JHL: Työvoimapulaan on kiinnitettävä huomiota hallitusohjelmassa
Julkisten ja hyvinvointialojen liiton JHL:n puheenjohtaja Päivi Niemi-Laine on huolissaan varhaiskasvatuksen henkilöstöpulasta ja muista ongelmista. Samanlainen tilanne on sotepalveluissa. Hän toivoo, että nämä liiton jäsenille tärkeät asiat huomioidaan tulevassa hallitusohjelmassa.
– JHL on vaatinut jo pitkään, että varhaiskasvatuslaki on avattava. Meidän on laitettava lasten etu kuntoon riittävällä henkilöstöllä ja sellaisella osaamisella ja palkkauksella, että alalla on pitoa ja vetoa.
– Sotessa työvoimapulaa voidaan ensisijaisesti hoitaa oikealla palkkauksella ja moniammatilliseen palveluketjuun panostamalla siten, että lääkärit ja hoitajat voivat keskittyä omiin tehtäviinsä ja esim. hoiva-avustajat tukevat hoitajia hoivassa ja hoidossa. Hoiva-avustajien koulutusta on lisättävä.
Ammattiliitto JHL:n puheenjohtaja toteaa, että ansioturvan leikkaaminen ei ole mahdollista, sillä yhteiskunta maksaa leikkaukset muilla harkinnanvaraisilla tuilla.
– Yhteiskunta ei säästä tässä kokonaisuudessa mitään. Työttömien työllistämistä on tehostettava ja siksi on panostettava voimakkaasti työvoimapalveluihin sekä yksilölliseen räätälöintiin.
– Ammattiliittojen työttömyyskassoille on saatava oikeus kouluttaa jäseniään ja edistää heidän työllistymistään. Tämä vaatii lainsäädäntöuudistusta.
Niemi-Laine vaatii, että hankintalakia on muutettava kustannustehokkaiden julkisten palvelujen turvaamiseksi.
– Julkisella sektorilla on oltava mahdollisuus tuottaa järkevästi ja tehokkaasti tarvitsemiaan julkisia palveluja. Tämän vuoksi hankintalakia tulisi yhtenäistää EU-lainsäädännön mukaiseksi ja ulosmyyntirajaa nostaa EU-lainsäädännön sallimaan 20 %:n määrään ja poistaa keinotekoinen 500.000 euron yläraja.
– Suomen huoltovarmuus ja valmius turvataan hyvinvointivaltion julkisilla palveluilla. Suomi selvisi koronan aikana julkisilla palveluilla nopeasti kriisistä. JHL:n koulutetut ammattilaiset ovat kannatelleet Suomea vaikeina aikoina ja tekevät sitä jatkossa.
Niemi-Laine puolustaa voimakkaasti eläkeläisten oikeutta reiluun toimeentuloon.
– Meistä jokainen on joskus eläkeläinen ja eläkkeellä on tultava toimeen. Eläkkeitä ei saa leikata, vaan eläkkeiden tasoa on saatava korotettua ylöspäin, jotta yhteiskunnan harkinnanvaraisilla tuilla ei kasvateta julkisen velan määrää.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Päivi Niemi-LaineJHL:n puheenjohtaja
Puh:040 702 4772paivi.niemi-laine@jhl.fiKuvat
Linkit
Tietoja julkaisijasta

Sörnäisten rantatie 23
00500 HELSINKI
010 77031http://www.jhl.fi
Julkisten ja hyvinvointialojen liiton JHL:n noin 165 000 jäsentä huolehtivat suomalaisten hyvinvoinnista, peruspalveluista ja turvallisuudesta monenlaisissa tehtävissä. Heidän alojaan ovat hoito, hoiva, kasvatus, sivistys, ruokahuolto, tekniikka ja infrastruktuuri, liikenne, puhtaus ja kunnossapito, hallinto, vapaa-aika, kulttuuri, turva ja pelastus. JHL:n jäsenet työskentelevät kunnissa, valtiolla, yrityksissä, järjestöissä ja seurakunnissa. Kunta-alalla JHL on suurin henkilöstöjärjestö.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL
JHL: Att avskaffa skatteavdraget för fackavgifter höjer skatter för löntagare30.5.2023 16:39:20 EEST | Tiedote
Fackförbundet JHL försvarar de fackanslutna löntagarna, som den kommande regeringen tänker beskatta stramare. Regeringen siktar på att avskaffa arbetstagarnas rätt till skatteavdrag för fackavgifter men lämna kvar motsvarande rätt för arbetsgivare och företagare.
Ay-jäsenmaksuvähennysten poistaminen nostaa palkansaajien verotusta30.5.2023 15:39:09 EEST | Tiedote
Ammattiliitto JHL puolustaa ammattiliittoihin kuuluvia palkansaajia, joiden verotusta tuleva hallitus aikoo kiristää. Hallitus aikoo poistaa ay-jäsenmaksujen veronvähennysoikeuden työntekijöiltä, mutta säilyttää vastaavan oikeuden työnantajilla ja yrittäjillä.
Yksityisen sosiaalialan työehtosopimusneuvottelut jumissa: ylityö- ja vuoronvaihtokielto voimaan30.5.2023 12:00:00 EEST | Tiedote
Ammattiliitto JHL julistaa yksityiselle sosiaalipalvelualalle uuden ylityö- ja vuoronvaihtokiellon 30.5. klo 13 alkaen. Kielto koskee kaikkia yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen piirissä tehtäviä töitä. Liitto haluaa kiellolla vauhdittaa jo pitkään solmussa olleiden työehtosopimusneuvottelujen ratkaisua.
JHL:s utredning avslöjar: Den accelererande digitaliseringen orsakar omvälvningar i arbetslivet25.5.2023 14:00:00 EEST | Tiedote
Samhällets tjänster och funktioner måste förnyas helt och hållet för att kunna dra full nytta av digitaliseringen. Det framkommer i fackförbundet JHL:s nya digitaliseringsutredning.
JHL:n selvitys paljastaa: Kiihtyvä digitalisaatio mullistaa työelämän25.5.2023 14:00:00 EEST | Tiedote
Yhteiskunnan palveluja ja toimintoja on uudistettava perin pohjin, jotta niissä voitaisiin hyödyntää täysimääräisesti digitalisaation hyötyjä. Tämä selviää ammattiliitto JHL:n uudesta digitalisaatioselvityksestä.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme