Tycker du att det är lätt att uträtta ärenden i vårt välfärdsområde? - Svara på enkäten och dela med dig av dina erfarenheter
Vi vill kartlägga hur jämlika och tillgängliga våra tjänster är. Har du kunnat besöka våra mottagningar obehindrat? Har våra patientanvisningar varit förståeliga? Har du upplevt osakligt bemötande eller diskriminering? Svara på enkäten och hjälp oss att förbättra vår service.
En enkät som används för att kartlägga tillgängligheten och likabehandlingen har nu öppnats. Den kan besvaras på de sju språk som används i vårt välfärdsområde - svenska, finska, engelska, ukrainska, vietnamesiska, somaliska och farsi.
I enkäten vill vi bland annat veta hur lätt det är att hitta information om våra tjänster, hur vi beaktar utmaningar i rörligheten och hörseln samt om du stött på diskriminering till exempel på grund av din ålder, funktionsförmåga, etniska bakgrund eller religion.
- Vi har tagit fram den här enkäten för att vi ska få en uppfattning om hur användarna på riktigt upplever vår service, säger utvecklingsplanerare Marjo Hannu-Jama.
Svaren kommer att användas i samband med välfärdsområdets utvecklingsarbete, personalutbildning och planering
Svaren kommer att behandlas i början av år 2026 i samband med årsrapporten om kvalitet, säkerhet och tillsyn.
- Vi samlar in kundrespons året runt till stöd för vårt utvecklingsarbete. Responsen ger oss värdefull information – men för att vi ska få tillgång till mera tillförlitliga jämförelser till stöd för våra utvecklingsbeslut behöver vi information som samlats in systematiskt, berättar kvalitetskoordinator Riika Mäki-Valtari.
Med hjälp av svaren kan du påverka servicen och hurdana utbildningar vi erbjuder vår personal. Vi kommer också att använda dem i samband med uppdateringen av planen för likabehandling och jämställdhet.
Sista svarsdagen är den 7 december.
Svara på enkäten på nätet
- På finska: https://my.roidu.com/a/mr68fN3EuGemukJU
- På svenska: https://my.roidu.com/a/NJArrGQ3bXmF8b7R
- På engelska: https://my.roidu.com/a/UWfTPs75UUW69UVs
- På ukrainska: https://my.roidu.com/a/HmgojhXMACbgnQdw
- På vietnamesiska: https://my.roidu.com/a/DXb4XeY9NMLyvjc7
- På somaliska: https://my.roidu.com/a/T2WxAuY2pfBtKuzJ
- På farsi: https://my.roidu.com/a/KMpqYePaGEeWRtqy
eller hämta en pappersblankett från:
- Integrationsenheten, Strengbergsgatan 1, 68600 Jakobstad
- OLKA-punkten vid Korsholms hälsovårdscentral och Vasa centralsjukhus H00
- Österbottens föreningar, Korsholmsesplanaden 44, 2:a våningen, 65100 Vasa
- Medborgarinfo i Vasa, Ekgården, Teräsgränden 1, Vasa
- Welcome-office Vasa, Ekgården, Teräsgränden 1
- Welcome-office Närpes, Kyrkovägen 2
Om du vill få en pappersversion kan du också ringa eller skicka ett textmeddelande till numret 040 136 5972.
Kontakter
Kommunikationsenheten - Viestintäyksikkö
Vi betjänar media mån-fre kl. 9–15. Ta kontakt så svarar vi så fort som möjligt. Palvelemme mediaa ma-pe klo 9–15. Ota yhteyttä, niin vastaamme sinulle mahdollisimman pian.
Marjo Hannu-Jamautvecklingsplanerare
Tel:040 136 5972marjo.hannu-jama@ovph.fiRiika Mäki-Valtarikvalitetskoordinator
Tel:040 635 0450riika.maki-valtari@ovph.fiFölj Österbottens välfärdsområde – Pohjanmaan hyvinvointialue
Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.
Senaste pressmeddelandena från Österbottens välfärdsområde – Pohjanmaan hyvinvointialue
Onko hyvinvointialueemme palveluissa helppo asioida? – Vastaa kyselyyn ja jaa kokemuksesi5.11.2025 09:50:19 EET | Tiedote
Haluamme selvittää, miten yhdenvertaisia ja saavutettavia palvelumme ovat. Oletko päässyt esteettömästi vastaanotolle? Olivatko sinulle annetut potilasohjeet ymmärrettäviä? Oletko kokenut epäasiallista kohtelua tai syrjintää? Vastaa kyselyyn ja auta meitä parantamaan palveluita.
Samarbetsförhandlingarna avslutades 3.114.11.2025 14:10:00 EET | Pressmeddelande
Personalkostnaderna skulle ursprungligen minskas med 15 miljoner euro, men summan har nu minskats till 11,8 miljoner euro. Tanken var att man genom samarbetsförhandlingarna skulle hitta en besparing på 4,3 miljoner euro, medan den återstående summan skulle hittas via det s.k. rekryteringsförfarandet.
Yhteistoimintaneuvottelut päättyivät 3.11.4.11.2025 14:10:00 EET | Tiedote
Alun perin säästötarve henkilöstökustannuksista oli 15 miljoonaa euroa. Sitä on nyt pienennetty 11,8 miljoonaan euroon. Yhteistoimintaneuvottelujen osuus säästötarpeesta oli 4,3 miljoonaa euroa. Loput säästöstä toteutetaan rekrytointimenettelyn kautta.
Ansök om organisationsbidrag3.11.2025 11:09:31 EET | Pressmeddelande
Ansökningsperioden för 2026 års verksamhetsbidrag, partnerskapsbidrag och engångsbidrag är 3.11-30.11.2025. Ansökningen görs med hjälp av en digital blankett.
Hae järjestöavustusta3.11.2025 11:08:36 EET | Tiedote
Vuoden 2026 toiminta-avustusten, kumppanuusavustusten ja kerta-avustusten hakuaika on 3.11.-30.11.2025. Hakeminen tapahtuu digitaalisella kirjallisella hakemuksella.
I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.
Besök vårt pressrum