Medialle asiantuntijoita eduskuntavaalien työelämäteemoista
Työn muutos ja työn tulevaisuus
Antti Koivula, pääjohtaja (kuvassa). Työelämän muutos ja kehittäminen.
030 474 2340, antti.koivula@ttl.fi
Päivi Husman, johtaja. Työn ja työelämän muuttuminen, digitaalinen murros, sosiaali- ja terveydenhuollon uudistus.
040 576 1314, paivi.husman@ttl.fi
Sinimaaria Ranki, johtava asiantuntija. Työelämän muutosnäkymät, tuottavuuden ja työhyvinvoinnin suhde. (Huom: Ei tavoitettavissa 15.-24.2.)
040 520 4553, sinimaaria.ranki@ttl.fi
Tuomo Alasoini, tutkimusprofessori. Digitaalinen ja teknologinen murros, työn uudelleen ajattelu, osaajapula, työelämän tulevaisuus, työelämän ohjelmallinen kehittäminen, ilmastonmuutos ja työ.
050 564 6140, tuomo.alasoini@ttl.fi
Barbara Bergbom, johtava asiantuntija. Työelämän kansainvälistyminen, työyhteisöjen monimuotoisuus, syrjimättömät rekrytointikäytännöt.
043 824 3765, barbara.bergbom@ttl.fi
Tommi Alanko, johtaja. Työelämän resilienssin kehittäminen, työpaikkojen rooli yhteiskunnan kokonaisturvallisuuden vahvistamisessa.
040 7192521, tommi.alanko@ttl.fi
Työkyvyn tukeminen tulevaisuuden työelämässä
Salla Toppinen-Tanner, johtaja. Työkyvyn tukeminen ennaltaehkäisevästi, työurajohtaminen, mielenterveys.
046 851 2517, salla.toppinen-tanner@ttl.fi
Ari Väänänen, tutkimusprofessori. Ajattelu- ja toimintatapojen muutos työelämässä, eriarvoisuus, työelämän tulevaisuus, mielenterveys työelämässä.
040 582 4540, ari.vaananen@ttl.fi
Eva Helaskoski, ylilääkäri, johtaja. Työterveyshuolto, työterveys ja sosiaaliturvan uudistus, työterveyshuollon rooli hyvinvointialueilla.
046 851 2432, eva.helaskoski@ttl.fi
Pauliina Kangas, ylilääkäri. Työterveyshuollon ja julkisen terveydenhuollon yhteistyön tehostaminen, TYÖOTE-malli. Ilmastonmuutoksen vaikutukset työterveyteen, työterveyshuollon kehittäminen.
030 474 2514, pauliina.kangas@ttl.fi
Jaana Laitinen, tutkimusprofessori. Sote-alan henkilöstön työhyvinvointi, työkyky, terveys.
046 851 4426, jaana.laitinen@ttl.fi
Annina Ropponen, tutkimusprofessori. Työkyvyttömyys, työkyvyttömyyseläkkeet, kestävä työelämä, joustavat tai epäsäännölliset työajat.
043 825 1392, annina.ropponen@ttl.fi
Taina Leinonen, johtava tutkija. Työkyvyttömyys, osatyökyvyttömyys, työkyvyttömyyseläkkeet, työuran pituuden odote, työkyvyttömyyden vuoksi menetetyt työvuodet.
050 327 1723, taina.leinonen@ttl.fi
Tutustu työelämän tilannekuvaan: Käynnissä on suurin työelämän muutos vuosikymmeniin | Työterveyslaitos (ttl.fi)
Löydät kaikki asiantuntijamme medialle-sivultamme: Työhyvinvoinnin asiantuntijat medialle | Työterveyslaitos (ttl.fi)
Asiantuntijoiden kuvat lehdistön käyttöön: Työterveyslaitos - ImageBank X
Tiedotteen kuva: Annukka Pakarinen.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Juha Hietanenmediaviestinnän erityisasiantuntijaTyöterveyslaitos | Finnish Institute of Occupational Health | Arbetshälsoinstitutet
Puh:+358504773267juha.hietanen@ttl.fiPäivi Lehtomurtomediaviestinnän erityisasiantuntijaTyöterveyslaitos | Finnish Institute of Occupational Health | Arbetshälsoinstitutet
Puh:+358504156309paivi.lehtomurto@ttl.fiKuvat
Linkit
Tietoja julkaisijasta
Työterveyslaitos on työhyvinvoinnin asiantuntija, joka tutkii, palvelee ja vaikuttaa.
Kehitämme asiakkaidemme kanssa hyviä työyhteisöjä ja turvallisia työympäristöjä sekä tuemme työntekijöiden työkykyä. Asiakkaitamme ovat työpaikat, päättäjät, kansalaiset, työterveysyksiköt sekä muut työhyvinvointia kehittävät organisaatiot.
Visiomme on ”Hyvinvointia työstä”, sillä terveellinen, turvallinen ja mielekäs työ luo hyvinvointia. Toimipisteemme sijaitsevat Helsingissä, Kuopiossa, Oulussa, Tampereella ja Turussa. Henkilöstön määrä on noin 500.
Lisätietoja:
Tietoa meistä
Medialle-sivulta löydät asiantuntijoiden yhteystiedot ja aiemmat tiedotteemme
Aineistopankki (logot, asiantuntijoiden kuvat)
Twitter: @tyoterveys (fi), @FIOH (en)
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Työterveyslaitos
Internationellt samarbete skapar nya möjligheter för att främja mental hälsa på arbetsplatser17.6.2025 08:00:00 EEST | Pressmeddelande
Många länder möter liknande utmaningar när det gäller hantering av psykosociala faktorer på arbetsplatsen. Genom att dela kunskap och goda praxis över nationsgränser skapas möjlighet att försöka lösa dessa utmaningar tillsammans. Första hjälpen-förpackningen för mental hälsa erbjuder akut hjälp till små arbetsplatser för att stödja medarbetarnas mentala välbefinnande.
Kansainvälinen yhteistyö tuo uusia mahdollisuuksia mielenterveyden tukemiseen työpaikoilla17.6.2025 08:00:00 EEST | Tiedote
Monissa maissa kohdataan samankaltaisia haasteita psykososiaalisten tekijöiden käsittelemisessä työpaikoilla. Jakamalla osaamista ja hyviä käytänteitä yli valtiorajojen näitä haasteita voidaan pyrkiä ratkomaan yhdessä. Mielenterveyden ensiapupakkaus tarjoaa ensihätään apua pienille työpaikoille työntekijöiden mielen hyvinvoinnin tukemiseksi.
International collaboration brings new opportunities to support mental health in workplaces17.6.2025 08:00:00 EEST | Press release
In many countries, similar challenges related to mental health are encountered in workplaces. By sharing expertise and best practices across borders, these challenges can be addressed collectively. The Mental Health First Aid Kit offers immediate support for small workplaces in promoting employees' mental well-being.
Fördelarna med distansarbete fördelas inte jämnt – effekterna varierar mellan olika arbetstagargrupper16.6.2025 06:00:00 EEST | Pressmeddelande
Distansarbete kan öka välbefinnandet och lätta på arbetsbördan, men det gynnar inte alla lika mycket. Till exempel kan upplevelserna skilja sig åt mellan chefer och arbetstagare. Arbetshälsoinstitutets longitudinella undersökning inom projektet HYMY ger ny information om varför distansarbete kan försvaga förtroendet och gemenskapen – och i vilka roller och livssituationer det kan stödja välbefinnandet.
Etätyön hyödyt eivät jakaannu tasan – vaikutukset vaihtelevat työntekijäryhmittäin16.6.2025 06:00:00 EEST | Tiedote
Etänä työskentely voi lisätä hyvinvointia ja keventää työtaakkaa, mutta se ei hyödytä kaikkia yhtä paljon. Esimerkiksi esihenkilöiden ja työntekijöiden kokemukset voivat poiketa toisistaan. Työterveyslaitoksen HYMY-hankkeen pitkittäistutkimus tarjoaa uutta tietoa siitä, miksi etätyö voi heikentää luottamusta ja yhteisöllisyyttä ja millaisissa rooleissa ja elämäntilanteissa se voi tukea hyvinvointia.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme