Digital Workforce ja Atostek automatisoivat Suomen suurimman Kanta-arkistointihankkeen Pohjois-Pohjanmaalla ja Lapissa – arvo yli 4,6 M euroa
28.10.2026 08:00:00 EET | Digital Workforce Services Oyj | Tiedote
Pohjois-Pohjanmaan ja Lapin hyvinvointialueet ovat valinneet Digital Workforcen ja Atostekin kehittämän automaatioratkaisun poistuvien asiakas- ja potilastietojärjestelmiensä arkistointiin. Hanke kattaa 144 tietokannan arkistoinnin kahdestatoista järjestelmästä, mikä tekee siitä Suomen suurimman Kanta-arkistointihankkeen.
Istekki toimittaa ratkaisun hyvinvointialueille SaaS-palveluna. Digital Workforce ja Atostek vastaavat työn toteutuksesta alihankkijoina. Sopimusten yhteenlaskettu arvo on yli 4,6 miljoonaa euroa.
Ratkaisu automatisoi arkistoitavien asiakas- ja potilastietojen poiminnan, muuntamisen ja siirron Kantaan. Digital Workforcenja Atostekin tuottamaa Kanta-arkistointiratkaisua on hyödynnetty jo yli puolella Suomen hyvinvointialueista.
Arkistoinnit toteutetaan seuraavan neljän vuoden aikana. Tietojen arkistoinnin jälkeen hyvinvointialueet voivat poistaa vanhat järjestelmät käytöstä ja vähentää näin rinnakkaisten järjestelmien ylläpidosta aiheutuvia kustannuksia ja hallinnollista työmäärää.
Sosiaali- ja terveyspalveluja lähes 1,2 miljoonalle asukkaalle
Pohjois-Pohjanmaan ja Lapin hyvinvointialueet järjestävät sosiaali- ja terveyspalvelut lähes 1,2 miljoonalle asukkaalle, mikä kuvastaa arkistointihankkeen mittakaavaa.
”Huolellinen suunnittelu ja kokeneet kumppanit ovat keskeisiä tämän kokoisen hankkeen työmäärän ja kustannusten hallinnassa. Valittu palvelu auttaa meitä hallitsemaan tiedonsiirtoa, varmistamaan toteutuksen tasaisen laadun ja minimoimaan oman henkilöstömme kuormituksen”, kertoo Kimmo Savela Pohjois-Pohjanmaan ja Lapin hyvinvointialueiden hankepäällikkö.
”Näin laajan SaaS-pohjaisen arkistointipalvelun toteuttaminen edellyttää sekä automaatioteknologian että Kanta-arkistoinnin vaatimusten tuntemusta. Atostekin ja Digital Workforcen osaamisen avulla Istekki voi tarjota omistaja-asiakkailleen luotettavan palvelun”, sanoo Istekin liiketoimintapäällikkö Ari-Pekka Häyrynen.
”Digital Workforce tuo sosiaali- ja terveydenhuollon kriittisiin järjestelmäsiirtymiin vahvan automaatio-osaamisen ja laajan kokemuksen hyvinvointialueiden tukemisesta. Ohjelmistorobotiikkamme poimii tiedot joustavasti eri lähdejärjestelmistä, minkä jälkeen ne muunnetaan ja siirretään Kanta-arkistoon Atostekin ERA-alustalla. Olemme toteuttaneet Suomessa eniten Kanta-arkistointeja. Tehokas arkistointi suojaa ammattilaisten aikaa, sujuvoittaa työtä ja mahdollistaa vanhoista järjestelmistä luopumisen sekä ylläpitokustannusten vähentämisen”, sanoo Digital Workforcen Chief Growth Officer, Global Healthcare Juha Nieminen.
”Atostek ERA on toiminnallisuuksiltaan Suomen laajin Kanta-tietoja käsittelevä tietojärjestelmä ja se on noussut viimeisen vuoden aikana volyymiltaan Suomen suurimmaksi ja käytetyimmäksi Kanta-liityntäpisteeksi. ERA on kehitetty nimenomaan sosiaali- ja terveydenhuollon tiedonhallinnan tarpeisiin. Yhdistämällä alustan ohjelmistorobotiikkaan voimme arkistoida vanhojen järjestelmien tietoja tehokkaasti ja skaalautuvasti”, sanoo Atostekin ERA-palveluiden liiketoimintajohtaja Miika Parvio.
Lisätietoja:
Marja Heikkinen, Asiakkuuspäällikkö, Digital Workforce
marja.heikkinen@digitalworkforce.com
Sampo Ojala, Asiakasvastaava, Atostek Oy
sampo.ojala@atostek.com
Avainsanat
Tietoja Digital Workforce Services Oyj:stä
Digital Workforce Services Oyj (Nasdaq First North: DWF) on johtava liiketoiminnan automaatioon ja teknologiaratkaisuihin keskittynyt palveluntarjoaja. Digital Workforce Outsmart -alustan ja palveluiden avulla – mukaan lukien tekoälyagentit – organisaatiot voivat uudistaa tietotyötä, säästää kustannuksia, kiihdyttää digitalisaatiota, kasvattaa liikevaihtoa sekä parantaa asiakaskokemusta.
Yli 200 suurta asiakasta käyttää yhtiön palveluita työn kehittämiseen automaation ja tekoälyagenttien avulla.
Digital Workforcella on erityisen vahva kokemus terveydenhuollon hoitopolkujen sekä kliinisten ja hallinnollisten prosessien automatisoinnista, jolla vähennetään hoitohenkilökunnan työtaakkaa, parannetaan potilasturvallisuutta ja vapautetaan aikaa potilastyölle.
Transforming Work – Beyond Productivity
https://digitalworkforce.com
Tietoja Atostek Oy:stä
Atostek Oy on Suomen johtava SOTE-tiedonhallinnan ratkaisuja tarjoava yritys. Atostekilla on erityisen paljon kokemusta kansallisten SOTE-tietojen päälle kehitettyjen lisäarvopalveluiden tuottamisesta. Atostek toimittaa palveluita n. 4400 SOTE -palveluntuottajalle ja määrä kasvaa jatkuvasti. Atostek ERA -alustan kautta tuotetaan tällä hetkellä n. 90%kaikesta Kanta-palveluun talletettavasta asiakas- ja potilastiedoista.
Muut kielet
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Digital Workforce Services Oyj
Raiffeisen Bank International (RBI) laajentaa SS&C Blue Prism -automaatioyhteistyötään Digital Workforcen kanssa28.4.2026 08:00:00 EEST | Tiedote
Lehdistötiedote, 28.4.2026 klo 08.00 Digital Workforce, yritysautomaatioon ja tekoälypohjaisiin ratkaisuihin erikoistunut johtava asiantuntija ilmoitti tänään, että Raiffeisen Bank International (RBI), yksi Itävallan ja Keski- ja Itä-Euroopan johtavista pankeista, on uusinut ja laajentanut SS&C Blue Prism -automaatioteknologiaan perustuvaa kumppanuuttaan Digital Workforcen kanssa. Laajennetulla sopimuksella Digital Workforce toimii nyt RBI:n kumppanina kattaen koko konsernin SS&C Blue Prism -lisenssinhallinnan sekä toimittaen hallinnoituja automaatiopalveluita RBI:n pääkonttorille. Yhteistyö syventää usean vuoden aikana rakennettua kumppanuutta. RBI on hyödyntänyt SS&C Blue Prism -ohjelmistorobotiikkateknologiaa (Robotic Process Automation, RPA) yli kymmenen vuoden ajan tehostaakseen toimintaansa ja sujuvoittaakseen toimintojaan läpi organisaation. Uudella sopimuksella pankki keskittää automaatiokumppanuutensa palveluntarjoajalleen, Digital Workforcelle, RBI pääkonttorin luotetulle aut
Raiffeisen Bank International (RBI) Extends SS&C Blue Prism Automation Partnership with Digital Workforce28.4.2026 08:00:00 EEST | Press release
Press Release– 28 April, 2026 at 08:00 AM EEST Digital Workforce, a global leader in enterprise automation and AI-driven solutions, today announced that Raiffeisen Bank International (RBI), one of the leading banks in Austria and Central and Eastern Europe, has centralized and expanded its SS&C Blue Prism automation technology partnership with Digital Workforce. Under the expanded agreement, Digital Workforce now serves as RBI’s partner for the group-wide SS&C Blue Prism license management and managed automation services in the RBI Head Office, deepening the relationship that has been built over several years. RBI has been leveraging SS&C Blue Prism’s Robotic Process Automation (RPA) technology for over 10 years to drive efficiency and streamline operations across its organization. With this new agreement, the bank has chosen to integrate its automation partnership with its service delivery provider, Digital Workforce, a trusted automation partner for the RBI Head Office. Digital Workf
Digital Workforcen agentacademy.ai:ssä jo yli 10 000 oppijaa – tärkeä askel yritysten tekoälylukutaidon kehittämisessä15.4.2026 08:00:00 EEST | Tiedote
Lehdistötiedote 15.4.2026 klo 08:00 EEST Digital Workforcen agentacademy.ai:ssä jo yli 10 000 oppijaa – tärkeä askel yritysten tekoälylukutaidon kehittämisessä Verkko-oppimisalustalla on jo yli 10 000 oppijaa, kun yrityksille suunnattujen tekoälytaitojen kysyntä kasvaa. Digital Workforcen agentacademy.ai:ssa on jo yli 10 000 oppijaa. Kyseessä on huomattava saavutus yhtiön tavoitteessa vauhdittaa yritysten tekoälylukutaidon kehittymistä ja auttaa organisaatioita rakentamaan osaamista, jota tarvitaan tekoälyagenttien vastuulliseen ja tehokkaaseen hyödyntämiseen. Viime vuonna lanseerattu agentacademy.ai luotiin auttamaan ammattilaisia siirtymään tekoälykiinnostuksesta käytännön osaamiseen joustavan, omatahtisesti etenevän verkko-opiskelun avulla. Koulutuksen sisältö keskittyy yrityskäyttötapauksiin. Julkaisun jälkeen alusta on houkutellut laajan ja yhä kansainvälisemmän oppijayhteisön, johon kuuluu yritysjohtajia, esihenkilöitä, kehittäjiä, analyytikoita, konsultteja, opiskelijoita ja mui
Digital Workforce’s agentacademy.ai Surpasses 10,000 Learners, Marking a New Milestone in Enterprise AI Literacy15.4.2026 08:00:00 EEST | Press release
Press release April 15, 2026 at 08:00 AM EEST Digital Workforce’s agentacademy.ai Surpasses 10,000 Learners, Marking a New Milestone in Enterprise AI Literacy Online learning platform reaches more than 10,000 learners as demand grows for practical, enterprise-focused AI skills. Digital Workforce today announced that agentacademy.ai has surpassed 10,000 learners, marking a significant milestone in the company’s mission to accelerate enterprise AI literacy and help organizations build the skills needed to adopt AI agents responsibly and effectively. Launched last year, agentacademy.ai was created to help professionals move from AI curiosity to practical capability through flexible, self-paced online learning focused on real-world enterprise use cases. Since launch, the platform has attracted a broad and increasingly international learner community spanning business leaders, managers, developers, analysts, consultants, students, and other professionals preparing for the next wave of AI-en
Digital Workforce Services Oyj:n sijoittajapäivä 19.3.2026 klo 14-16 – linkki webcast-lähetykseen18.3.2026 10:00:00 EET | Tiedote
Digital Workforce Services Oyj | Lehdistötiedote | 18.3.2026 klo 10.00 Digital Workforce Services Oyj:n sijoittajapäivä järjestetään torstaina 19.3.2026 klo 14–16. Tapahtuma lähetetään suorana webcast-lähetyksenä klo 14.00 alkaen, tilaisuutta voi seurata rekisteröitymällä alla olevan linkin kautta: https://digitalworkforce.events.inderes.com/investorday-2026 Osallistujilla on mahdollisuus esittää kysymyksiä esiintyjille webcast-alustan chat-toiminnon välityksellä. Sijoittajapäivän ohjelma aikatauluineen on nähtävissä linkin kautta. Tilaisuus on englanninkielinen. Tallenne tilaisuudesta ja esitysmateriaalit julkaistaan yhtiön verkkosivulla tilaisuuden jälkeen Raportit ja esitykset | Digital Workforce. Lämpimästi tervetuloa Digital Workforcen sijoittajapäivään! Lisätietoja: Digital Workforce Services Oyj Jussi Vasama, toimitusjohtaja Puh. +358 50 380 9893 Laura Viita, talousjohtaja Puh. +358 50 487 1044 Sijoittajat | Digital Workforce
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme