Suomen startup-yhteisö toivoo lisää englanninkielisiä koulupaikkoja Suomeen – taustalla uusi jäsenistön kyselytutkimus
“Perustamme näkemyksemme englanninkielisistä koulupaikoista sekä useisiin keskusteluihimme yhteisön jäsenten kanssa, että juuri julkaistun kyselytutkimuksemme tuloksiin”, avaa Riikka Pakarinen, Suomen startup-yhteisön toimitusjohtaja aihetta. “Monen suomalaisen kasvuyrityksen rekrytoinnin pullonkaulana on englanninkielisten koulupaikkojen vähyys Suomessa. Suomalainen koulutus tiedetään maailmalla laadukkaana – se voisi olla Suomelle kova kilpailuetu globaalissa kilpailussa maailman parhaista osaajista.”
Suomen startup-yhteisön arivoiden mukaan jopa muutama joustavasti aloitettava englanninkielinen koulupaikka vuodessa riittäisi turvaamaan huippuosaajien rekrytoinnin onnistumisen ja koko perheen muuttamisen Suomeen.
"Raskaan maahanmuuttobyrokratian ja puolisoiden työllistymishaasteiden lisäksi epävarmuus englanninkielisen koulupaikan löytymisestä on ehdottomasti merkittävämpiä pullonkauloja perheellisten huippuosaajien houkuttelemiseksi maahamme. Mikäli emme voi antaa lupausta varmasta koulupaikasta tällaisen osaajan perheelle, se käytännössä torppaa rekrytoinnin”, sanoo Markku Ignatius, Supercellin yhteiskuntasuhdejohtaja.
“Tärkeintä olisi saada tähän systeemiin joustavuutta. Kesken vuoden rekrytoitu perhe ei voi odottaa seuraavan lukuvuoden alkuun, jotta saisi lapsensa kouluun, joka johtaa siihen, ettei osaaja muuta Suomeen. Se on koko yhteiskunnallemme iso menetys sekä osaamiselle, että taloudelle”, tiivistää Pakarinen. “Suomen startup-yhteisö tarjoaa mielellään apuaan päättäjille tämän asian ratkomisessa. Yhteistyössä on voimaa.”
Kyselytutkimuksen tulokset tiivistettynä
Suomen startup-yhteisön kyselytutkimus toteutettiin yhteisön jäsenistön parissa. Perusjoukon muodostivat 24 yritystä, joiden joukkoon kuuluvat esimerkiksi Supercell, Aiven, Swappie, Unity ja Yousician. Kyselyyn osallistuneiden yritysten yhteenlaskettu työntekijämäärä on 2456, joista Suomessa 1934. Kyselyyn osallistuneiden yritysten yhteenlaskettu liikevaihto on 1,5 miljardia.
Rekrytointia ja työntekijöiden tyytyväisyyttä harkittaessa 59 % vastanneista yrityksistä pitää englanninkielisten koulupaikkojen saatavuutta erittäin tärkeänä. Vain alle 5% vastanneista yrityksistä piti englanninkielisten koulupaikkojen saatavuutta turhana pohtiessaan rekrytointia ja työntekijöiden tyytyväisyyttä.
Yli 90% vastanneista yrityksistä ennustaa, että englanninkielisten koulupaikkojen kysyntä kasvaa entisestään vuoden sisällä. Vastanneiden yritysten kesken Suomessa olisi auki yli 300 avointa työpaikkaa eri rooleihin, joista ainakin osa pyritään täyttämään ulkomaisilla osaajilla. Suurin osa avoimista paikoista löytyy tuotepuolelta, kasvuyritykset etsivät esimerkiksi tuotekehittäjiä ja tuotepäälliköitä runsain määrin.
Suurin osa vastanneiden yritysten työntekijöistä on suomenkielisiä.
Avoimia vastauksia yhteisön jäseniltä
- “Ulkomaalaisen osaajan puolison työllistyminen on suuri riski, samoin kuin englanninkielisten koulu- ja päiväkotipaikkojen löytyminen.”
- "Suomessa ei ole vapaana englanninkielisiä tai kaksikielisiä päiväkoti- tai koulupaikkoja vapaana. Suomessa on myös hidasta saada tunnukset esimerkiksi pankkiin tai puhelinliittymään. Monet prosesseista ovat hitaita ulkomaisille osaajille, jopa EU-maista tuleville sellaisille.”
- “Olemme hyvin pieni yritys, ja olemme jo menettäneet osaajia, jotka pelkäävät etteivät heidän puolisonsa sopeudu Suomeen. Kun lapset lisätään yhtälöön, se muuttuu vielä vaikeammaksi. Haaste, joka varmasti vaikuttaa meihin, kun kasvamme.”
- “Olemme vasta alkuvaiheen yritys, mutta näemme nyt jo haasteena löytää osaavia, maailmanluokan tekijöitä – erityisesti teknisiin rooleihin.”
- “Monet työntekijöistämme (sekä suomalaiset että ei-suomalaiset) suunnittelevat lasten hankkimista ja kaikki haluaisivat lastensa opiskelevan englanninkielisessä koulussa.”
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Riikka PakarinenToimitusjohtajaSuomen startup-yhteisö
riikka@startupyhteiso.comAnna BrchiskyViestintäSuomen startup-yhteisö
Puh:+358415458441anna@startupyhteiso.comKuvat
Tietoja julkaisijasta
Lyhyesti Suomen startup-yhteisöstä
Suomen startup-yhteisön muodostaa yli 100 eri suomalaista kasvuyritystä eri vaiheista, aina alkuvaiheesta kymmensarvisiin asti. Startup-yhteisö ei ole edunvalvontajärjestö yksittäiselle toimialalle, vaan uskomme yhdessä tekemisen voimaan – uhkien sijaan näemme ympärillämme mahdollisuuksia.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Suomen startup-yhteisö
Suomen startup-yhteisön Riikka Pakarinen: Investointipaketti luo kasvun eväitä, mutta ei yksin riitä. Mistä tekijät?16.4.2024 18:05:29 EEST | Tiedote
Suomen startup-yhteisö antaa kiitosta hallitukselle sen tekemistä talouspoliittisista linjauksista erittäin vaikeassa taloustilanteessa. Suomen talous on käännettävä kohti uutta nousua, menot on mitoitettava tulojen mukaan ja sen vuoksi hallituksen tekemät vaikeatkin päätökset ovat välttämättömiä.
Startup-barometri: Luottamus taloustilanteeseen kasvussa – rahoituksen saatavuus edelleen kasvun este11.4.2024 13:56:33 EEST | Tiedote
Tuoreimman startup-barometrin tulokset ennakoivat parempia aikoja suomalaisille startupeille. Arvio tulevasta taloustilanteesta on kohentunut asteittain vuoden 2023 alun pohjalukemista.
Startup-yritysten rooli Suomen työmarkkinoilla on kasvanut merkittävästi1.3.2024 13:39:57 EET | Tiedote
Suomen startup-yhteisö on julkaissut analyysin startup-yritysten roolista Suomen työmarkkinoilla käyttämällä Tilastokeskuksen yksilötason rekisteriaineistoja sekä Suomen startup-yhteisön arvioita startup-yritysten määrästä Suomessa. Analyysin mukaan Suomessa toimivat startupit ja startup-lähtöiset yritykset työllistävät jo yli 30 tuhatta henkilöä Suomen työmarkkinoilla.
Suomen startup-yhteisön barometri Q4-2023: Rahoituksen saatavuus huolettaa startup-yrityksiä – usko ympäröivään taloustilanteeseen heikentyy24.1.2024 09:01:28 EET | Tiedote
Suomen startup-yhteisö julkaisi vuoden 2023 viimeisen neljänneksen startup-barometrin luvut, joiden perusteella startupien rahoituksen saatavuus on huolettaa yli 40 prosenttia vastaajista. Lisäksi usko ympäröivään ja oman yrityksen taloustilanteeseen on heikentynyt hieman. Yleisindeksi, joka vetää yhteen barometrin yksittäiset kysymykset kääntyi myös laskuun.
Suomen startup-yhteisön toimitusjohtaja Riikka Pakarinen: Hyvinvointiyhteiskunta pelastetaan talous tasapainottamalla ja satsauksilla uuden teknologian startupeihin20.12.2023 13:02:47 EET | Tiedote
Talous sakkaa, eikä perinteinen vienti vedä. Suomen startup-yhteisö uskoo, että hyvinvointiyhteiskunta pelastetaan julkista taloutta tasapainottamalla ja vahvalla panostuksella uusien teknologioiden ja startupien kehittämiseen.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme