Hämeenlinnan hallinto-oikeus hylkäsi valituksen vaalikelpoisuudesta
Kyseessä on todennäköisesti ensimmäinen kansallinen hallinto-oikeuden ratkaisu, jossa on arvioitu aluehallituksen jäsenen vaalikelpoisuutta suhteessa hyvinvointialueella työskentelyyn.

Hämeenlinnan hallinto-oikeus on 15.11.2024 hylännyt Erja Hirviniemen (vas.) valituksen koskien Kanta-Hämeen hyvinvointialueen aluevaltuuston päätöstä. Aluevaltuusto päätti toukokuussa 2023 äänestyksen jälkeen, että Hirviniemi menettää aluehallituksen varajäsenyyden, koska hän oli siirtynyt sairaanhoitajaksi Riihimäen päihde- ja mielenterveysyksikköön. Hyvinvointialueesta annetun lain 78 §:n 1 momentin mukaan aluehallituksen alaisena toimiva henkilö ei voi olla aluehallituksen jäsenenä.
Hirviniemi vaati hallinto-oikeudessa aluevaltuuston päätöksen kumoamista. Hän perusteli vaatimustaan sillä, että aluevaltuuston päätös perustui lain virheelliseen tulkintaan. Hirviniemen mukaan hänen työtehtävänsä eivät olleet suoraan aluehallituksen alaisuudessa, vaan itsenäisessä yksikössä, minkä ei pitäisi vaikuttaa hänen vaalikelpoisuuteensa.
Hallinto-oikeus totesi, että Hirviniemi ei ole vaalikelpoinen aluehallitukseen, koska hän toimii organisatorisesti aluehallituksen alaisuudessa. Lisäksi hallinto-oikeus katsoi, että koko hyvinvointialueen henkilöstö toimii aluehallituksen alaisuudessa, eikä muiden toimielinten alaisuudessa ole henkilöstöä. Kyseessä on todennäköisesti ensimmäinen kansallinen hallinto-oikeuden ratkaisu, jossa on arvioitu aluehallituksen jäsenen vaalikelpoisuutta suhteessa hyvinvointialueella työskentelyyn.
– Hallinto-oikeuden ratkaisu oli merkittävä. Aihe on ollut esillä monilla muillakin hyvinvointialueilla, eikä tämä ratkaisu jää varmasti viimeiseksi. Nyt hallinto-oikeus linjasi, että terveyden ja toimintakyvyn edistämisen lautakunta ei vastaa toimialasta sillä tavoin itsenäisesti, että toimialalla työskentelevän henkilöstön voitaisiin katsoa toimivan lautakunnan alaisuudessa. Toivon, että saisimme ennakkoratkaisun korkeimmasta hallinto-oikeudesta, jotta päätökset olisivat yhdenmukaisia eri hyvinvointialueiden välillä, sanoo konserni- ja tukipalveluiden toimialajohtaja Jussi Savola.
Esimerkiksi kunnanhallituksissa on voinut olla jäsenenä kunnan työntekijöitä. Aluehallitus vastaa mm. hyvinvointialueen henkilöstöpolitiikasta, eikä aluehallituksen jäsen voi silloin olla hyvinvointialueen työntekijänä siitä päättämässä.
– Hallinto-oikeuden ratkaisun mukaan aluehallituksen alaisuudessa ja hyvinvointialueella työskentelevä henkilö ei voi asemastaan riippumatta toimia aluehallituksen jäsenenä. Meillä on tiedossa muutamia tapauksia, joissa henkilö on esimerkiksi joutunut vaihtamaan työpaikkaa, jotta hän voi jatkaa luottamustoimen hoitamista aluehallituksessa Savola toteaa.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Jussi Savolakonserni- ja tukipalveluiden toimialajohtaja
Puh:040 330 5512jussi.savola@omahame.fiTilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Oma Häme
Aluevaltuusto päätti talousarviosta lukuisten äänestysten jälkeen16.12.2025 20:11:04 EET | Uutinen
Aluevaltuuston 16. joulukuuta pidetyn kokouksen laajimpana asiana oli vuoden 2026 talousarvioesitys. Budjettikeskustelu kesti yli 7 tuntia. Voit katsoa kokouksen tallenteen tästä. Oma Häme on laatinut vuoden 2026 talousarviotaan erittäin haastavassa taloustilanteessa. Vuosien 2023 ja 2024 yhteenlaskettu alijäämä on noin 109 miljoonaa euroa, ja lain mukaan alijäämä on katettava vuoden 2026 loppuun mennessä. Samanaikaisesti hyvinvointialueen menot kasvavat valtion rahoitusta nopeammin, ja ennakkolaskelmat osoittavat valtion rahoituksen heikentyvän edelleen vuosina 2026–2028. Talousarvio 2026: hyvinvointialueen alijäämän kattaminen aikataulussa jatkuu - Oma Häme Talousarviosta pidettiin valtuustossa pitkiä puheenvuoroja. Kokouksen muut päätökset on koottu tähän tiedotteeseen. Keskustelun avasi aluehallituksen puheenjohtaja Kaisa Lepola (sd.). Hän muistutti, että Oma Häme on onnistunut pitämään asiakkaiden palveluajat ja henkilömitoitukset kunnossa haastavasta taloustilanteesta huolimatta.
Aluevaltuusto hyväksyi kiinteistökauppoja ja kävi vilkasta keskustelua asiakasmaksuista16.12.2025 19:56:28 EET | Uutinen
Kanta-Hämeen hyvinvointialueen aluevaltuusto oli koolla vuoden viimeisessä kokouksessaan.
Aluehallitus hyväksyi puitesopimusten purkamisen Työvalmennussäätiö Luotsin ja Hämeenlinnan Erityisasuntosäätiön kanssa16.12.2025 10:58:24 EET | Uutinen
Aluehallitus pyytää lisäselvityksiä Parolan terveysaseman ulkoistamissopimuksen jatkosta.
Oma Hämeen talousarvio ratkeaa tiistaina – palveluja kehitetään tiukasta taloustilanteesta huolimatta15.12.2025 16:34:26 EET | Tiedote
Oma Hämeen vuoden 2026 talousarvioesitys on valmisteltu erittäin haastavassa taloustilanteessa. Menojen kasvu ylittää edelleen valtion rahoituksen kehityksen, ja alijäämän kattamisvelvoite edellyttää tiukkaa kulukuria kaikilla toimialoilla. Aluevaltuusto päättää talousarviosta kokouksessaan Hämeenlinnassa tiistaina 16. joulukuuta. Kokousta voi seurata suorana Oma Hämeen verkkosivujen kautta klo 10 alkaen. Aluehallitus esittää vuoden 2026 talousarviota ja vuosien 2026–2028 taloussuunnitelmaa aluevaltuustolle hyväksyttäväksi. Vuosien 2023 ja 2024 yhteenlaskettu alijäämä on noin 109 miljoonaa euroa ja lain mukaan se on katettava vuoden 2026 loppuun mennessä. Lopullisista lisäsopeutustoimista päätetään keväällä 2026, kun valtion lisärahoitus ja mahdollisen lisäajan saaminen alijäämien kattamiseen selviävät. Talousarvion lähtökohtana on talouden tasapainottaminen ja kustannusten hillitseminen siten, että lakisääteiset palvelut pystytään turvaamaan ja palveluja kehitetään hallitusti myös tul
Apparan Nuorisokodin valmistelu etenee suunnitellusti – henkilöstön rekrytointi käynnistyy12.12.2025 08:02:49 EET | Tiedote
Oma Häme rakentaa parhaillaan uutta kuntouttavaa erityistason lastensuojeluyksikköä Hämeenlinnaan, Kanta-Hämeen keskussairaalan kupeeseen. Kiinteistöä remontoidaan nuorisokodin tarpeisiin, ja henkilöstön rekrytointi alkaa joulukuussa. Suunnitelmien mukaan henkilöstön perehdytys alkaisi maaliskuussa ja ensimmäiset nuoret voitaisiin ottaa sisään huhtikuussa porrastetusti. Uuteen Apparan Nuorisokotiin tulee viisi asiakaspaikkaa 13–17-vuotiaille nuorille, joilla on psyykkisiä, neuropsykiatrisia tai käyttäytymiseen liittyviä haasteita. Kuntouttavan työskentelyn tavoitteena on tukea nuoren ikätasoista kasvua ja kehitystä sekä luoda turvallinen ja vakauttava arki. – Rakennamme yksikköä nuorten tarpeet ja arjen turvallisuus edellä. Haluamme tarjota ympäristön, jossa nuorella on mahdollisuus kasvaa, saada tukea ja tulla kohdatuksi aidosti omana itsenään, kertoo lähijohtaja Maria Iso-Oja. Yksikköön haetaan erilaisia ammattilaisia: 15.12. avautuu haku sairaanhoitajan ja yövuoropainotteisen lähiho
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme