Tervetuloa eduskuntavaalitapahtumaamme 16.11.

Tule keskustelemaan vaaliteemoistamme Parempaan työelämään -vaalitapahtumaamme perjantaina 16. marraskuuta 2018 klo 13.30 – 18. Paikkana on Scandic Park Helsinki –hotelli osoitteessa Mannerheimintie 46.
Panelistit ovat Anders Adlercreutz (RKP), Outi Alanko-Kahiluoto (Vihr.), Li Andersson (Vas.), Antti Kaikkonen (Kesk.), Sari Sarkomaa (Kok.), Sampo Terho (Sin.), Pilvi Torsti (SDP) ja Tiina Tuomela (KD).
Klo 13.30 Akavan Erityisalojen toiminnanjohtaja Salla Luomanmäki avaa tilaisuuden.
Klo 13.35 paneelin taustoittaa suomalaiseen politiikkaan syvällisesti perehtynyt veteraanitoimittaja Unto Hämäläinen teemalla ”Työmarkkinat ja hallituspolitiikka – kohti kevään 2019 eduskuntavaaleja.”
Klo 14.15 alkavan paneelikeskustelun moderoi MTV Uutisten talouden ja politiikan päällikkö Jussi Kärki.
Klo 15.45 jatkamme keskustelua vapaamuotoisesti pienen suolapalan ja viinilasillisen ääressä.
Tilaisuus päättyy klo 18.
Ilmoittaudu viimeistään 2.11.
> Ilmoittautumislomake
Eduskuntavaaliteemamme ovat:
1. Monimuotoinen työelämä oikeudenmukaiseksi
2. Työelämä aidosti tasa-arvoiseksi
3. Työpaikoille häirinnän nollatoleranssi
4. Kulttuurin resurssit kuntoon
5. Hyvästä hallinnosta arvostettu vahvuus
6. Koulutusjärjestelmä yhdenvertaiseksi
7. Enemmän ja parempaa elinikäistä oppimista ja
8. Kannustava ja julkista taloutta kestävästi kehittävä verotus
Lämpimästi tervetuloa!
Salla Luomanmäki
Akavan Erityisalat
Toiminnanjohtaja
Yhteyshenkilöt
Anna Joutsenniemi, viestintäpäällikkö, Akavan Erityisalat, puh. 040 525 8582, anna.joutsenniemi@akavanerityisalat.fi
Salla Luomanmäki, Akavan ErityisalatToiminnanjohtaja, FM. Liiton johtaminen, hallinto, työmarkkina-asiat ja ulkoiset suhteet. Monimuotoinen työelämä, veropolitiikka.
Puh:0201 235 341, 040 700 7800salla.luomanmaki@akavanerityisalat.fiKuvat
Linkit
Tietoja julkaisijasta
Akavan Erityisalat on kulttuurin ja hallinnon sekä viestinnän, liike-elämän ja hyvinvoinnin aloilla asiantuntija- ja esihenkilötehtävissä toimivien ammattiliitto, johon kuuluu 19 jäsenjärjestöä.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Akavan Erityisalat
Akavan Erityisalat: Asiantuntijalla suuri riski uupua - "Työnkuvaa on rauhoitettava"23.6.2025 08:00:00 EEST | Tiedote
Kuormitus asiantuntijatyössä on noussut hälyttävälle tasolle: 60 prosenttia Akavan Erityisalojen jäsenistä kokee työmääränsä ainakin ajoittain liian suureksi, ja vain harva näkee olevansa täysin turvassa työuupumukselta. Tuore jäsenkysely piirtää huolestuttavan kuvan asiantuntijoista, joita kuormittavat erityisesti usean asian yhtäaikainen tekeminen, kiire ja kasvavat vaatimukset. Ratkaisuna Akavan Erityisalat esittää, että työturvallisuuslainsäädäntöä täsmennetään psykososiaalisen kuormituksen hallitsemiseksi. Liiton jäsenkyselyyn vastasi yli 4 000 asiantuntijaa tai esihenkilöä.
Julkisen sektorin neuvotteluissa korostui ammattiliittojen voima – Akavan Erityisalat tyytyväinen saavutuksiin9.5.2025 11:03:10 EEST | Tiedote
Haastavissa oloissa saavutetut yleisen linjan palkkaratkaisut julkisella sektorilla osoittavat neuvottelujärjestelmän toimivuuden ja ammattiliiton jäsenyyden arvon, arvioi Akavan Erityisalat. Kunnissa ja hyvinvointialueilla myös palkkaohjelman jatkuminen oli keskeinen saavutus jäsenillemme.
Akavan Erityisalat: Kasvutoimia rahoitetaan leikkaamalla palveluista25.4.2025 09:46:47 EEST | Tiedote
Kehysriihen veronkevennyksiä kompensoidaan leikkauksilla, jotka osuvat valtion, kuntien, yliopistojen sekä järjestöjen rahoitukseen. – Suomalaisten tarvitsemista palveluista ja hyvästä hallinnosta leikataan huoletta iloisten verouutisten katveessa. Samalla huoli julkisen talouden tilasta kasvaa, arvioi Akavan Erityisalat.
Olli Kaureesta Akavan Erityisalojen toiminnanjohtaja24.4.2025 12:43:19 EEST | Tiedote
Akavan Erityisalojen toiminnanjohtajaksi on nimitetty Olli Kaure 1.5.2025 alkaen. Kaure on työskennellyt liiton palveluksessa vt. toiminnanjohtajana ja kehitysjohtajana.
Kysely: Joka toinen johdon assistentti kokee epäasiallista kohtelua23.4.2025 09:53:35 EEST | Tiedote
Osaamisen vähättelyä, häirintää, tytöttelyä, arvostuksen puutetta työtehtävien vuoksi. Epäasiallista kohtelua on työurallaan kokenut 52 prosenttia johdon assistenteista, ilmenee Akavan Erityisalojen jäsenjärjestö Skillan kyselystä. Jopa 28 prosenttia johdon assistenteista raportoi kokeneensa epäasiallista kohtelua viimeisen vuoden aikana. Skilla ry nostaa hallinnon asiantuntijoiden ja assistenttien päivänä 23. huhtikuuta esiin huolen jäsenistönsä työelämässä kohtaamasta epäasiallisesta kohtelusta.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme