Tradenomiopiskelijaliitto TROL ry: Tradenomiopiskelijat haluavat lisää tietoa työmarkkinoista
- Useissa ammattikorkeakouluissa on tarjolla työnhakuun liittyviä opintokokonaisuuksia, mutta työmarkkinoita käsittelevät opintokokonaisuudet ovat melko puutteellisia, joka monesti johtuu resurssipulasta. Tässä työssä ammattikorkeakoulujen kannattaa myös hyödyntää ammattijärjestöjen osaamista, toteaa toiminnanjohtaja Elina Halkola TROL:sta.
TROL kannustaakin ammattikorkeakouluja edelleen kehittämään työelämätiedon opetusta, jonka tulisi sisältää perustietoa työntekijän oikeuksista ja velvollisuuksista, yleistietoa työmarkkinajärjestelmästä sekä tarkempaa tietoa oman alan työllistymismahdollisuuksista. Lisäksi työelämäyhteyksien parantaminen alueen elinkeinoelämään parantaa osaltaan tiedonsaantia työllistymismahdollisuuksista.
Tradenomiopiskelijat työllistyivät hyvin kesällä 2010
Valtaosa (86%) tradenomiopiskelijoista työskenteli kesän 2010 aikana, vaikka yleisesti kesätyöpaikkoja oli vaikea kuluvana vuonna saada. 14 prosenttia ilmoitti kesän aikana opiskelleensa tai lomailleensa, ainoastaan noin 7 prosenttia vastanneista ilmoitti jääneensä vaille kesätyöpaikkaa. Korkeaa työllistymisprosenttia selittää tradenomiopintojen monipuolisuus, joka mahdollistaa työllistymisen laajalti eri sektoreille ja toimialoille.
Keskimääräinen kuukausipalkka tradenomiopiskelijoiden kesätöistä oli 1651,50 euroa, nousua aiempaan kyselyyn verrattuna oli noin 6 %. Parhaiten kesätöissä ansaitsivat tietojenkäsittelyn koulutusohjelmaa suorittavat tradenomiopiskelijat, joiden keskipalkka oli 1785 euroa kuukaudessa, kun yhteiskuntatieteiden, liiketalouden ja hallinnon koulutusalalla opiskelevien keskipalkka oli 1573 euroa. Tulosten perusteella opiskelukielellä (suomi, ruotsi, englanti) ei näytä olevan merkitystä palkan määrään.
Palkallista työharjoittelujaksoa suorittaneet (25% kesällä työskennelleistä opiskelijoista) ansaitsivat selkeästi vähemmän kuin kesätöitä tehneet opiskelijat. Työharjoittelujaksoa suorittavien keskipalkka oli 1270 euroa kuukaudessa. Tradenomiopintoihin sisältyy pakollinen 30 opintopisteen laajuinen työharjoittelu.
Miesopiskelijat ansaitsivat 217 euroa enemmän, aiempaan kyselyyn verrattuna palkkaero on kasvanut sukupuolten välillä noin 50 euroa. Valmistuneiden tradenomien sukupuolten välinen palkkaero on noin 520 euroa miestradenomien hyväksi.
Valmistumisen jälkeiset odotukset palkasta eroavat edelleen
Kyselyssä tiedusteltiin vastaajien arviota omasta palkkasummastaan kolme vuotta valmistumisen jälkeen. Miestradenomiopiskelijat odottavat keskimäärin ansaitsevansa 2833 euroa kuussa, kun naisopiskelijoiden arvio palkastaan on keskimäärin 2540 euroa kuukaudessa. Valmistuneiden tradenomien keskipalkka vuonna 2009 oli 2970 euroa kuussa, kun työvuosia takana valmistumisen jälkeen oli 5,6 vuotta.
- On kuitenkin ilahduttavaa havaita, tulevaisuuden palkkaodotusten osalta sukupuolten välinen ero on kaventunut lähes 200 euroa aiempiin tuloksiin verrattuna. Kannustamme edelleenkin valmistuvia naistradenomeja hakeutumaan rohkeasti asiantuntijauralle ja pyytämään osaamistaan vastaavaa palkkaa, kertoo Halkola.
Kysely toteutettiin kesällä 2010, johon vastasi 1027 tradenomi- ja BBA-opiskelijaa ympäri Suomen. Vastaajista valtaosa oli naisopiskelijoita (67%). Opiskelijakysely toteutetaan kahden vuoden välein.
Lisätiedot:
Tradenomiopiskelijaliitto TROL ry
Elina Halkola, toiminnanjohtaja
p. 0400 - 209 282
Tradenomiopiskelijaliitto TROL ry on tradenomi- ja BBA-opiskelijoiden valtakunnallinen edunvalvontajärjestö. Jäseniä TROL:ssa on yli 12 000, jotka ovat järjestäytyneet paikallisiin tradenomiopiskelijayhdistyksiin. TROL palvelee jäseniään koulutusalakohtaisissa sekä ammatillisissa asioissa. TROL edistää tradenomitutkinnon tunnettuutta ja arvostusta. TROL on edustettuna Akavan opiskelijavaltuuskunta AOVAssa sekä Tradenomiliitto TRAL ry:ssä. http://www.trol.fi
Tietoja julkaisijasta
TradenomitRatavartijankatu 2 (A-porras, 6.krs)
00520 HELSINKI
020 155 8800 (vaihde)http://www.tradenomi.fi
Olemme tulevaisuuteen katsova, maailman parhaan työelämän ja osaamisen puolesta vaikuttava yhteisö, jonka voima tulee tradenomien monipuolisesta osaamisesta. Olemme sitä, mitä jäsenemme erilaisissa uratilanteissa tarvitsevat: opintojen ja työelämän virkistäjä, mentori, manageri ja tarvittaessa puolustajakin.
Toimimme ja viestimme käytännönläheisesti, kunnianhimoisesti ja pilke silmäkulmassa. Niin kuin tradenomit yleensäkin. Muiden korkeakoulutettujen tavoin olemme järjestäytyneet Akavaan ja meitä on yli 33 000 yhteisössämme. tradenomi.fi
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Tradenomit
Miksi järjestäytymisestä halutaan rangaista?15.5.2025 14:47:05 EEST | Blogi
Pääministeripuolue kokoomus paljasti viimein todellisen suunnitelmansa koko ay-liikettä vastaan taannoisella hölmöllä kampanjallaan puoliväliriihen päätöksistä. Mediakohua aiheuttaneessa kampanjassa tuotiin esiin esimerkein ansiotuloveron kevennysten vaikutuksia perheisiin. Toisessa kuvassa perheen vanhempi oli liiton jäsen ja toinen puolestaan "ei liiton jäsen". Verohyöty järjestäytyneelle henkilölle oli selkeästi pienempi kuin järjestäytymättömän työntekijän. Epäselväksi jäi, oliko järjestäytymätön kuitenkin työttömyyskassan jäsen. Kassankin voinee arvata.
Osa-aikainen opintovapaa tukemaan osaamisen kehittämistä26.4.2025 11:55:00 EEST | Tiedote
Työikäisten osaamisen kehittämiseen tarvitaan lisää työkaluja muun muassa lakkautetun aikuiskoulutustuen tilalle. Monella asiantuntijalla olisi halua ja tarvetta kehittää omaa osaamistaan, mutta nykyisellään opintovapaa ei mahdollista opiskelua työn ohessa. Tradenomit esittää ratkaisuksi osa-aikaista opintovapaata sekä kouluttautumista henkilöstöeduksi.
Tradenomien palkat nousivat maltillisesti7.3.2025 11:29:21 EET | Tiedote
Työttömyyden kasvu heijastui tradenomien luottamukseen työelämää kohtaan, mutta ansiot kuitenkin nousivat hienoisesti. Vuotuisen jäsentutkimuksemme mukaan tradenomien keskipalkka nousi viime vuonna 1,5 prosenttia verrattuna aiempaan vuoteen. Keskipalkka on nyt 4412 euroa kuukaudessa. Maltillisesta ansiokehityksestä huolimatta tradenomien ostovoima pysyi ennallaan, kun edellisvuonna se laski rajun inflaation vuoksi.
Kunnat eivät kehity ilman osaavaa henkilöstöä18.2.2025 13:36:53 EET | Tiedote
Kunnat ja hyvinvointialueet tarvitsevat osaavaa henkilöstöä tuottaakseen laadukkaita palveluja kuntalaisille. Ne ovat myös kasvavia tradenomien ja muiden amk-tutkinnon suorittaneiden työllistäjiä. Valitettavan usein rekrytointitilanteissa vanhentuneet kelpoisuusvaatimukset rajoittavat osaavan väen hakeutumista avoinna oleviin tehtäviin. Kunnat ja hyvinvointialueet voivat varsin itsenäisesti päättää virkojen ja työsuhteiden kelpoisuusehdoista, poislukien lailla säädettävät tehtävät, kuten lääkärit ja opettajat.
Ammattikorkeakouluja pääomitettava25.11.2024 14:56:13 EET | Tiedote
Akava esitti tänään korkeakoulujen pääomittamista kahdella miljardilla eurolla osana kasvutoimia. Tradenomit tukee esitystä ja edellyttää, että pääomittamisen on tapahduttava tasavertaisesti korkeakoulusektorin sisällä. Pääomittaminen ei myöskään saa korvata korkeakoulujen perusrahoitusta.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme