Pohjanmaan ELY-keskus | NTM-centralen i ÖsterbottenPohjanmaan ELY-keskus | NTM-centralen i Österbotten

Reformen av arbets- och näringstjänsterna 2024 överför arbets- och näringstjänsterna till kommunerna från och med 1.1.2025

Dela

Från och med början av 2025 överförs ansvaret för att ordna AN-tjänster från staten till kommunerna (lagen om ordnande av arbetskraftsservice 380/2023) och samtidigt läggs statens arbets- och näringsbyråer (AN-byråer) ner. I och med reformen blir AN-tjänsterna en del av varje kommuns lagstadgade uppgifter och därigenom en del av varje kommuns basservice. Bakgrunden till ändringen är regeringsprogrammets mål från våren 2021 att stärka kommunernas ansvar för sysselsättningstjänsterna. 

Kuvituskuva
Den 23 september är det bara 100 dagar kvar tills AN-tjänsterna överförs från staten till kommunerna

Målet med reformen av arbets- och näringstjänsterna 2024 är en servicestruktur som på bästa möjliga sätt främjar snabb sysselsättning och ökar arbets- och näringstjänsternas produktivitet, tillgänglighet, effektivitet och mångsidighet. I reformen fästs uppmärksamhet vid jämlik tillgång till tjänster samt tillgodoseendet av de språkliga rättigheterna, men också vid tryggandet av tjänster för personer som har en svagare ställning på arbetsmarknaden. Syftet med reformen är att föra AN-tjänsterna närmare kunden. När samma anordnare ansvarar för sysselsättningstjänsterna, kommunens utbildningstjänster och näringstjänsterna stöder tjänsterna målet om snabbare sysselsättning. Kommunerna har goda förutsättningar för att erbjuda kunderna riktade tjänster som lämpar sig för den lokala arbetsmarknadens behov. 

Fyra sysselsättningsområden inom Österbottens AN-byrås område 

På riksnivå kommer det att finnas sammanlagt 45 nya sysselsättningsområden.  
Inom verksamhetsområdet för Österbottens AN-byrå (Österbotten, Mellersta Österbotten) bildas fyra sysselsättningsområden: Österbottens sysselsättningsområde, Mellersta Österbottens sysselsättningsområde, Jakobstads sysselsättningsområde samt Sydösterbottens sysselsättningsområde.

  • Österbottens sysselsättningsområde omfattar Kaskö, Korsnäs, Laihela, Malax, Korsholm, Närpes, Nykarleby, Vasa och Vörå. Vasa är ansvarskommun för området.  
  • Mellersta Österbottens sysselsättningsområde omfattar Halso, Kannus, Kaustby, Karleby, Lestijärvi, Perho, Toholampi, Vetil. Karleby är ansvarskommun.  
  • Jakobstads sysselsättningsområde omfattar Kronoby, Larsmo, Jakobstad och Pedersöre. Ansvarskommun är Jakobstad.  
  • Kristinestad är en del av Sydösterbottens sysselsättningsområde.  Arbetskraftsservicen ordnas engligt samkommunsmodellen.  

Reformens inverkan på kunderna 

Österbottens AN-byrån samarbetar med kommunerna, NTM-centralen och UF-centret samt andra intressentgrupper för att garantera en smidig överföring av tjänsterna. I och med reformen överförs största delen av de tjänster för personkunder, arbetsgivare och företag som AN-byråerna för närvarande ansvarar för samt personalen till kommunerna. För kunderna syns förändringen närmast som en förändring av den instans som ansvarar för tjänsterna och till vissa delar som eventuella förändringar i tjänsternas innehåll. De lagstadgade tjänsterna och rättigheterna och skyldigheterna i anslutning till dem ändras dock i regel inte. Ändringen förutsätter inga åtgärder av kunderna och kunderna behöver inte själva se till att tjänsterna fortsätter.

AN-tjänsterna fortsätter som de är nu fram till 31.12.2024. 

Nyckelord

Kontakter

NTM-centralen i Österbotten stöder en balanserad utveckling av region- och samhällsstrukturen, utvecklar närings-, innovationsmiljö-, landsbygds- och arbetskraftspolitiken och främjar kompetens, utbildning, arbetskraftsinvandring samt invandrares sysselsättning och integration. Till vårt verksamhetsområde hör landskapen Österbotten och Mellersta Österbotten.

Andra språk

Följ Pohjanmaan ELY-keskus | NTM-centralen i Österbotten

Abonnera på våra pressmeddelanden. Endast mejladress behövs och den används bara här. Du kan avanmäla dig när som helst.

Senaste pressmeddelandena från Pohjanmaan ELY-keskus | NTM-centralen i Österbotten

Sysselsättningsöversikt för april: Långtidsarbetslösheten håller på att öka (Österbotten, Mellersta Österbotten)22.5.2025 08:00:00 EEST | Pressmeddelande

Inom området för NTM-centralen i Österbotten fanns det i slutet av april sammanlagt 8 328 arbetslösa arbetssökande. Det är 824 fler än för ett år sedan. Antalet arbetslösa var i april 207 färre än under mars. Andelen arbetslösa arbetssökande av arbetskraften inom Österbottens NTM-centrals område är den lägsta i Fastlandsfinland (7,2 %). Motsvarande andel i hela landet är 11,5 %. Inom området för NTM-centralen i Österbotten ökade arbetslösheten med 11,0 % jämfört med året innan. Antalet heltidspermitterade var 567 dvs. 266 färre (-31,9 %) än vid motsvarande tidpunkt i fjol. Men antalet långtidsarbetslösa ökade med 581 personer jämfört med året innan (+ 27,7 %). Antalet nya lediga arbetsplatser var i april 766 färre (- 36,3 %) än för ett år sedan. Uppgifterna framgår av UF-centrets Arbetsförmedlingsstatistik.

Huhtikuun työllisyyskatsaus: Pitkäaikaistyöttömyys on kasvussa (Pohjanmaa, Keski-Pohjanmaa)22.5.2025 08:00:00 EEST | Tiedote

Pohjanmaan ELY-keskusalueella oli huhtikuun lopussa yhteensä 8 328 työtöntä työnhakijaa. Se on 824 enemmän kuin vuotta aikaisemmin. Työttömiä oli huhtikuussa 207 vähemmän kuin maaliskuussa. Pohjanmaan ELY-keskusalueen työttömien työnhakijoiden osuus työvoimasta on Manner-Suomen alhaisin (7,2 %). Koko maassa vastaava osuus on 11,5 %. Pohjanmaan ELY-keskuksen alueella työttömyys kasvoi 11,0 % vuodentakaisesta. Kokoaikaisesti lomautettuja oli 567 eli 266 vähemmän kuin vuotta aikaisemmin (- 31,9 %). Sen sijaan pitkäaikaistyöttömien määrä lisääntyi 581 henkilöllä vuoden takaiseen nähden (+ 27,7 %). Uusia avoimia työpaikkoja oli huhtikuussa avoinna 766 vähemmän (- 36,3 %) kuin vuotta aikaisemmin. Tiedot ilmenevät KEHA-keskuksen Työnvälitystilastosta.

Internationella talanger inom vårt område – utredningar av NTM-centralen i Österbotten gällande internationell arbetskraft (Österbotten, Mellersta Österbotten)2.5.2025 12:00:00 EEST | Pressmeddelande

NTM-centralen i Österbotten beställde i slutet av år 2024 två utredningar för att främja internationell arbetskraft och rekrytering. Utredningarnas resultat publicerades på våren 2025 vid Österbottens NTM-centrals evenemang för intressentgrupper. Bakom beställning av utredningarna var gemensamma diskussioner bland aktörerna i Talent Coastline-ekosystemet som NTM-centralen i Österbotten koordinerar samt idéer som dykt upp vid Talent Breakfast -evenemanget som återspeglade de internationella talangernas åsikter och behov i regionen. Det har många gånger diskuterats om de regionala utmaningarna med att få de internationella talangerna att stanna kvar i området. Genom utredningarna ville man både kartlägga talangernas egna åsikter om hur den regionala hållkraften kunde förbättras samt få statistisk information om invandringens och integrations nuläge i regionen.

I vårt pressrum kan du läsa de senaste pressmeddelandena, få tillgång till pressmaterial och hitta kontaktinformation.

Besök vårt pressrum
World GlobeA line styled icon from Orion Icon Library.HiddenA line styled icon from Orion Icon Library.Eye