratkaisevat alueiden suunnan
6.5.2026 10:00:00 EEST | KEHA-keskus | Tiedote
Suomen alueiden taloudellinen ja toiminnallinen kehitys on keväällä 2026 edelleen jakautunutta ja epävarmaa. Osa alueista hyötyy puhtaan siirtymän, energian, datatalouden sekä turvallisuus- ja puolustusteollisuuden investoinneista, kun taas osalla Suomea kehitystä jarruttavat heikko suhdanne, vähenevä väestö ja pitkittyvä työttömyys.
Elpyminen etenee, mutta hitaasti ja alueittain eri tahtiin
Suomen kokonaistalouden näkymää leimaa varovainen ja epätasainen elpyminen. Heikko yksityinen kysyntä, investointien varovaisuus ja geopoliittinen epävarmuus vaikuttavat erityisesti vientivetoisiin ja teollisuusvaltaisiin alueisiin. Maakuntien väliset kehityserot ovat suuria, ja alueiden kehitys suuntautuu yhä selvemmin eri urille.
Kasvua kannattelevilla alueilla investoinnit, osaaminen ja kansainväliset kytkennät vahvistavat elinvoimaa. Samaan aikaan rakennemuutoksesta kärsivillä ja väestöltään supistuvilla alueilla kehitys perustuu sopeutumiseen ja kriisinkestävyyteen.
Investointien toteutuminen ratkaisee näkymän
Puhtaan siirtymän hankkeet, energia- ja datakeskusinvestoinnit sekä turvallisuus- ja kaksikäyttöteknologiat luovat merkittävää kasvupotentiaalia seuraaville vuosille. Lyhyellä aikavälillä kehitys on kuitenkin vielä varovaista, ja hankkeiden aikataulut, rahoituksen saatavuus, lupaprosessit sekä infrastruktuurin riittävyys nousevat ratkaisevaan rooliin.
Alueellinen kehitys on siten entistä investointivetoisempaa, mutta niin ollen myös herkkää viivästyksille. Toteutuessaan investoinnit käynnistävät laajoja kerrannaisvaikutuksia työllisyyteen, alihankintaan ja palveluihin.
Työmarkkinatilanne pysyy heikkona lähikuukausina
Työmarkkinatilanne on keväällä 2026 kokonaisuutena heikko koko maassa. Työttömyys on kasvanut useimmilla alueilla, ja erityisesti pitkäaikaistyöttömyyden ja nuorisotyöttömyyden kasvu on keskeinen huolenaihe. Avoimien työpaikkojen määrä on laskenut, mikä kuvastaa suhdanteen vaisuutta.
Samanaikaisesti osaajapula ei ole kadonnut kokonaan: tietyillä aloilla ja alueilla rekrytointihaasteet jatkuvat. Työmarkkinoiden keskeinen haaste on osaamisen ja työn kysynnän kohtaanto, joka korostuu investointien käynnistyessä.
Alueellisten kehitysnäkymien kokoamisesta ja valtakunnallisen yhteensovituksen päävastuu on siirtynyt vuoden 2026 alusta lähtien KEHA-keskuksen, joka koordinoi kokonaisuutta tiiviissä yhteistyössä Elinvoimakeskusten ja sekä työ- ja elinkeinoministeriön (TEM) kanssa. Katsaus muodostaa keskeisen osan lyhyen aikavälin alue-ennakointia (yksi vuosi eteenpäin) ja tukee päätöksentekoa kansallisella ja alueellisella tasolla.
Arviot perustuvat KEHA-keskuksen kokoamaan Alueelliset kehitysnäkymät kevät 2026-raporttiin, joka kokoaa Elinvoimakeskusten ja muiden aluekehittäjien näkemykset alueiden nykytilasta sekä 6 ja 12 kuukauden näkymistä. Arviot on tehty maaliskuussa 2026 ja niitä on päivitetty huhtikuun aikana ajantasaisilla tiedoilla.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Timo BergmanJohtava asiantuntija (ennakointi)KEHA-keskus
Puh:+358 295025070timo.bergman@keha-keskus.fiLinkit
KEHA-keskus – Valtakunnallinen asiantuntija hallinnon, digitalisaation ja työllisyyden kehittämisessä
Työllisyys-, kehittämis- ja hallintokeskus (KEHA-keskus) on valtion asiantuntijavirasto, joka tukee työllisyyttä, kotoutumista, digitalisaatiota ja tiedolla johtamista. KEHA-keskus vastaa myös elinvoimakeskusten kehittämis- ja hallintopalveluista. Lisäksi viraston erillisyksikkönä toimii Siviilipalveluskeskus ja muita erityistehtäviä ovat esimerkiksi virastoille tarjottavat tietojärjestelmät sekä maksatukseen ja valtionapuihin liittyvät tehtävät.
Muut kielet
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta KEHA-keskus
Sysselsättnings-, utvecklings- och förvaltningscentret (UF-centret) inleder samarbetsförhandlingar28.4.2026 14:10:00 EEST | Pressmeddelande
UF centret har i dag den 28 april 2026 lämnat en förhandlingsframställan till personalorganisationerna om att inleda samarbetsförhandlingar av ekonomiska och produktionsrelaterade orsaker. Behovet av att anpassa UF centrets verksamhet kan medföra att antalet årsverken för personal som finansieras med verksamhetsanslag minskas med högst 88 årsverken. Av dessa riktar sig 16 årsverken till uppgifter inom den allmänna förvaltningen och 72 årsverken till uppgifter inom arbets- och näringsministeriets förvaltningsområde.
Työllisyys-, kehittämis- ja hallintokeskus (KEHA-keskus) aloittaa yhteistoimintaneuvottelut28.4.2026 14:10:00 EEST | Tiedote
KEHA-keskus on tänään 28.4.2026 antanut neuvotteluesityksen henkilöstöjärjestöille yhteistoimintaneuvotteluiden aloittamisesta taloudellisista ja tuotannollisista syistä. KEHA-keskuksen toiminnan sopeuttamistarve voi edellyttää toimintamenoilla palkatun henkilöstömäärän vähentämistä enintään 88 henkilötyövuodella. Näistä 16 henkilötyövuotta kohdistuu yleishallinnon tehtäviin ja 72 henkilötyövuotta työ- ja elinkeinoministeriön hallinnonalan tehtäviin.
Efterfrågan på arbetskraft minskade, positiva tecken på en bred arbetslöshet22.4.2026 08:01:00 EEST | Pressmeddelande
I mars meddelades 42000 nya lediga arbetsplatser, dvs. 4900 färre än i mars året innan. Totalt var 86 400 arbetstillfällen öppna i mars, vilket är 20 000 (-19 %) färre än för ett år sedan. Antalet arbetslösa arbetssökande var 342800 i slutet av mars. Antalet arbetslösa ökade med 22400 (7 %) personer jämfört med mars året innan. Däremot hade den breda arbetslösheten bara ökat till 13 500 (3 %). Totalt 434000 arbetssökande omfattades av den breda arbetslösheten.
Työvoiman kysyntä laskenut, laajan työttömyyden kehityksessä positiivisia merkkejä22.4.2026 08:01:00 EEST | Tiedote
Uusia avoimia työpaikkoja ilmoitettiin maaliskuussa Työmarkkinatorille 42 000 eli 4 900 vähemmän kuin edellisen vuoden maaliskuussa. Kaikkiaan maaliskuussa oli avoinna 86 400 työpaikkaa, mikä on 20 000 (-10 %) vähemmän kuin vuosi sitten. Työttömiä työnhakijoita oli maaliskuun lopussa 342 800. Työttömien määrä nousi 22 400 (7 %) henkilöllä viime vuoden maaliskuusta. Sen sijaan työttömien ja aktivointipalveluiden piirissä olevista koostuva laaja työttömyys oli noussut vuoden takaiseen vain 13 500 (3 %). Yhteensä laajan työttömyyden piiriin kuului 434 000 työnhakijaa.
Demand for labour decreased, positive signs in the development of broad unemployment22.4.2026 08:01:00 EEST | Press release
New vacancies announced in March were 42,000, which is 4,900 less than in March of the previous year. In all, 86,400 jobs were open in March, which is 20,000 (-19%) fewer than a year ago. The number of unemployed job seekers was 342,800 at the end of March. The number of unem-ployed persons rose by 22,400 (7%) people compared to March last year. By contrast, the broad unemployment had risen to only 13,500 (3%). A total of 434,300 job seekers were covered by broad unemployment.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme