Pohjois-Pohjanmaalla vahvistetaan osaamista lasten, nuorten ja lapsiperheiden osallisuuden tueksi

Osallisuuden tiekartta -esiselvityshankkeessa kiinnitetään erityistä huomiota heikoimmassa asemassa olevien lasten, nuorten ja perheiden arjen hyvinvoinnin ja osallisuuden vahvistamiseen.
– Osallisuutta vahvistamalla ehkäistään yksinäisyyttä ja syrjäytymistä. Hankkeen tarve on noussut esiin meneillään olevien osallisuushankkeiden pohjalta. On havaittu, että tarvitaan uusia keinoja kaikkein heikoimmassa asemassa olevien henkilöiden osallisuuden vahvistamiseen, kertoo hankkeen projektipäällikkö Seija Kemppainen Diakonia-ammattikorkeakoulusta.
Olemassa olevan tiedon yhteen koostamisen lisäksi hankkeessa tuotetaan uutta tietoa täydentämään ymmärrystä osallisuudesta ja siitä, mitä se tarkoittaa lasten, nuorten ja heidän perheidensä osalta Pohjois-Pohjanmaan alueella.
Osallisuus tukee arjen hyvinvointia
Hanke toteuttaa Pohjois-Pohjanmaan maakuntaohjelmaa (2022–2025), jonka kärkiteemoja ovat osallisuus sekä lasten, nuorten ja heidän perheidensä hyvä ja sujuva arki.
Osallisuutta vahvistamalla voidaan vaikuttaa myönteisesti lasten, nuorten ja perheiden hyvinvointiin, turvallisuuteen ja omien mahdollisuuksien laajamittaiseen hyödyntämiseen. Maakuntaohjelman mukaan heikommassa asemassa olevia etsitään aktiivisesti ja heidät löydetään ja myös heidän osallisuutensa varmistetaan. Se, että kaikki tulevat kuulluiksi ja voivat osallistua päätöksentekoon, vahvistaa luottamusta ja turvallisuutta. Osallisuuden kokemus vaikuttaa siten, että kaikkien ihmisten potentiaalinen toimintakyky tulee käyttöön. Kokemus osallisuudesta vähentää yksinäisyyttä sekä lisää uskoa tulevaisuuteen ja omiin mahdollisuuksiin.
Ammattilaisille tietoa osallisuustyön tueksi
Osallisuustyötä tehdään niin kunnissa, hyvinvointialueilla kuin järjestöpuolella. Lasten, nuorten ja perheiden kokemusta osallisuudesta on vahvistettu muun muassa luomalla yhteisiä tiloja sekä tapahtumia ja toimintoja, joihin on mahdollista osallistua matalalla kynnyksellä. Osallisuustyötä tekeviä ovat kaikki, jotka jollakin tapaa työskentelevät osallisuuden edistämiseen tähtäävässä toiminnassa tai tekevät kehittämistyötä siihen liittyen.
– Osallisuustyön voi käsittää todella laajasti. Esimerkiksi kaikki hyvinvoinnin parissa töitä tekevät ovat tekemisissä osallisuuden kanssa ja heidänkin asiantuntemustaan tällä saralla tulee edistää, Kemppainen toteaa.
Hankkeen tarkoituksena onkin tuottaa tietoa, jota lasten, nuorten ja perheiden parissa työskentelevät ammattilaiset voivat hyödyntää työssään. Tavoitteena on myös vahvistaa eri toimialojen ja verkostojen välistä yhteistyötä niin, että kohderyhmään kuuluvat henkilöt saavat jatkossa oikeanlaista tukea saumattomasti, eivätkä putoa palveluista.
Suuntaviivat osallisuuden kehittämiselle
Hanke kartoittaa osallisuuden tilaa maakunnassa ja kokoaa yhteen jo olemassa olevaa tietoa ja hyviä käytäntöjä sekä hankkeiden ja verkostojen tuloksia. Kokonaiskuvan lisäksi tarkoitus on selvittää osallisuustiedon katvealueita, erityisesti kaikkein heikoimmassa asemassa olevien näkökulmasta. Näin pystytään paremmin täsmentämään osallisuuden kehittämistarpeita maakunnassa.
Esiselvityksessä tuotettua tietoa hyödynnetään ja pilotoidaan käytäntöön Pohjois-Pohjanmaalla jatkohankkeen muodossa.
– Esiselvitys on ensimmäinen vaihe alueellista kehitysprosessia. Selvityksen tuloksia kehitetään edelleen ja juurrutetaan käytäntöön tulevassa jatkohankkeessa, Kemppainen sanoo.
Tarkoitus on luoda osallisuuden tiekartta eli pitkän ajan suunnitelma kaikkein heikoimmassa asemassa olevien osallisuuden vahvistamiselle Pohjois-Pohjanmaalla.
Osallisuuden tiekartta -esiselvityshankkeessa (1.1.–31.7.2023) kartoitetaan lasten, nuorten ja lapsiperheiden osallisuuteen liittyvää alueellista tietoa ja toimivia käytäntöjä sekä tuotetaan uutta tietoa osallisuuden edistämiseksi Pohjois-Pohjanmaalla. Päätoteuttajana toimii Diakonia-ammattikorkeakoulu ja osatoteuttajana Oulun Diakonissalaitoksen säätiö. Hanke saa rahoitusta Pohjois-Pohjanmaan liitolta.
Lisätietoa:
Projektipäällikkö Seija Kemppainen, seija.kemppainen@diak.fi, p. 050 325 9227
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Mirjami Ritolaviestinnän asiantuntijaDiakonia-ammattikorkeakoulu
Puh:050 4385 288mirjami.ritola@diak.fiKuvat
Tietoja julkaisijasta
Diakonia-ammattikorkeakoulu (Diak) kouluttaa asiantuntijoita sosiaali-, terveys-, kirkon ja tulkkauksen aloille. Se osallistuu koulutusalojensa alueelliseen, valtakunnalliseen ja kansainväliseen kehittämiseen mm. hanketoimintansa kautta.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Diakonia-ammattikorkeakoulu (Diak)
Diakin uusi toimitusjohtaja-rehtori on TtT, KL Kati Komulainen8.5.2025 08:25:00 EEST | Tiedote
Diakin uudeksi toimitusjohtaja-rehtoriksi on valittu Kati Komulainen. Hän aloittaa tehtävässään 1. elokuuta 2025.
Osallisuutta ja kulttuurihyvinvointia Valkeassa 6.5.3.5.2025 09:08:00 EEST | Tiedote
Lämpimästi tervetuloa AVOT- Arjen verkostoista osallisuutta ja toimijuutta & Kukoista- kulttuurihyvinvointia ja osallisuutta lähiössä ja verkossa -hankkeiden järjestämään lopputapahtumaan Oulun kauppakeskus Valkeaan ti 6.5. klo 13–15.
Kohti uutta ammatillisuutta – Diakonia-ammattikorkeakoulu ja Hyvän arjen rakentajat -ohjelma käynnistivät ainutlaatuisen yhteistyön2.5.2025 10:00:00 EEST | Tiedote
Diakonia-ammattikorkeakoulu ja Hyvän arjen rakentajat -ohjelma ovat käynnistäneet yhteistyön, joka tukee molempien toimintaa ja tavoitteita. Diakin opiskelijoille yhteistyö tarjoaa uudenlaisen oppimisympäristön oman ammattitaidon vahvistamiseksi. Hyvän arjen rakentajat -ohjelma saa puolestaan toimintaansa ja kehittämistyöhönsä mukaan tulevia sosiaali-, terveys- ja tulkkausalan ammattilaisia.
Kokemusosaaminen tuo merkitystä ja vahvistaa palveluiden laatua sote-alalla28.4.2025 12:30:17 EEST | Tiedote
Kokemusosaamisella tarkoitetaan oman kokemuksen tuomaa tietoa ja ymmärrystä, jota voidaan hyödyntää työssä sosiaali- ja terveysalalla. Uusi julkaisu avaa, miten sote-ammattilaiset voivat hyödyntää myös omaa kokemustaan työssään. Kokemukseen perustuva osaaminen tuo merkitystä työhön ja vahvistaa palveluiden laatua, todetaan uudessa julkaisussa.
Eriarvoisuuden torjunta edellyttää tietoa, tahtoa ja tekoja16.4.2025 13:00:35 EEST | Tiedote
Suomessa on historian saatossa onnistuttu kaventamaan eriarvoisuutta rohkeilla uudistuksilla. Viime vuosikymmenen aikana huoli eriarvoisuuden kasvusta on kuitenkin noussut. Yhdenvertaisuus vaatii jatkuvaa työtä, todetaan Dialogin uudessa teemanumerossa.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme