SOTE-sopimus on hyväksytty
9.6.2021 15:15:15 EEST | Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry | Tiedote
–Uusi työehtosopimus mahdollistaa talentialaisten sote-ammattiryhmien työehtojen kehittämisen työn erityispiirteiden edellyttämällä tavalla. Tämä on merkittävä uudistus sosiaalialan korkeakoulutetuille, Talentian puheenjohtaja Jenni Karsio sanoo.
SOTE-sopimusta sovelletaan henkilöihin, jotka toimivat kunnissa tai kuntayhtymissä sosiaali- ja terveydenhuollon tehtävissä. Henkilöstö siirtyy uuden sopimuksen alle KVTES:sta, joten siirto ei koske henkilöitä, jotka työskentelevät esimerkiksi Lääkärisopimuksen, AVAINTES:n tai yksityisen sosiaalipalvelualan TES:n piirissä.
Sopimuksen sisällöstä neuvotellaan syksyllä
Ensimmäisen SOTE-sopimuksen määräykset vastaavat pääosin sisällöltään KVTES:n vastaavia määräyksiä. Nykyinen työnantaja ja sovitut työehdot eivät muutu eikä olemassa olevia työsopimuksia ole tarvetta päivittää SOTE-sopimuksen tullessa voimaan 1.9.2021 alkaen. Myös paikalliset sopimukset jatkuvat ennallaan.
–SOTE-sopimuksen varsinaisesta sisällöstä aletaan neuvotella ensi syksynä. Näitä koskeva työryhmätyö on alkamassa, ja muutoksista työehtosopimusmääräyksiin sovitaan sitten seuraavassa sopimusratkaisussa. JUKOlla pääsopijajärjestönä on edustus kaikissa työryhmissä, Jenni Karsio sanoo.
Oikeus joutuisaan ruokailuun työajalla askeleen lähempänä
Sopimuksen allekirjoituspöytäkirjaan tehtiin kirjaus, jonka mukaan työryhmä selvittää myös mahdollisuudet vähentää erimielisyystilanteita päivittäisen lepotauon osalta siten, että ratkaisuvaihtoehdoissa huomioidaan myös työntekijöiden/viranhaltijoiden mahdollisuus ruokailla joutuisasti työajalla. Jenni Karsio pitää kirjausta merkittävänä.
–Kysymys oikeudesta joutuisaan ruokailuun muissakin työaikamuodoissa kuin jaksotyössä on aiheuttanut useita erimielisyyksiä työpaikoilla. Nyt on hyvät mahdollisuudet, että seuraavissa neuvotteluissa tähän saadaan muutos,Karsio toteaa.
Lisäksi 1.9.2021 tulevat voimaan kaksi määräaikaista sopimusmääräystä, jotka koskevat jaksotyöaikamuotoa. Määräykset koskevat vuorokausilepoa ja vapaapäivien sijoittelua jaksotyöaikamuodossa.
Sopimuksen valmistelusta sovittiin kevään 2020 kierroksella
SOTE-sopimus sai alkunsa, kun kunta-alan palkansaajien pääsopijajärjestöt JUKO, Sote, Julkisen alan unioni JAU ja KT Kuntatyönantajat sopivat kevään 2020 kuntasektorin työmarkkinakierroksella, että ne neuvottelevat sote-alan ammattilaisille kokonaan oman työ- ja virkaehtosopimuksen, SOTE-sopimuksen.
Työehtosopimusosapuolet neuvottelivat eri työryhmissä elokuusta 2020 lähtien SOTE-sopimuksen määräyksistä ja soveltamisalasta. Soveltamisalalla tarkoitetaan sitä, keneen uutta sopimusta sovelletaan. Talentialla oli neuvottelija kaikissa työryhmissä.
Neuvottelutulos saavutettiin lopulta 2.6.2021. SOTE-sopimus on voimassa 28.2.2022 saakka.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Jenni KarsioPuheenjohtaja
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentian puheenjohtaja
Tietoja julkaisijasta
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ryRatamestarinkatu 11
00520 HELSINKI
Vaihde: +358 9 3158 6000, toimisto@talentia.fihttps://www.talentia.fi
Akavalainen 27 000 jäsenen Talentia edustaa laillistettuja sosiaalihuollon ammattihenkilöitä, joita ovat yliopistotutkinnon suorittaneet sosiaalityöntekijät sekä ammattikorkeakoulututkinnon suorittaneet sosionomit, geronomit ja kuntoutuksen ohjaajat. Talentian jäsenet työskentelevät hyvinvointialueilla, kunnissa, yksityisellä sosiaalipalvelu- ja varhaiskasvatusalalla sekä valtiolla.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry
Talentia: Sosiaalihuolto ei kestä enää yhtäkään leikkausta24.8.2026 07:15:00 EEST | Tiedote
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia vaatii hallitusta peruuttamaan sosiaalihuoltoon vuodelle 2027 kohdistuvan 55 miljoonan euron säästön ja vetämään sosiaalihuoltolain esityksen takaisin. Myös sote-järjestöjen 50 miljoonan euron lisäleikkaus on peruttava.
Talentia lakiesityksestä: Sosionomi (YAMK) on koulutettu johtamaan päiväkotia21.8.2026 10:48:32 EEST | Tiedote
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia kannattaa hallituksen esitystä, jonka mukaan sosionomi (YAMK) -tutkinnon suorittaneet varhaiskasvatuksen opettajat tai varhaiskasvatuksen sosionomit voisivat saada kelpoisuuden päiväkodin johtajan tehtävään. Talentian mukaan kelpoisuutta ei kuitenkaan tule sitoa 60 opintopisteen kasvatustieteen lisäopintoihin.
Talentia: Sosiaalihuollon ammattihenkilölain uudistus voi vaarantaa asiakasturvallisuuden17.8.2026 08:37:31 EEST | Tiedote
Hallitus valmistelee sosiaalihuollon ammattihenkilölakiin muutoksia. Lakiesityksessä ehdotetaan, että sosiaalihuollon ammattilaiset voisivat nykyistä laajemmin toimia toistensa tehtävissä. Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentian mukaan esityksen vaikutuksia asiakasturvallisuuteen ei kuitenkaan ole arvioitu riittävästi.
Talentia: Alle 15-vuotiaiden säilöönoton laajentaminen on väärä ratkaisu – lastensuojelua vahvistettava8.7.2026 07:52:00 EEST | Tiedote
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia vastustaa hallituksen esitystä, joka sallisi alle 15-vuotiaan rikoksesta epäillyn säilöönoton poliisin tiloissa jopa 72 tunniksi esitutkinnan turvaamiseksi. Esitys vaarantaa lasten oikeudet eikä ratkaise nuorisorikollisuuden juurisyitä.
Talentia: Uusi sosiaalihuoltolakiesitys ei korjaa ongelmia – kustannukset kasvavat6.7.2026 07:37:00 EEST | Tiedote
Sosiaali- ja terveysministeriön päivitetty sosiaalihuoltolakiesitys sisältää joitakin parannuksia, mutta keskeiset ongelmat ovat yhä ratkaisematta, arvioi sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme