Christoph Vitzthum jatkaa Kauppakorkeakoulu Hankenin hallituksen puheenjohtajana
Christoph Vitzthum on valittu uudelleen Kauppakorkeakoulu Hankenin uuden hallituksen puheenjohtajaksi. Vitzthum valittiin hallituksen sääntömääräisessä kokouksessa 4.2.2025. Varapuheenjohtajaksi valittiin Patrick Lapveteläinen.
Christoph Vitzthum valittiin ensimmäisen kerran Hankenin hallituksen puheenjohtajaksi vuonna 2022 ja aloittaa nyt toisen kautensa puheenjohtajana. Vitzthum on toiminut Fazer-konsernin toimitusjohtajana vuodesta 2013. Aiemmin hän on työskennellyt eri johtotehtävissä Wärtsilässä.
Lisäksi hän on Elinkeinoelämän tutkimuslaitoksen (ETLA), Elinkeinoelämän valtuuskunnan (EVA) ja Varman hallintoneuvoston puheenjohtaja sekä Elisan hallituksen jäsen.
- On kunnia jatkaa Kauppakorkeakoulu Hankenin hallituksen puheenjohtajana. Odotan innolla, että voimme seuraavien kolmen vuoden aikana vahvistaa asemaamme johtavana kauppakorkeakouluna Pohjoismaissa. Hanken tulee jatkamaan korkealaatuisen ja relevantin kauppatieteiden koulutuksen tarjoamista ja luomaan positiivista vaikutusta yhteiskuntaan, sanoo Christoph Vitzthum.
Hankenin yliopistokollegio valitsi 24. lokakuuta 2024 uuden hallituksen. Kolmivuotinen toimikausi kestää 1.1.2025-31.12.2027. Hallitukseen kuuluu 10 jäsentä, joista kuusi yliopistoyhteisöstä ja neljä sen ulkopuolelta.
Ulkopuoliset jäsenet ovat:
Malin Arve, vararehtori, Norjan kauppakorkeakoulu (NHH)
Patrick Lapveteläinen, hallituksen puheenjohtaja, Mandatum
Heidi Schauman, tutkimusjohtaja, Danske Bank
Christoph Vitzthum, toimitusjohtaja, Fazer
Sisäiset jäsenet ovat:
Kenneth Högholm, professori, rahoitus
Topi Miettinen, professori, taloustiede
Mikko Vesa, apulaisprofessori, johtaminen ja organisaatiot
Viveka Ekholm, koordinaattori, laadunvalvonta
Ville Ruokonen, opiskelijajäsen
Onni-Mithra Ingus, opiskelijajäsen
Yhteyshenkilöt
Marlene GünsbergViestinnän erityisasiantuntija
Puh:040 3521212marlene.gunsberg@hanken.fiTietoja julkaisijasta
Kauppakorkeakoulu Hanken on Suomen vanhin kauppakorkeakoulu, joka toimii
Helsingissä ja Vaasassa. Se on johtava, kansainvälisesti akkreditoitu yliopisto, jolla on yli
sadan vuoden kokemus koulutuksesta ja tutkimuksesta talouden ja kauppatieteiden aloilta.
Kaikki Hankenin opetus perustuu sen korkeatasoiseen tutkimukseen. Hankenilla on läheiset suhteet yritysmaailmaan ja yli 14 000 alumnin verkosto yli 70 maassa.
Muut kielet
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Svenska handelshögskolan
Ny studie förklarar varför kravet på enhällighet orsakar konflikter och förseningar i internationella avtal – och föreslår reformer som kan minska problemen26.6.2025 08:33:09 EEST | Pressmeddelande
Beslutsfattare och experter har länge kritiserat kravet på enhällighet i multilaterala förhandlingar, eftersom det ofta leder till förseningar och i vissa fall till att förhandlingarna helt kör fast. Fram till nyligen har detta fenomen varit svårt att förklara utifrån rationellt beteende.
Uusi tutkimus paljastaa, miksi yksimielisyysvaatimus aiheuttaa konflikteja ja viivästyksiä kansainvälisissä sopimuksissa – ja ehdottaa uudistuksia ongelmien lievittämiseksi26.6.2025 08:33:09 EEST | Tiedote
Päättäjät ja asiantuntijat ovat jo pitkään kritisoineet monenvälisten neuvottelujen yksimielisyysvaatimusta, koska se johtaa usein viivästyksiin ja toisinaan jopa pattitilanteisiin. Tähän asti ilmiötä ei ole onnistuttu selittämään rationaalisen käyttäytymisen näkökulmasta.
New study reveals why unanimity rule causes conflict and delays in international agreements – and suggests reforms which might mitigate these problems26.6.2025 08:33:09 EEST | Press release
Policymakers and experts have long criticised the requirement for unanimous agreement in multilateral negotiations, pointing to a tendency for unanimity rule to produce delays and sometimes deadlock. Until recently, this phenomenon has eluded attempts at explanation in terms of rational behavior.
Från ord till handling i vården: Ny forskning uppmanar till att involvera vårdpersonalen i samskapande av löften om social hållbarhet12.6.2025 12:10:07 EEST | Pressmeddelande
Då hälsovårdsorganisationer står inför stramare budgetar och ökad ekonomisk osäkerhet, understryker en ny studie från Svenska handelshögskolan (Hanken) vikten av att involvera vårdpersonal i utformningen av praktiska lösningar - särskilt när det gäller resursfördelning och att hålla löften gentemot klienter och deras familjer. Studien lyfter fram den växande spänningen mellan ekonomisk effektivitet och etiska frågor om mänsklig omsorg.
Sanoista tekoihin terveydenhuollossa: Uusi tutkimus korostaa hoiva-alan työntekijöiden osallistamista lupausten muotoiluun sosiaalisen kestävyyden edistämiseksi12.6.2025 12:10:07 EEST | Tiedote
Terveydenhuollon organisaatioiden kohdatessa tiukempia budjetteja ja kasvavaa taloudellista epävarmuutta, uusi tutkimus Kauppakorkeakoulu Hankenilta korostaa hoiva-alan työntekijöiden osallistamisen merkitystä käytännön ratkaisujen löytämisessä - erityisesti resursoinnin ja asiakkaille sekä heidän läheisilleen annettujen lupausten pitämisen osalta. Tutkimus tuo esille kasvavan jännitteen taloudellisen tehokkuuden ja ihmisten hoivan eettisten kysymysten välillä.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme