Pro ilmoitti uudesta lakosta teknologiateollisuuteen
Ammattiliitto Pro on tänään jättänyt uuden lakkovaroituksen erikseen nimetyille teknologiateollisuuden työpaikoille.
Lakko koskee 3.3.2025 kello 00.00 ja 7.3.2025 kello 24.00 välillä alkavia työvuoroja.
Lakon piirissä olevat työpaikat:
- Boliden Harjavalta Oy
- Boliden Kokkola Oy
- Ge Healthcare Finland Oy
- Meyer Turku Oy
- Outokumpu Chrome Oy - Tornio
- Outokumpu Oyj - Tornio
- Outokumpu Stainless Oy - Tornio
- Raute Oyj
- Reka Kaapeli Oy
- Stera Group Oy
- Stera Technologies Oy
- Uponor Infra Oy
- Uponor Suomi Oy
- Vaisala Oyj
- Wallac Oy
Lakko koskee teknologiateollisuuden toimihenkilöiden työehtosopimuksen mukaisia töitä yllä mainituissa työpaikoissa. Lakko koskee yritysten kaikkia toimipaikkoja, jos toisin ei mainita.
Teknologiateollisuuden työehtosopimuksesta on neuvoteltu yli viisi kuukautta. Ratkaisua on haettu myös sovittelun kautta jo kymmenen kertaa. Palkkaneuvottelut eivät kuitenkaan ole edenneet.
– Lakkoon osallistuvat jäsenemme ovat ratkaisevassa roolissa turvaamassa toimihenkilöiden ostovoimaa. Heidän panoksensa varmistaa, että saavutamme kunnollisen palkankorotuksen, Pron puheenjohtaja Niko Simola sanoo.
Simola korostaa, että Pro on valmis hyvin nopealla aikataululla etsimään ratkaisua neuvottelemalla.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Niko SimolaPron puheenjohtaja
Puh:+358 40 566 8517niko.simola@proliitto.fiPro – työelämän joukkovoima ja yksi Suomen suurimmista ammattiliitoista
Pron jäseniä ovat koulutetut ammattilaiset, asiantuntijat ja esihenkilöt alaan katsomatta. Voimajoukkoomme kuuluu jo 120 000 jäsentä, ja neuvottelemme 180 virka- ja työehtosopimusta.
Perustehtävämme on parantaa jäsentemme ja alalle kouluttautuvien työehtoja, toimeentuloa ja kehittymismahdollisuuksia. Lisäksi pidämme huolta jäsentemme hyvinvoinnista niin työssä kuin vapaalla.
Uskomme, että inhimillinen työelämä on ihmisoikeus. Ennakoimme kansainvälisiä työelämän kehityskulkuja ja ilmiöitä, ja kehitämme uusia ratkaisuja suomalaiseen työelämään. Rakennamme sosiaalisesti, ekologisesti ja taloudellisesti kestävää, tasa-arvoista yhteiskuntaa – tai sanalla sanoen: työelämäniloa.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Ammattiliitto Pro ry
Vuoden tasa-arvotekona palkittu hanke edistää monimuotoisuutta työelämässä3.11.2025 10:02:48 EET | Tiedote
Ammattiliitto Pro palkitsee monimuotoisuutta edistävän hankkeen vuoden tasa-arvo ja yhdenvertaisuustekona. Kemian aloilla alkuunsa saanut #Monimuotoinen-hanke on esimerkki siitä, miten liittojen yhteistyöllä voidaan rakentaa inklusiivisempaa ja turvallisempaa työelämää kaikille.
Vuoden tasa-arvotekona palkittu hanke edistää monimuotoisuutta työelämässä3.11.2025 08:00:00 EET | Tiedote
Ammattiliitto Pro palkitsee monimuotoisuutta edistävän hankkeen vuoden tasa-arvo ja yhdenvertaisuustekona. Kemian aloilla alkuunsa saanut #Monimuotoinen-hanke on esimerkki siitä, miten liittojen yhteistyöllä voidaan rakentaa inklusiivisempaa ja turvallisempaa työelämää kaikille.
Ammattiliitto Pron maineessa poikkeuksellisen kova nousu29.10.2025 10:49:03 EET | Tiedote
Ammattiliitto Pro on tehnyt poikkeuksellisen kovan maineloikan Reputation and Trust Analyticsin toteuttamassa Luottamus&Maine-tutkimuksessa. Pron maineen arvosana nousi suomalaisten keskuudessa tasolle 3,61, mikä tarkoittaa 0,17 yksikön nousua. Suurimpien ammattiliittojen ja keskusjärjestöjen joukossa Ammattiliitto Pro myös nauttii kansalaisten keskuudessa vahvinta luottamusta.
Ammattiliitto Pro tukee Else-Mai Kirvesniemeä STTK:n puheenjohtajaksi24.10.2025 12:30:17 EEST | Tiedote
Ammattiliitto Pro tukee varatuomari Else-Mai Kirvesniemen valintaa STTK:n puheenjohtajaksi. Kirvesniemellä on vahva tausta edunvalvonnan erilaisista tehtävistä. Hän on aiemmin työskennellyt pitkään myös Prossa lakimiehenä, lakiasiainpäällikkönä ja palvelusektorin johtajana.
Ammattiliitto Pro: Irtisanomisen helpottaminen on väärä signaali vallitsevassa työllisyystilanteessa23.10.2025 14:12:10 EEST | Tiedote
Henkilöstä johtuvan irtisanomiskynnyksen laskemisen ei ole arvioitu lisäävän työllisyyttä. Ajamalla muutoksen väkisin läpi hallitus antaa kuluttajille jälleen aihetta epävarmuuteen, sillä toteutuessaan lakimuutos heikentäisi työsuhdeturvaa, lisäisi oikeuskiistoja ja kasvattaisi syrjintäriskiä työelämässä.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme