Hätäkeskuspäivystäjien ammattiliitto HAL: Työnantajan puututtava työhyvinvointiongelmiin
Suomen Hätäkeskusammattilaisten liitto HAL toteutti lokakuussa jäsenkyselyn, jonka tulokset kertovat auttajien jatkuvista työhyvinvointiongelmista. Liiallinen työn kuormittavuus sekä uupumus nousivat esiin vastauksissa.

Työn kuormittavuutta lisääviksi tekijöiksi mainittiin liiallinen työmäärä, toimimaton työvuorosuunnittelu sekä puuttuva mahdollisuus vaikuttaa omaan työhön. Vastaajat esittivät lukuisia ehdotuksia, joilla tilannetta voitaisiin parantaa.
– Päivystäjät lähettävät kyselyssä selkeän viestin työnantajalle työolojen kohentamiseksi. Henkilöstömäärän lisääminen nykyisestä koetaan välttämättömäksi, mutta ei yksin riittäväksi toimenpiteeksi, Suomen hätäkeskusammattilaisten liitto HALin pääluottamusmies Arto Pirttimaa toteaa.
Puolet vastaajista koki, ettei nykyinen työvuoromalli tue työssä jaksamista. Vastauksissa 12 tunnin työvuoroa kuvattiin liian pitkäksi, mutta eniten kritiikkiä sai työvuorojen suunnittelu ja se, ettei työntekijän toiveita työn ja vapaa-ajan yhdistämisessä oteta huomioon.
Lähes 40 prosenttia vastaajista oli kokenut uupumisoireita viikoittain tai päivittäin viimeisen kolmen kuukauden aikana. Pitkäaikaisen stressin kertymistä oli havainnut yli puolet vastaajista.
– Päivystäjät ovat sitoutuneita työhönsä ja ihmisten auttamiseen, mutta työssä on lukuisia kuormitustekijöitä, joita työnantajan pitäisi pyrkiä ehkäisemään tai ainakin vähentämään, Pirttimaa sanoo.
Lähiesimiehen tuki ja palautteen saaminen nousivat myös esille kyselyssä. Noin 40 prosenttia vastaajista kokee, että oma esimies ei tue työssä jaksamista riittävästi. Yli 70 prosenttia vastaajista kokee, ettei saa palautetta työstään. Apua työssä jaksamiseen päivystäjät saavat eniten vertaistuesta eli kollegalta.
Pääluottamusmies Pirttimaan mukaan tilanne on kestämätön.
– Hätäkeskuspäivystäjistä on ollut krooninen pula jo usean vuoden ajan. Huolestuttavaa on, että jopa puolet kyselyyn vastanneista harkitsee alan vaihtoa. Kyselyn perusteella näyttäisi, että työssäjaksamisen ongelmat ovat syventyneet.
Suomen Hätäkeskusammattilaisten liitto HAL vaatii työnantajalta työhyvinvoinnin toimenpideohjelmaa, jolla hätäkeskuspäivystäjien työoloja ja työhyvinvointia voitaisiin parantaa.
Suomen pelastusalan ammattilaiset SPALin ja Suomen Hätäkeskusammattilaisten liitto HALin lokakuussa 2022 toteuttamaan jäsenkyselyyn vastasi 41 prosenttia HALin jäsenistä.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Lisätietoja:
Pääluottamusmies Arto Pirttimaa, Suomen Hätäkeskusammattilaisten liitto HAL, puh. 050 409 8502.
Puheenjohtaja Sanna Jääskeläinen, Suomen Hätäkeskusammattilaisten liitto HAL, puh. 045 638 8317.
Kuvat

Tietoja julkaisijasta
Suomen hätäkeskusammattilaisten liitto HAL on hätäkeskuksissa työskentelevien ammattilaisten valtakunnallinen ammattiliitto. HAL on Suomen pelastusalan ammattilaiset SPALin jäsenyhdistys.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Suomen pelastusalan ammattilaiset SPAL ry
Oulun kaupunki maksaa palomiehille varallaolosta miljoonakorvaukset12.1.2023 10:26:13 EET | Tiedote
Työtuomioistuin vahvisti joulukuussa sovinnon 17:ää Suomen pelastusalan ammattilaiset SPALin jäsentä koskevassa varallaoloasiassa. Työtuomioistuimen aikaisemmin antaman välituomion mukaan pelastusalan ammattilaisten vuosina 2012–2015 tekemä yksikönjohtajan varallaolo oli kokonaan työaikaa.
Satakunnassa mittavat korvaukset ensihoitajille virheellisestä työaikamuodosta1.12.2022 10:10:06 EET | Tiedote
SPALin jäsenyhdistyksen Satakunnan ensihoitajat ry:n aloitteesta käydyissä paikallisneuvotteluissa on saatu ratkaisu. Yhdistys vaati Satakunnan sairaanhoitopiirin kuntayhtymää muuttamaan työaikamuodon jaksotyöstä yleistyöajaksi ja korvaamaan takautuvasti virheellisen työaikamuodon perusteella kertyneitä ylityösaatavia. Korvausten yhteismäärä on 1,6 miljoonaa euroa.
Suomen pelastusalan ammattilaiset SPAL vastustaa lakko-oikeuden rajoittamista lainsäädännöllä16.9.2022 13:11:50 EEST | Tiedote
Lakko-oikeuteen puuttuminen rapauttaa suomalaisen työelämän ja työntekijöiden hyvinvointia ja perusoikeuksia. Jokaisella liitolla on oikeus asettaa omat neuvottelutavoitteet työehtoneuvotteluissa ja edistää niitä työntekijöiden ja liiton jäsenten parhaaksi.
Pelastusalan henkilöstöresurssivajetta korjattava budjettiriihen lisämäärärahalla17.8.2022 10:35:52 EEST | Tiedote
Pelastusalan ammattilaisten krooninen henkilöstöresurssivaje vaarantaa kansalaisten turvallisuutta ja pelastustoimen toimintakykyä. Valtion ja poliitikoiden on huolehdittava, että palomiehiä ja hätäkeskuspäivystäjiä koulutetaan pelastustoimen tarpeita vastaava määrä. SPAL edellyttää budjettiriihestä vastuullisia päätöksiä.
Onnettomuuspaikoilta leviävät kuvat eivät huoleta vain ammattilaisia – valtaosa suomalaisista pitää onnettomuuspaikkakuvien jakamista sosiaalisessa mediassa paheksuttavana30.6.2022 08:54:48 EEST | Tiedote
Touko-kesäkuussa toteutettu Liikenneturvan tutkimus osoittaa, että kolme neljästä suomalaisesta pitää paheksuttavana onnettomuuspaikkakuvien jakamista sosiaalisessa mediassa. Yli puolet myös kannattaa ajatusta, että onnettomuuspaikkojen kuvaaminen kiellettäisiin lailla.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme