Oma Häme

Aluehallitus hyväksyi sisäisen tarkastuksen ohjeen ja nuorisovaltuuston toimintasäännön

17.2.2026 12:20:08 EET | Oma Häme | Tiedote

Jaa
Valkoinen piirretty tuomarin nuija turkoosilla taustalla. Vasemmassa yläkulmassa Oma Häme -logo.

Maanantaina 16. helmikuuta koolla ollut aluehallitus päätti, että Assin, Ahveniston ja Viipurintien pysäköintialueilla maksuton pysäköinti turvataan niille asiakasryhmille, joille pysäköintimaksu muodostaisi tosiasiallisen esteen lakisääteisten sosiaali- ja terveyspalvelujen yhdenvertaiselle saavutettavuudelle. 

Aluehallitus päätti yksimielisesti, että aluehallitus itse päättää maksuttomaan pysäköintiin oikeuttavista kriteereistä. Tarkemmat kriteerit päätetään hallituksen seuraavassa kokouksessa 2. maaliskuuta.

Aluehallitus hyväksyi maanantain kokouksessaan myös hyvinvointialueen nuorisovaltuuston toimintasäännön. Toimintasäännössä määritellään nuorisovaltuuston tehtävät ja kokouskäytännöt. Nuorisovaltuusto kokoontuu 4–6 kertaa vuodessa pääsääntöisesti lähikokouksina. Vierailijat ja esittelijät voivat osallistua kokouksiin etäyhteydellä, ja kokouspaikkana voidaan käyttää kaikkia alueen kuntia, ellei nuorisovaltuusto yksimielisesti toisin päätä.

Nuorisovaltuuston tehtävänä on tuoda nuorten näkemykset aktiivisesti mukaan hyvinvointialueen toiminnan suunnitteluun, valmisteluun ja päätöksentekoon sekä edistää nuorten osallistumis- ja vaikuttamismahdollisuuksia. Nuorisovaltuusto tekee aloitteita, antaa lausuntoja ja seuraa niiden etenemistä sekä tekee tiivistä yhteistyötä kuntien nuorisovaltuustojen ja hyvinvointialueen päätöksentekoelinten kanssa. Lisäksi nuorisovaltuusto osallistuu muun muassa alueellisen hyvinvointikertomuksen ja -suunnitelman valmisteluun sekä edistää vuoropuhelua nuorten ja päätöksentekijöiden välillä.

Ryhmärahan käyttöön ohjeita

Aluehallitus hyväksyi myös sisäisen tarkastuksen päivitetyn toimintaohjeen sekä pitkän aikavälin suunnitelman vuosille 2026–2029. Hyvinvointialuelain mukaan aluehallituksen tulee järjestää riippumaton sisäinen tarkastus. Sisäinen tarkastus arvioi hyvinvointialueen toiminnan, talouden ja hallinnon asianmukaisuutta sekä riskienhallintaa.

Lisäksi aluehallitus hyväksyi ohjeen ryhmärahan käytöstä. Aluevaltuustoryhmät saavat hyvinvointialueelta tukea eli ryhmärahaa. Ryhmärahaa voi käyttää muun muassa toimintakuluihin ja viestintään, ei kuitenkaan vaalikampanjointiin. Aluehallitus päätti täsmentää ohjetta vielä niin, että kuulemisen, tilaisuuksien ja viestinnän tulee koskea hyvinvointialueen päätöksentekoon liittyviä, esimerkiksi valmistelussa tai täytäntöönpanossa olevia asioita.

Lisäksi aluehallitus hyväksyi lastensuojelun perhehoidon toimintaohjeisiin tehdyt tarkennukset ja päivitykset.

Aluehallitus hyväksyi myös päivitykset Oma Hämeen palkkaharmonisointisuunnitelmaan ja merkitsi tiedoksi juuri päättyneiden yhteistoimintaneuvottelujen tulokset. Hyvinvointialue käynnisti joulukuussa yhteistoimintaneuvottelut johto-, hallinto- ja asiantuntijatehtävien vähentämistä varten. Neuvotteluesitys perustui hyvinvointialueen kasvaviin kustannuspaineisiin, talouden tasapainottamisohjelmien vajaaseen toteumaan sekä pitkän aikavälin heikentyneisiin rahoitusnäkymiin. Noin 800 työntekijää koskeneet neuvottelut on saatu päätökseen. Tuloksista kerrotaan erikseen keskiviikkona 18. helmikuuta.

Esityslistalta poistettiin pykälät 74 ja 78. Muut asiat hyväksyttiin esityslistan mukaisesti. Seuraava kokous on 2. maaliskuuta.

Aluehallituksen 16.2.2026 kokouksen esityslista

Avainsanat

Yhteyshenkilöt

Tilaa tiedotteet sähköpostiisi

Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.

Lue lisää julkaisijalta Oma Häme

Oma Hämeen neljännet henkilöstöpäivät tarjosivat tietoa, tunnetta ja toimintaa16.4.2026 08:38:22 EEST | Tiedote

Oma Hämeen henkilöstöpäivät järjestettiin jälleen Hämeenlinnan Verkatehtaalla. 13.-14. huhtikuuta järjestetty tapahtuma kokosi yhteen noin 1 300 hyvinvointialueen työntekijää eri puolilta Kanta-Hämettä. Henkilöstöpäivät ovat hyvinvointialueen vuosittainen henkilöstötapahtuma, jonka tavoitteena on vahvistaa yhteistä suuntaa, jakaa osaamista ja lisätä työssä jaksamista. Kahden päivän toteutuksella pyritään varmistamaan, että mahdollisimman monella työntekijällä on mahdollisuus osallistua työn ja vuorojen puitteissa. Tapahtuman avannut aluehallituksen puheenjohtaja Kaisa Lepola (sd.) korosti puheessaan yhdessä onnistumista. – Työyhteisö, luottamus ja toisten tukeminen ovat keskeisiä työssä jaksamiselle. Kun voimme itse hyvin, pystymme kohtaamaan paremmin ne ihmiset, joita autamme päivittäin. Lepolan mukaan Oma Hämeessä on onnistuttu haastavassa toimintaympäristössä. – Olemme puurtajaorganisaatio. Olemme hoitaneet velvollisuutemme hyvin, vaikka toimintaympäristö on ollut vaikea. On tärkeää

Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.

Tutustu uutishuoneeseemme
World GlobeA line styled icon from Orion Icon Library.HiddenA line styled icon from Orion Icon Library.Eye