Kesätöitä tarjoavien määrä on pysynyt ennallaan, kilpailu paikoista kasvanut
25.5.2026 08:00:00 EEST | Suomen Ammattiliittojen Keskusjärjestö SAK ry - Finlands Fackförbunds Centralorganisation FFC rf | Tiedote
SAK:n alojen luottamushenkilöistä 73 prosenttia arvioi, että hänen työpaikalleen palkataan ainakin yksi kesätyöntekijä tänä vuonna. Yleisimmin kesätyöntekijöitä palkataan edellisvuosien tapaan yksityisillä palvelualoilla ja niukimmin kuljetusaloilla.
Palkkaavien yritysten määrä näyttää säilyneen ennallaan, mutta tilanne on yksittäisen kesätyötä etsivän nuoren kannalta edellisvuotta haastavampi. 58 prosenttia ilmoitti, että kesätyöntekijöitä palkataan saman verran kuin aikaisemmin, mutta avovastauksista selviää, että kilpailu avoimista kesätyöpaikoista on kasvanut ja hakemusten tulva on ruuhkauttanut monet työpaikat, ilmenee SAK:n luottamushenkilöiden vastauksissa.
– Yleinen heikko työllisyystilanne ja muutokset työnhakuvelvoitteissa näkyvät nyt myös kesätyömarkkinoilla, kun kesätyötä hakee iso joukko ihmisiä, sanoo koulutuksen ja oppilaitosyhteistyön asiantuntija Kirsi Rasinaho.
Kesätyöntekijöiden työpanosta arvostetaan työpaikoilla. Vastaajista selvä enemmistö pitää nuorten työpanosta arvokkaana ja tarpeellisena työpaikan toiminnan kannalta.
Nollatuntisopimusten määrä on edelleen hienoisessa kasvussa. Tänä kesänä 11 prosenttia SAK:n alojen luottamushenkilöistä kertoi, että kesätyöntekijöitä palkataan nollatuntisopimuksella eli sopimuksella, joka ei välttämättä takaa yhtään työtuntia. Vastaava luku vuonna 2025 oli 10 prosenttia ja vuosina 2023 ja 2024 noin 8 prosenttia. Työtuntien ja toimeentulon suhteen epävarma nollatuntisopimus voi heikentää kokemusta työelämästä.
Tänäkin kesänä kesätyötä on yleisimmin tarjolla yli 18-vuotialle. Kuitenkin myös aivan nuoremmille olisi tärkeä tarjota kesätyömahdollisuuksia. Apuna on esimerkiksi Tutustu ja tienaa -kesäharjoittelumalli, joka mahdollistaa 14–17-vuotiaille koululaisille ensikosketuksia työelämään. Mallin käyttö ei kuitenkaan ole yleistynyt, vaan pysähtynyt noin 20 prosentin tuntumaan viimeisten vuosien aikana.
– Jokainen nuori on arvokas tulevaisuuden osaaja, joista kilpailu työmarkkinoilla pienenevien ikäluokkien myötä takuulla kiihtyy. Tähän kannattaa herätä ja antaa nuorille kurkistusikkunoita työelämään mahdollisimman monipuolisti ja myös reilusti, Kirsi Rasinaho sanoo.
Valopilkkujakin kesätyömarkkinoilla on. Esimerkkinä Yle uutisoi, että Ilomantsi ja Lapinlahti palkkaa kaikki kuntansa töitä hakeneet nuoret kesätöihin.
SAK:n luottamushenkilöpaneeliin vastasi 820 luottamusmiestä ja työsuojeluvaltuutettua. Aineisto kerättiin 27.4.-6.5.2026 välisenä aikana. Kysely toistettiin seitsemännen kerran.
Yhteyshenkilöt
Kirsi RasinahoKoulutuksen ja oppilaitosyhteistyön asiantuntija
Puh:050 342 8027kirsi.rasinaho@sak.fiTilaa SAK:n uutiskirje ja saat ajankohtaista tietoa sähköpostiisi joka toinen viikko: https://www.sak.fi/uutiskirje.
Suomen Ammattiliittojen Keskusjärjestö SAK edustaa 18:aa ammattiliittoa ja noin 750 000:ta jäsentä. Tehtävämme on rakentaa inhimillistä, turvallista ja oikeudenmukaista työelämää. Siitä syntyy luottamusyhteiskunta, joka lisää työn tekijöiden uskoa tulevaisuuteen.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Suomen Ammattiliittojen Keskusjärjestö SAK ry - Finlands Fackförbunds Centralorganisation FFC rf
SAK: Hallituksen palkka-avoimuusesitys ei riittävästi turvaa työntekijöiden oikeuksia15.9.2026 06:50:00 EEST | Tiedote
Hallituksen esitys Euroopan unionin palkka-avoimuusdirektiivin toimeenpanosta sisältää tärkeitä uudistuksia, mutta SAK:n mukaan se jää useissa keskeisissä kohdissa direktiivin vaatimuksia heikommaksi.
SAK budjettiriihestä: Orpon hallitus jättää perinnökseen Suomen historian toiseksi pahimman työttömyyskriisin1.9.2026 20:42:06 EEST | Tiedote
Hallitus ei budjettiriihessä päättänyt uusista sopeutustoimista tai työllistämistoimista. Suomessa on jo enemmän pitkäaikaistyöttömiä kuin 1990-luvun lamassa. Ensi vuoden valtion budjetti on 12,4 miljardia euroa alijäämäinen vastuuttomien veronkevennysten vuoksi.
Työmarkkinarikollisuuden kitkeminen on kasvutoimi1.9.2026 14:17:43 EEST | Tiedote
Yle uutisoi maanantaina Kotkan akkumateriaalitehtaalla tapahtuneista epäillyistä kiinalaisten työntekijöiden hyväksikäyttötapauksista. SAK vaatii hallitusta tiukentamaan toimia työmarkkinarikollisuuden torjumiseksi. Siihen olisi nyt mahdollisuus tänään alkaneessa budjettiriihessä.
Budjettiriihi on viimeinen mahdollisuus keskittyä auttamaan ihmiset takaisin työelämään25.8.2026 14:48:35 EEST | Tiedote
Orpon hallitus kokoontuu viimeiseen budjettiriiheensä tilanteessa, jossa Suomea rasittavat ennätystyöttömyys ja ennätysvelka.
SAK: Budjettiehdotus unohtaa työttömät4.8.2026 17:01:14 EEST | Tiedote
SAK:n pääekonomisti Patrizio Lainàn mukaan valtionvarainministeriön budjettiehdotuksessa olisi pitänyt keskittyä työttömyyden torjuntaan ja kansalaisten luottamuksen vahvistamiseen.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme