Vid Horisonten förstärks servicen med ett arbetssätt där anställda är ute på fältet
Centret för mental- och beroendevård Horisonten breddade i höst sina tjänster och sitt arbetssätt, på så sätt att man är ute på fältet, dvs. i den miljö där klienten verkar och lever. Detta sätt att arbeta är i sig inte nytt, men nu vill man att det att man beger sig till klienten ska bli ett etablerat och regelbundet arbetssätt. När de anställda beger sig ut på fältet kan de också ge konsulterande stöd hos samarbetsparterna.
– Med hjälp av denna verksamhetsmodell gör vi oss också i högre grad nåbara inom olika enheter. En gång i veckan tar vi med oss vårt kunnande i missbrukarvårdsarbete till barnskyddet och verksamhetsenheten i Lillkyro samt vårt kunnande i mentalvårdsarbete till vuxensocialarbetet, berättar serviceenhetschef Jaana Kurki.
I Lillkyro har det i flera år funnits verksamhet som gäller mentalhälsoarbetet på tisdagar och i fortsättningen kommer också en yrkesperson som svarar för missbrukarvårdsarbetet att vara på plats. Boka tid till verksamhetsenheten i Lillkyro kan man göra via Horisontens jourtelefon eller genom att ta kontakt elektroniskt. Klienterna tas emot i Vähäkyrö-talos utrymmen.
– När man samarbetar på riktigt breddar det båda parternas kunnande och sänker tröskeln för att bli klient hos Horisonten. Vi har upptäckt ett klart behov av samarbete och av en intensifiering av det inom vuxensocialarbetet, såväl för klienternas som för de anställdas vidkommande. Efterfrågan på anställda har räckt till och erfarenheterna har varit synnerligen positiva, säger Kurki glatt.
Verksamheten vid Klaara och Horisonten utvecklas genom att personalen får fortbildning och kompletterande utbildning
Vid Ungdomsstationen Klaara och Centret för mental- och beroendevård Horisonten har fortbildning och kompletterande utbildning av personalen börjat, och med hjälp av dessa vill man bredda yrkeskunnandet och på så sätt utveckla servicen.
– Totalt nio anställda vid Klaara och Horisonten har i höst inlett ett utvecklingsprogram för missbrukarvårdsarbete som läroavtalsutbildning vid Vamia. Nästan hälften av de anställda som anmält sig till utbildningen har huvudsakligen utfört mentalhälsoarbete och med hjälp av denna utbildning får de också kompetens i missbrukarvårdsarbete, berättar Kurki.
I och med Österbottens social- och hälsovårdscenterprojekt utbildar sig tre anställda vid Ungdomsstationen Klaara i kortterapimodellen IPC som är avsedd för ungdomar, och med hjälp av vilken man kan identifiera depressionssymtom i tid samt stöda ungdomarnas psykosociala välmående.
– Dessutom kommer vi att utbilda hela personalen vid Klaara och Horisonten i kortterapeutiska metoder 1.11 och 9.11, och då håller Klaara och Horisonten stängt. Dessa utbildningar behövs, eftersom det om man enbart ökar antalet anställda inte utgör en lösning på de utmaningar som det ökande behovet av service och det stigande klientantalet ställer. Utbildningen av personalen samt upprätthållandet av kompetensen är centrala metoder för att orka i arbetet, och med hjälp av dem ökar vi arbetstrivseln samt engagemanget i arbetet, vilket klienterna drar nytta av, fastslår Kurki.
Nyckelord
Kontakter
Serviceenhetschef Jaana Kurki, Ungdomsstationen Klaara samt Centret för mental- och beroendevård Horisonten, tfn 040 658 1042, jaana.kurki@vasa.fi
Serviceområdeschefen för vuxensocialarbete Virpi Kortemäki, tfn 040 524 9970, virpi.kortemaki@vaasa.fi
Bilder
Länkar
Om
Vasa stad
Alltid soliga Vasa är Nordens energihuvudstad som förenar innovativitet, teknologi, högklassiga tjänster, mångsidigt utbildnings- och kulturutbud och positiv energi.
Följ Vaasan kaupunki - Vasa stad
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från Vaasan kaupunki - Vasa stad
Anmälningen till Hoppis sommarlovsläger för barn är öppen!28.3.2024 13:21:39 EET | Tiedote
Vasa stads idrottsservice ordnar i juni Hoppis-idrottsläger för elever i åk 1–6. Lägren ordnas i olika bostadsområden, t.ex. Roparnäs, Storviken, Sundom och Sunnanvik.
Ilmoittautuminen lasten Hoppis-kesälomaleireille on nyt auki!28.3.2024 13:21:30 EET | Tiedote
Vaasan kaupungin liikuntapalvelut järjestää kesäkuussa Hoppis-liikuntaleirejä 1.-6. –luokkalaisille. Leirejä järjestetään Vaasan eri asuinalueilla, esimerkiksi Huutoniemellä, Isolahdessa, Sundomissa ja Suvilahdessa.
Trafikregleringen i korsningen av Vasaesplanaden och Skolhusgatan ändras från 27.3.202427.3.2024 12:12:21 EET | Tiedote
Trafikregleringen och trafikljusregleringen i korsningen av Vasaesplanaden och Skolhusgatan ändras från 27.3.2024. I fortsättnignen är vänster fil, när man kommer från centrum, avsedd endast för dem som vänder till vänster, och trafiken i riktning mot Vasklot kör längs en fil.
Vaasanpuistikon ja Koulukadun risteyksen liikennejärjestelyt muuttuvat 27.3.2024 alkaen27.3.2024 12:10:57 EET | Tiedote
Vaasanpuistikon ja Koulukadun risteyksen liikennejärjestelyt ja liikennevalo-ohjaukset muuttuvat 27.3.2024 alkaen. Jatkossa keskustasta tultaessa vasen kaista on tarkoitettu vain vasemmalle kääntyville, ja Vaskiluodon suuntaan ajava liikenne kulkee yhtä kaistaa pitkin.
Vasa stad gratulerar de idrottare som haft framgång år 202326.3.2024 13:26:23 EET | Tiedote
Vasa stad har premierat lokala idrottare som haft framgång på nationell och internationell nivå år 2023. De är totalt 218.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum