Pohjanmaan hyvinvointialueen strategiasta yksimielisyys
6.10.2025 13:55:00 EEST | Österbottens välfärdsområde – Pohjanmaan hyvinvointialue | Tiedote
Pohjanmaan hyvinvointialue haluaa, että Pohjanmaan väestö on tulevaisuudessa Suomen hyvinvoivinta ja toimintakykyisintä. Uusi strategia jatkaa entisen strategian viitoittamalla tiellä. Kevään ja kesän aikana strategian valmisteluun on osallistunut sekä asukkaita, henkilöstöä, sidosryhmiä että luottamushenkilöitä. Valtuusto päätti strategian kaudelle 2026–2029 kokouksessaan 6.10.2025.
Hyvinvointialueen uuden strategian keskeiset tavoitteet ovat arvoa tuottava palvelu ja hoito kaiken ikäisille, Suomen paras hyvinvointitiimi, resurssien vaikuttava käyttö ja Pohjoismaiden huippuluokkaa oleva turvallisuus ja laatu.
Strategian pohjalla on laajaa osallistamista. Asukkaiden strategiakyselyyn antamissa vastauksissa näkyi huoli kireän taloustilanteen vaikutuksesta palveluiden saatavuuteen ja toive lähipalveluiden säilyttämiseksi. Henkilöstön vastauksissa näkyy sitoutuminen ja vahva halu tehdä asiakaslähtöistä ja vaikuttavaa työtä mutta myös väsymys organisaation jatkuvaan muutokseen. Sidosryhmät toivovat vastuksissaan aiempaa strategisempaa ja tiiviimpää yhteistyötä.
Strategian sisältöön on vaikuttanut paljon myös Pohjanmaan asukkaiden terveyttä, hyvinvointia ja turvallisuutta kuvaava Miten Pohjanmaa voi -raportti. Siitä on nostettu strategiaan erityisiä ikäryhmäkohtaisia painopistealueita. Lapsille, nuorille ja perheille strateginen arvolupaus on tarjota tukea turvalliseen ja onnelliseen elämän alkuun. Työikäisille luvataan tukea omasta itsestä ja läheisistä huolta pitämiseen. Ikäihmisten arvolupaus on arvokas elämän loppuvaihe. Kaikille ikäryhmille luvataan tarjota vaikuttavia palveluita, tarvittavaa turvaverkkoa, saavutettavia digi- ja lähipalveluita sekä elämänlaatua tukevia palveluita.
Hyvinvointialueen arvolause kuuluu: Työskentelemme yhdessä turvallisuutta luoden, vastuullisesti, luottamusta vahvistaen ja ihmiseltä ihmiselle.
Strategiaan liittyy myös sen toimeenpanoa seuraavat mittarit ja niihin liittyvät toimenpiteet. Strategian hyväksymisen jälkeen päivitetään muut ohjausdokumentit sen mukaisesti. Näihin kuuluu muun muassa palvelustrategia ja henkilöstöohjelma.
– Haluan kiittää hyvinvointialueen asukkaita, henkilökuntaa ja sidosryhmiä kaikista strategiatyöhön annetuista ajatuksista. Kiitos valtuustolle sitoutumisesta ja aktiivisesta paneutumisesta strategiatyöhön. Sen avulla meillä on selkeä yhteinen suunta, mihin kehitämme hyvinvointialuettamme, sanoo strategia- ja kehitysjohtaja Suvi Einola-Mikkola.
Yhteyshenkilöt
Kommunikationsenheten - Viestintäyksikkö
Vi betjänar media mån-fre kl. 9–15. Ta kontakt så svarar vi så fort som möjligt. Palvelemme mediaa ma-pe klo 9-15. Ota yhteyttä, niin vastaamme sinulle mahdollisimman pian.
Kim BergAluevaltuuston puheenjohtaja
Puh:050 514 3196kim.berg@eduskunta.fiMarina Kinnunenhyvinvointialueen johtaja
Puh:044 323 1808marina.kinnunen@ovph.fiSuvi Einola-Mikkolastrategia- ja kehitysjohtaja
Puh:040 563 0507suvi.einola@ovph.fiLiitteet
Linkit
Välkommen till Österbottens välfärdsområde! Vi anordnar social- och hälsovårdstjänster samt räddningsväsendets tjänster i Österbotten. I Vårt område bor cirka 176 000 invånare och vi har över 8000 anställda. Vi jobbar från människa till människa.
Tervetuloa Pohjanmaan hyvinvointialueelle! Järjestämme sosiaali- ja terveydenhuollon ja pelastustoimen palvelut Pohjanmaalla. Alueellamme asuu noin 176 000 asukasta ja meillä on yli 8000 työntekijää. Työskentelemme ihmiseltä ihmiselle.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Österbottens välfärdsområde – Pohjanmaan hyvinvointialue
Senast i december föds bebisarna i nya utrymmen20.10.2026 08:30:00 EEST | Pressmeddelande
Förlossningssalen och avdelningen för förlossningar och kvinnosjukdomar flyttar in i nya lokaler i november. I och med flytten blir det lättare att beakta individuella önskemål under förlossningen. I fortsättningen kommer varje patientrum att ha en egen toalett och dusch, och det kommer att finnas fler förlossningsbadkar. Seri-stödcentret får också nya utrymmen.
Joulukuun vauvat syntyvät jo uusissa tiloissa20.10.2026 08:30:00 EEST | Tiedote
Synnytyssali ja synnytys- ja naistentautien osasto muuttavat uusiin tiloihin marraskuussa. Uudistuksen myötä yksilöllisten toiveiden huomioiminen synnytyksen aikana on mahdollista aiempaa paremmin. Jatkossa jokaisessa potilashuoneessa on oma vessa ja suihku ja synnytysammeita on useita. Myös Seri-tukikeskus saa uudet tilat.
Ny hälsoenkät för studerande på andra stadiet ersätter också Försvarsmaktens hälsoenkät inför uppbåd19.10.2026 15:31:07 EEST | Pressmeddelande
I höst togs en digital hälsoenkät för studerande på andra stadiet i bruk i hela landet. Enkäten ersätter också Försvarsmaktens hälsoenkät.
Toisen asteen opiskelijoiden terveyskysely korvaa myös kutsuntaterveystarkastuksen kyselyn19.10.2026 15:30:03 EEST | Tiedote
Toisen asteen opiskelijoiden digitaalinen terveyskysely on otettu tänä syksynä käyttöön koko maassa. Kysely korvaa myös Puolustusvoimien terveyskyselyn.
Styrelsen godkände förslagen för att åtgärda köerna inom äldreomsorgen19.10.2026 14:59:50 EEST | Pressmeddelande
Välfärdsområdesstyrelsen beslutade att öka antalet platser för boende med heldygnsomsorg. Det här innebär att också intervallvården samt den allmänmedicinska vården och den specialiserade sjukvården ordnas på ett nytt sätt. Förändringarna bidrar till att avhjälpa flaskhalsarna inom äldreomsorgen i Vasaregionen, där köerna är längst.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme