Vankilavirkailijain Liiton edustajisto: Vankilahenkilöstö jaksamisen äärirajoilla
Lähityötä tekevä henkilöstö on henkisesti ja fyysisesti aivan loppu. Henkilöstö kokee henkilöstövajeen, jatkuvan paineen sekä työhyvinvoinnin heikkenemisen päivittäisessä työssään. Asia on tuotu esille työnantajalle vuodesta toiseen ja silti tilanne vain pahenee.
Myös nykyiset työnantajan tekemät työaikalinjaukset vaikeuttavat tilannetta. Tämän johdosta moni koulutettu ja osaava työntekijä hakeutuu tai on jo hakeutunut pois Rikosseuraamuslaitoksen palveluksesta. Koulutetun valvontahenkilökunnan vaje on valtava, eikä nykyinen työnantajakuva, saati palkkaus, edistä alalle hakeutumista.
Oikeudenhoidon selonteossa Rikosseuraamuslaitokselle esitettiin yli 400 henkilötyövuotta lisää ja samalla todettiin Rikosseuraamuslaitoksessa olevan sellaisia vankiloita, jotka eivät sovellu nykyiseen vankila-ajatteluun. Liiton edustajisto katsoo, että vankeinhoito tarvitsee nykyisenlaisen laajan laitoskannan, emmekä ole valmiita luopumaan yhdestäkään nykyisestä vankilasta.
Turvallisuustoimenpiteitä on osittain viety eteenpäin. Kuitenkin vankiloiden turvatekniikka pitää uudistaa ja siitä ei saa tinkiä yhtään. Yksintyöskentely vankiloissa ja niiden ulkopuolella pitää loppua. Vastuu henkilökunnan työturvallisuudesta on työnantajalla. Henkilökunnan työturvallisuuteen sekä työhyvinvointiin pitää panostaa välittömästi henkilöstöä kuunnellen.
Lisätietoja:
Puheenjohtaja / pääluottamusmies Antti Santamäki, Vankilavirkailijain Liitto VVL r.y, antti.santamaki@om.fi, 050 390 2289
Avainsanat
Linkit
Tietoja julkaisijasta
Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHLSörnäisten rantatie 23
00500 HELSINKI
010 77031http://www.jhl.fi
Vankilavirkailijain liitto VVL toimii edunvalvojana rikosseuraamusalalla työskentelevien jäsentensä puolesta. Vankilavirkailijain Liitto VVL Julkisten- ja hyvinvointialojen liitto JHL:n yhteisöjäsenliitto.
Suurin osa VVL:n jäsenistä kuuluu valvontahenkilöstöön, joita ovat mm. vartijat, ylivartijat ja vartiopäälliköt. Muita huomattavia jäsenryhmiä ovat työnjohto-, toimisto-, keittiö- ja taloustoimen henkilöstö sekä terveydenhoitohenkilöstö. Yhteensä liiton jäsenet edustavat noin 40 erilaista vankeinhoitolaitoksen virkanimikettä.
Vankilavirkailijain liittoon kuuluu noin 2000 jäsentä, joista lähes 80 prosenttia on miehiä ja noin 20 prosenttia naisia.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL
JHL: Hallitus aikoo halpuuttaa työntekijöiden työsuhteet11.12.2025 12:46:23 EET | Tiedote
Ammattiliitto JHL vastustaa jyrkästi hallituksen valmistelemia työsopimuslain heikennyksiä. Erityisen huolestunut liitto on julkisella puolella tapahtuvista määräaikaisuuksien ketjuttamisista.
JHL: Hallituksen tekemät SASKin rahoitusleikkaukset heikentävät työelämän ihmisoikeuksia5.12.2025 14:05:40 EET | Tiedote
Ammattiliitto JHL:n kumppanin Suomen Ammattiliittojen Solidaarisuuskeskus SASKin rahoitusleikkaus heikentää merkittävästi työntekijöiden oikeuksien eteen tehtävää työtä maailmalla. Kehitysyhteistyö- ja ulkomaankauppaministeri Ville Tavion (ps.) johdolla rahoitusta leikataan noin 40% nykytasoon verrattuna.
JHL: Hyvinvointialueiden palvelut on turvattava – Henkilöstön jaksaminen ja potilasturvallisuus vaarassa5.12.2025 09:00:00 EET | Tiedote
Ammattiliitto JHL on syvästi huolissaan hyvinvointialueiden tilanteesta, kun ne joutuvat turvautumaan laajoihin henkilöstövähennyksiin taloudellisten paineiden vuoksi. Tämä ei ole pelkästään hallinnollinen kysymys: kyse on ihmisten terveydestä, turvallisuudesta ja työntekijöiden jaksamisesta. Ratkaisuksi liitto esittää, että hyvinvointialueiden rahoituslaki avataan. Näin alueille voidaan antaa kohtuullinen lisäaika alijäämien kattamiseen ja kestävien ratkaisujen löytämiseen.
Vankilavirkailijain liitto: Vankeinhoito on kriisissä1.12.2025 14:49:35 EET | Tiedote
Vankilavirkailijain liitto varoittaa vankeinhoidon kriisistä Suomessa. Vankiloiden yliasutus uhkaa turvallisuutta, ja henkilöstön työhyvinvointi on heikentynyt resurssipulan vuoksi. Vartijoiden koulutuspaikkoja on lisätty, mutta työvoiman riittävyys ja turvallisuus ovat yhä haasteita. Työterveyshuolto on myös heikentynyt säästöjen seurauksena.
JHL vaatii: Satakunnan hyvinvointialueen aluevaltuuston ei pidä heikentää pelastustoimen palvelutasoa30.11.2025 09:30:00 EET | Tiedote
Ammattiliitto JHL vaatii Satakunnan hyvinvointialueen aluevaltuustoa perumaan päätöksen pelastustoimen palvelutason heikentämisestä vuosille 2025–2029. JHL vaatii aikalisää ja selvityksen käynnistämistä vaikutuksista.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme