Raudoitusverkkoja putosi työntekijöiden päälle – työnjohtajalle sakkoja
Pirkanmaan käräjäoikeus on 5.11.2025 antamassaan tuomiossa katsonut rakennustyömaalla työmaapäällikkönä toimineen henkilön syyllistyneen työturvallisuusrikokseen. Hänelle tuomittiin 35 päivän sakkorangaistus.
Käsiteltävänä oli maaliskuussa 2023 tapahtunut työtapaturma, jossa kolme vuokratyöntekijää oli rakennustyömaalla nostamassa lähes sata kiloa painavia raudoitusverkkoja rakenteilla olevan rakennuksen seinällä olleille kiinnikkeille. Kesken työn verkkoja kannatellen kannattimet irtosivat seinästä, jolloin niillä olleet verkot putosivat maahan. Kaksi työntekijää jäi osin tai kokonaan verkkojen alle.
Työtapaturman johdosta suoritettiin työsuojelutarkastus, jolla selvitettiin työtapaturman syitä. Tarkastuksella selvisi, että raudoitusverkkoja varten oli seinälle asennettu kannakkeet, joita yleensä käytetään sähköhyllyjen kannattimina. Kannakkeet oli kiinnitetty betoniruuveilla. Työtapaturmatilanteessa kannakkeiden ylemmät betoniruuvit irtosivat, jolloin verkot putosivat alas. Ruuvit olivat liian lyhyet sille määrälle raudoitusverkkoja, jotka kannakkeille oli laitettu.
Tarkastuksella oli todettu, että kyseinen tapa säilyttää raudoitusverkkoja oli vaarallinen. Työmaalla ei ollut suunniteltu verkkojen säilytystä siltä osin, miten kaapelihyllyn seinäkannake kiinnitetään seinään eikä kannakkeita asentaneelle kirvesmiehelle annettu ohjeita kiinnittämisestä. Myöskään sitä, montako teräsverkkoa saisi seinäkiinnikkeisiin yhteen paikkaan ripustaa, ei ollut suunniteltu. Työmaalla ei myöskään perehdytetty verkkoja nostaneita työntekijöitä siitä, montako verkkoa seinäkiinnikeisiin saa ripustaa.
Oikeudenkäynnissä arvioitiin, oliko vastaaja toiminut tilanteessa huolimattomasti. Vastaajan mukaan se, että kannakkeet putosivat, johtui kirvesmiehen virheestä eli liian lyhyistä betoniruuveista. Samoin hän katsoi, että verkkoja ripustaneet työntekijät olivat tehneet heille annettujen ohjeiden vastaisesti, kun olivat laittaneet liikaa verkkoja kannakkeille. Vastaajan mukaan hän ei ollut vastuussa ammattitaitoisten työntekijöiden määräysten vastaisesta menettelystä.
Käräjäoikeuden näkemys
Käräjäoikeus katsoi kuitenkin saadun todistelun perusteella, että vastaaja oli tilanteessa toiminut huolimattomasti. Ensinnäkin todistelun perusteella, kannakkeiden kiinnitystavasta tai käytettävistä ruuveista ei ennen tai jälkeen työtä keskusteltu kannakkeet asentaneen kirvesmiehen ja vastaajan välillä. He eivät myöskään keskustelleet siitä, montako verkkoa kannakkeille voisi laittaa. Vastaaja ei myöskään tarkastanut kannakkeita asennuksen jälkeen. Näin ollen käräjäoikeus katsoi, että vastaaja ei suunnitellut raudoitusverkkojen väliaikaista varastointia tai niiden nostotyötä eikä tunnistanut työhön liittyvää vaaraa ennakolta. Käräjäoikeuden mukaan, kun otettiin huomioon raudoitusverkkojen paino (98 kg/kpl) ja valittu säilytystapa, työtapaturmatilanteessa tehtyyn työhön oli liittynyt riski työturvallisuudelle, joka olisi ollut helposti havaittavissa asianmukaisessa selvityksessä.
Mitä tuli kolmen raudoitusverkkoja nostaneen vuokratyöntekijän osaamiseen, todistelun perusteella käräjäoikeus katsoi, että heitä ei voitu pitää kokeneina rakennusmiehinä heidän vähäisen kokemuksensa perusteella. Heille oli annettu työmaalle tullessaan yleistä perehdytystä, mutta eivät mitään raudoitusverkkojen nostamiseen. Vastaaja oli ennen työtä näyttänyt työntekijöille raudoitusverkkojen sijainnin ja kannakkeet, joille ne piti nostaa. Hän oli myöhemmin samana päivänä käynyt katsomassa työn edistymistä, jolloin hän oli sanonut työntekijöille, että kannattimille voi nostaa vielä verkkoja. Edellä todetun perusteella käräjäoikeus katsoi, että vastaaja ei ollut ohjeistanut ja opastanut työntekijöille, montako verkkoa kannattimille voitiin nostaa.
Todistelu huomioiden käräjäoikeus päätyi toteamaan, että vastaajan olisi huolellisesti toimiessaan tullut lähtökohtaisesti havaita raudoitusverkkojen varastointiin liittyvät riskit ja putoamisen mahdollisesti aiheuttamat vaaratilanteet, joten riskien arviointityö ei siten ole ollut riittävän kattavaa ja järjestelmällistä. Loukkaantumiset olisi ollut estettävissä vähintään nostotyöhön liittyvällä riittävällä ohjeistuksella, mitä asiassa ei ollut tehty.
Pirkanmaan käräjäoikeuden tuomio (ratkaisunumero 1039 0784), 5.11.2025, asiassa R 747/2024/6630. Tuomio ei ole lainvoimainen.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Juristi Matti Suontausta, 0 295 018 15, etunimi.sukunimi@avi.fi
Työsuojelun vastuualue, Länsi- ja Sisä-Suomen aluehallintovirasto
Työsuojeluhallinto
Työsuojelu − tervettä työtä!
Työsuojeluviranomaisena huolehdimme siitä, että työ Suomessa on terveellistä, turvallista ja reilua. Valvomme työn tekemistä työpaikoilla. Annamme myös ohjausta ja neuvontaa sekä kannustamme työpaikkoja omaehtoiseen, ennaltaehkäisevään työsuojelutyöhön.
Työsuojeluviranomaisen toiminta siirtyy 1.1.2026 uuteen Lupa- ja valvontavirastoon. Uuden viraston työsuojeluosasto aloittaa tällöin toimivaltaisena valtakunnallisena työsuojeluviranomaisena.

Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Aluehallintovirasto/Regionförvaltningsverket
Regionförvaltningsverket har förelagt Österbottens välfärdsområde vite på 800 000 euro för lagstridig situation inom mun- och tandvården10.12.2025 15:30:00 EET | Pressmeddelande
Regionförvaltningsverket i Västra och Inre Finland har 10.12.2025 förelagt Österbottens välfärdsområde vite på 800 000 euro för bristerna inom mun- och tandvårdstjänsterna i området. Köerna till tandvård är för närvarande betydligt längre än de längsta väntetiderna som lagen tillåter. Välfärdsområdet ska se till att köerna är på en lagstadgad nivå senast 10.8.2026.
Aluehallintovirastolta 800 000 euron uhkasakko Pohjanmaan hyvinvointialueelle suun terveydenhuollon lainvastaisesta tilanteesta10.12.2025 15:30:00 EET | Tiedote
Länsi- ja Sisä-Suomen aluehallintovirasto on antanut Pohjanmaan hyvinvointialueelle 10.12.2025 800 000 euron uhkasakon alueen suun terveydenhuollon palvelujen puutteista. Alueen hammashoidon jonot ylittävät parhaillaan selvästi lain sallimat enimmäisajat. Hyvinvointialueen tulee saattaa jonot lain edellyttämälle tasolle 10.8.2026 mennessä.
Työntekijä loukkaantui työskennellessään puutteellisesti suojatulla koneella – tehtaanjohtajalle sakkoja työturvallisuusrikoksesta10.12.2025 12:34:16 EET | Tiedote
Kymenlaakson käräjäoikeus tuomitsi yhtiön tehtaanjohtajan 20 päiväsakon sakkorangaistukseen työturvallisuusrikoksesta. Syyte yhtiön laatu- ja turvallisuuspäällikköä kohtaan hylättiin. Käräjäoikeus antoi tuomionsa 9.12.2025.
Terrafame Oy:n Kolmisopen malmion hyödyntämistä koskeva ympäristölupahakemus hylättiin9.12.2025 09:09:21 EET | Tiedote
Pohjois-Suomen aluehallintovirasto on hylännyt Terrafame Oy:n ympäristö- ja vesitalouslupahakemuksen, joka koski Kolmisopen maa-alueelle sijoittuvan malmion hyödyntämistä. Kolmisopen alue sijaitsee Sotkamon ja Kajaanin alueella.
Psykologipalveluja järjestettävä oppilaitoksissa ensisijaisesti läsnäpalveluna – aluehallintoviraston valvontapäätös8.12.2025 12:00:00 EET | Tiedote
Itä-Suomen aluehallintovirasto antoi 3.12.2025 valvontapäätöksen Etelä-Savon hyvinvointialueen (Eloisa) opiskeluhuollon psykologipalveluista.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme