Arvostus - valmentava kirja esimiehille

Suomi nousee taantumasta vain arvostavalla johtajuudella

Suomi tarvitsee taantumasta noustakseen lisää arvostavaa johtajuutta ja sen tuomaa innovatiivisuutta, itseluottamusta ja eri sukupolvien välistä hedelmällistä yhteistyötä, linjaavat uuden ARVOSTUS - valmentava kirja esimiehille -teoksen kirjoittajat. Neljä kokenutta esimiestä ja henkilöstöammattilaista on kirjoittanut uudenlaisen esimiestä valmentavan oppaan, joka takaa johtajan menestyksen haastavissa liike-elämän olosuhteissa ja käytännön tilanteissa.

Arvostettu esimies on tehokas esimies

ARVOSTUS-kirjan tekijöiden näkemys on, että tällä hetkellä liike-elämässä ei ole sijaa ihmisyyden kunnioittamiselle, vaan numerot ja tulokset ratkaisevat ja sanelevat esimiesten päätökset.

"Silloin kuitenkin heitetään hukkaan työpaikan suurin mahdollinen menestyksen mahdollisuus ja voimavara. Ihmisyys taitoineen, yhteistyökykyineen ja kehittymisen mahdollisuuksineen on pääoma ja resurssi, jolla on mahdollisuus kehittyä rajattomasti. Haastaminen ja kilpailu auttavat ihmisiä kehittymään vain, jos mukana on arvostusta, luottamusta, keveyttä ja kannustusta."

Kun esimies käyttää aikaansa työntekijöiden työtehon lisäämiseen vahvuuksia nostamalla ja myönteisiä tunteita herättämällä, tästä hyötyy koko organisaatio.

ARVOSTUS - valmentava kirja esimiehille

Mikä on esimiehen tärkein työkalu? ARVOSTUS -kirja vastaa tähän kysymykseen. Kirja ottaa kantaa arvostamisen ja inhimillisyyden puolesta työelämässä ja perustelee, miten arvostava ote on nykyesimiehen tärkein menestystekijä. Kirjan viitekehyksenä toimii ratkaisukeskeisyys ja positiivinen psykologia, joiden ajatukset on jalostettu konkreettisiksi tehtäviksi ja harjoitteiksi. Kirja kiteyttää kokeneiden kirjoittajien osaamisen ihmisten johtamisesta rohkeiksi pohdinnoiksi. Kirjan tieto kasvaa harjoitusten kautta esimiehelle omannäköisiksi johtamisen työkaluiksi.

ARVOSTUS-kirjan ovat kirjoittaneet henkilöstönkehittämispäällikkö Minna Kurttila , positiivisen psykologian konsultti Taina Laane , johdon valmentaja Kirsi Saukkola sekä vastaava ohjaaja Tiina Tranberg . Kaikki tekijät ovat myös ratkaisukeskeisiä työnohjaajia.

Lisätietoja ja haastattelupyynnöt: Kustannusosakeyhtiö Tammi / Anne Vainio, anne.vainio@tammi.fi,
puhelin 040 575 5277 anne.vainio@tammi.fi