Ammattihenkilölain viivästymisellä on sekä hyviä että huonoja puolia
24.1.2025 07:49:00 EET | Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry | Tiedote
Sosiaali- ja terveydenhuollon ammattihenkilölain kokonaisuudistus siirtyy eteenpäin. Hallituksen esityksen on tarkoitus tulla eduskuntakäsittelyyn ensi vuonna. Alun perin tavoitteena oli, että laki olisi tullut voimaan jo vuoden 2026 alusta.
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentian mukaan lakiuudistuksen lykkääntymisellä on sekä hyviä että huonoja puolia.
- Hyvää on se, että nyt ehdimme saada tietoa siitä, mitä tilapäisten sosiaalityöntekijöiden kelpoisuusehtojen madaltamisesta on seurannut. Toisaalta huonoa on se, että sosiaalihuollon asiakasturvallisuus vaarantuu pidempään, sanoo Talentian yhteiskuntavaikuttamisen johtaja Jenny Suominen.
Vuoden alusta tuli voimaan sosiaalihuollon ammattihenkilölain muutos, joka alensi sosiaalityöntekijöiden sijaisilta vaadittavaa pätevyyttä.
Talentia vastusti muutosta ja yritti loppuun asti vaikuttaa siihen, ettei se olisi mennyt läpi. Lakimuutos uhkaa heikentää sosiaalipalveluiden laatua, millä voi olla vakavat seuraukset sosiaalihuollon asiakasturvallisuudelle ja asiakkaiden oikeusturvalle.
- Tämä vaarallinen virhe pitää saada korjattua ammattihenkilölain kokonaisuudistuksessa. Toimitamme jäsenillemme kyselyn tilapäisten sosiaalityöntekijöiden käytöstä hyvinvointialueilla. Hyödynnämme tietoa vaikuttamistyössämme, Suominen sanoo.
Ammattihenkilölain kokonaisuudistus käynnistyi viime keväänä. Hallitus päätti kuitenkin kesken uudistuksen alentaa tilapäisten sosiaalityöntekijöiden kelpoisuusehtoja. Tämän lakimuutoksen valmistelu vei aikaa niin paljon, että sen vuoksi ammattihenkilölain uudistus nyt viivästyy.
Ammattihenkilölain kokonaisuudistuksen ensimmäisessä vaiheessa keskityttiin tietopohjan kerryttämiseen. Sosiaali- ja terveysministeriö osallistaa keskeiset sidosryhmät kuten Talentian lain valmisteluun.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Jenny SuominenYhteiskuntavaikuttamisen johtaja
Puh:09 3158 6021jenny.suominen@talentia.fiTietoja julkaisijasta
Akavalainen 26 000 jäsenen Talentia edustaa laillistettuja sosiaalihuollon ammattihenkilöitä, joita ovat yliopistotutkinnon suorittaneet sosiaalityöntekijät sekä ammattikorkeakoulututkinnon suorittaneet sosionomit, geronomit ja kuntoutuksen ohjaajat. Talentian jäsenet työskentelevät hyvinvointialueilla, kunnissa, yksityisellä sosiaalipalvelu- ja varhaiskasvatusalalla sekä valtiolla.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ry
Talentia: Sosiaalihuoltolain säästöpaketti vähentää palveluja ja henkilöstöä – ja tulee kalliiksi4.6.2026 07:46:00 EEST | Tiedote
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia vastustaa hallituksen esitystä sosiaalihuoltolain uudistamisesta. Talentia katsoo, että uudistus heikentää asiakkaiden ja sosiaalihuollon ammattilaisten oikeusturvaa, kasvattaa kustannuksia ja vaarantaa sosiaalipalvelujen saatavuuden eri puolilla Suomea.
Talentia: Maksukyky ei saa olla peruste opiskelupaikalle1.6.2026 09:04:34 EEST | Tiedote
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia vastustaa hallituksen ehdotusta maksullisista tutkintokoulutuksista.
Talentia: Pohteella tapahtunut työpaikkakiusaaminen on vakava rikkomus – seuraamukset kuuluvat kiusaajalle29.5.2026 12:10:21 EEST | Tiedote
Ylen tuoreen uutisen mukaan aluehallintoviranomaiset katsoivat esihenkilön syyllistyneen sosiaalialan työntekijänsä epäasialliseen kohteluun Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueella. Asiassa ei kuitenkaan nostettu syytettä kustannussyistä eikä esihenkilölle tullut seuraamuksia.
Talentia voitti hallinto-oikeudessa: Pohteen sosiaali- ja kriisipäivystyksen irtisanomiset kumottiin27.5.2026 16:19:01 EEST | Tiedote
Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue (Pohde) irtisanoi loppuvuonna 2024 yhteistoimintaneuvottelujen yhteydessä useita sosiaali- ja kriisipäivystyksessä työskennelleitä sosionomeja ja sosiaalityöntekijöitä. Osalle työntekijöistä tarjottiin uusia tehtäviä ja osa otti vastaan tarjotun tehtävän. Välittömästi irtisanomisten jälkeen työnantaja rekrytoi uusia työntekijöitä, joilta edellytettiin sairaanhoitajan koulutusta.
Talentia: hyvinvointialueiden rahoitusmalli ei tunnista sosiaalihuollon todellista tarvetta27.5.2026 11:47:23 EEST | Tiedote
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia pitää hyvinvointialueiden rahoitusmallin kehittämistä ja tietopohjan päivittämistä tarpeellisena, mutta varoittaa hallituksen esityksen sisältävän merkittäviä riskejä sosiaali- ja terveyspalvelujen riittävälle rahoitukselle.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme