JHL: Työvoimapulaan on kiinnitettävä huomiota hallitusohjelmassa
17.4.2023 13:08:27 EEST | Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL | Tiedote
Julkisten ja hyvinvointialojen liiton JHL:n puheenjohtaja Päivi Niemi-Laine on huolissaan varhaiskasvatuksen henkilöstöpulasta ja muista ongelmista. Samanlainen tilanne on sotepalveluissa. Hän toivoo, että nämä liiton jäsenille tärkeät asiat huomioidaan tulevassa hallitusohjelmassa.
– JHL on vaatinut jo pitkään, että varhaiskasvatuslaki on avattava. Meidän on laitettava lasten etu kuntoon riittävällä henkilöstöllä ja sellaisella osaamisella ja palkkauksella, että alalla on pitoa ja vetoa.
– Sotessa työvoimapulaa voidaan ensisijaisesti hoitaa oikealla palkkauksella ja moniammatilliseen palveluketjuun panostamalla siten, että lääkärit ja hoitajat voivat keskittyä omiin tehtäviinsä ja esim. hoiva-avustajat tukevat hoitajia hoivassa ja hoidossa. Hoiva-avustajien koulutusta on lisättävä.
Ammattiliitto JHL:n puheenjohtaja toteaa, että ansioturvan leikkaaminen ei ole mahdollista, sillä yhteiskunta maksaa leikkaukset muilla harkinnanvaraisilla tuilla.
– Yhteiskunta ei säästä tässä kokonaisuudessa mitään. Työttömien työllistämistä on tehostettava ja siksi on panostettava voimakkaasti työvoimapalveluihin sekä yksilölliseen räätälöintiin.
– Ammattiliittojen työttömyyskassoille on saatava oikeus kouluttaa jäseniään ja edistää heidän työllistymistään. Tämä vaatii lainsäädäntöuudistusta.
Niemi-Laine vaatii, että hankintalakia on muutettava kustannustehokkaiden julkisten palvelujen turvaamiseksi.
– Julkisella sektorilla on oltava mahdollisuus tuottaa järkevästi ja tehokkaasti tarvitsemiaan julkisia palveluja. Tämän vuoksi hankintalakia tulisi yhtenäistää EU-lainsäädännön mukaiseksi ja ulosmyyntirajaa nostaa EU-lainsäädännön sallimaan 20 %:n määrään ja poistaa keinotekoinen 500.000 euron yläraja.
– Suomen huoltovarmuus ja valmius turvataan hyvinvointivaltion julkisilla palveluilla. Suomi selvisi koronan aikana julkisilla palveluilla nopeasti kriisistä. JHL:n koulutetut ammattilaiset ovat kannatelleet Suomea vaikeina aikoina ja tekevät sitä jatkossa.
Niemi-Laine puolustaa voimakkaasti eläkeläisten oikeutta reiluun toimeentuloon.
– Meistä jokainen on joskus eläkeläinen ja eläkkeellä on tultava toimeen. Eläkkeitä ei saa leikata, vaan eläkkeiden tasoa on saatava korotettua ylöspäin, jotta yhteiskunnan harkinnanvaraisilla tuilla ei kasvateta julkisen velan määrää.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Päivi Niemi-LaineJHL:n puheenjohtaja
Puh:040 702 4772paivi.niemi-laine@jhl.fiKuvat
Linkit
Tietoja julkaisijasta
Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHLSörnäisten rantatie 23
00500 HELSINKI
010 77031http://www.jhl.fi
Julkisten ja hyvinvointialojen liiton JHL:n noin 165 000 jäsentä huolehtivat suomalaisten hyvinvoinnista, peruspalveluista ja turvallisuudesta monenlaisissa tehtävissä. Heidän alojaan ovat hoito, hoiva, kasvatus, sivistys, ruokahuolto, tekniikka ja infrastruktuuri, liikenne, puhtaus ja kunnossapito, hallinto, vapaa-aika, kulttuuri, turva ja pelastus. JHL:n jäsenet työskentelevät kunnissa, valtiolla, yrityksissä, järjestöissä ja seurakunnissa. Kunta-alalla JHL on suurin henkilöstöjärjestö.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL
JHL on huolestunut Suomen kokonaisturvallisuudesta – Etelä-Karjalan pelastuslaitos lomauttaa kaikki työntekijänsä11.3.2026 09:00:00 EET | Tiedote
Ammattiliitto JHL vaatii Orpo-Purran hallitukselta lisää rahaa Suomen kokonaisturvallisuuteen. Rahapula vaarantaa tärkeän toiminnan: esimerkiksi Etelä-Karjalan pelastuslaitos on ilmoittanut lomauttavansa kaikki työntekijänsä.
JHL: Kielitaito on maahanmuuttajien suurin haaste sotealoilla9.3.2026 09:00:00 EET | Tiedote
Ammattiliitto JHL:n sote-henkilöstölle tekemän kyselyn mukaan maahanmuuttajataustaisten työntekijöiden onnistunut työllistyminen sote-aloille edellyttää riittävää suomen tai ruotsin kielen taitoa, kulttuurista sopeutumista sekä suunnitelmallista perehdyttämistä. Lisäksi tarvitaan rakenteellista tukea ja muutosta työyhteisöjen asenteissa.
Här är den privata socialservicebranschens nya kollektivavtal - Även resten av JHL:s strejker ställs in6.3.2026 13:43:23 EET | Pressmeddelande
Den privata socialservicebranschen har fått ett nytt kollektivavtal. JHL och arbetsgivarens representant Hali rf uppnådde i början av veckan ett förhandlingsresultat, i och med vilket JHL anslöt sig till det tidigare slutna avtalet.
Tässä on uusi yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimus – loputkin JHL:n lakot peruuntuvat6.3.2026 13:43:23 EET | Tiedote
Yksityinen sosiaalipalveluala on saanut uuden työehtosopimuksen. Ammattiliitto JHL ja työnantajia edustava Hali ry saavuttivat alkuviikosta neuvottelutuloksen, jonka myötä JHL liittyi aiemmin saavutettuun sopimukseen.
This is the new collective agreement for the private social services sector – JHL’s remaining strikes are cancelled6.3.2026 13:43:23 EET | Press release
The private social services sector has a new collective agreement. Trade Union JHL and the employer association HALI reached at the beginning of this week a negotiation result whereby JHL joins the agreement that had been concluded earlier.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme
