Varman uusi ylilääkäri Jan Schugk: Työkykyjohtaminen kaipaa tuekseen näyttöjä vaikuttavuudesta
Työkyvyttömyyden kasvua voi selittää työelämän murros
Työkyvyttömyyseläkkeelle siirtyvien määrä lähti viime vuonna selvään nousuun kymmenen vuotta jatkuneen hyvän kehityksen jälkeen. Eläketurvakeskuksen tilastojen mukaan työkyvyttömyyseläkkeitä myönnettiin viime vuonna lähes 10 prosenttia edellisvuotta enemmän. Varman omat tilastot osoittavat, että työkyvyttömyyseläkehakemukset ovat pysyneet koholla myös tänä vuonna.
Alle 45-vuotiailla mielenterveyden häiriöt ovat suurin työkyvyttömyyden syy.
– Nuorilla arvelen olevan taustalla suorituspaineiden kasvua ja siihen liittyvää uupumusta ja ahdistuneisuutta, joita ilmenee nykyään jo koululaisilla. Työelämään liittyvien odotusten ja todellisuuden välinen ristiriita on yksi todennäköinen tekijä, samoin kuin sosiaalisen median mukanaan tuoma jatkuva vertailu toisiin ja siihen liittyvä kuorma itsetunnolle, Jan Schugk pohtii.
Vanhempien ikäluokkien työkyvyttömyyden kasvuun on voinut Schugkin mukaan vaikuttaa työllisyystilanteen koheneminen, jonka myötä pidempään töistä poissaolleita henkilöitä on palannut työelämään. Työkyky tai osaaminen ei enää vastaakaan työelämän vaatimuksia, jolloin työkyvyttömyyseläkkeen hakeminen tuntuu ratkaisulta hankalaan tilanteeseen.
– Työkyvyttömyyden kasvun taustalla on joka tapauksessa monia eri tekijöitä, joita kaikkia emme vielä ole ehkä tunnistaneetkaan. Tarvitsemme laaja-alaista selvitystä taustalla olevista syistä sekä toimenpiteitä, joiden avulla saamme tämän huolestuttavan suunnan katkaistua, Schugk painottaa.
Työkykyjohtamisen vaikuttavuutta selvitettävä tutkimuksin
Varma on käynnistänyt työkykyjohtamiseen keskittyvän tutkimustoiminnan. Tutkimustoiminnan tavoitteena on tunnistaa ja kuvata työkyvyttömyyden riskitekijöitä, selvittää työkyvyttömyysriskin hallinnassa käytettyjen menetelmien ja toimintamallien vaikuttavuutta sekä tutkia ja arvioida asiakasyrityksissä tehtävien toimenpiteiden ja ammatillisen kuntoutuksen toimenpiteiden vaikuttavuutta.
Työkykyjohtaminen on kehittynyt voimakkaasti viimeisen kymmenen vuoden aikana, vaikka työpaikkojen välillä on vielä paljon vaihtelua. Työpaikoilla seurataan sairauspoissaoloja, tuetaan työhönpaluuta ja muokataan työtehtäviä. Vähemmän käytettyjä toimintamalleja, jotka liittyvät etenkin henkiseen hyvinvointiin ja työkuormituksen hallintaan, ovat työurien määrätietoinen suunnittelu ja osaamisen kohdennettu kehittäminen työtehtävien avulla, samoin kuin henkisen kuormittumisen aktiivinen ja järjestelmällinen seuranta.
- Vaikka osa toimintatavoista on ollut käytössä pitkään, on niiden vaikuttavuutta tutkittu yllättävän vähän. Tämä on yksi osa-alue, johon omalla tutkimustoiminnallamme haluamme erityisesti panostaa, Schugk kertoo.
Tutkimustoiminnan tuloksia Varma hyödyntää työkykyjohtamisen sekä ammatillisen kuntoutuksen palvelujen kehittämisessä. Teemme tutkimuksia ja selvityksiä itsenäisesti ja yhteistyössä alan tutkimuslaitosten ja palveluntuottajien kanssa.
Jan Schugk aloitti Varmassa 1.10.2018 ja toimi tähän asti projektijohtajana. Schugk siirtyi Varmaan Elinkeinoelämän keskusliitosta EK:sta, jossa hän työskenteli asiantuntijalääkärinä.
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Jan SchugkYlilääkäri
Puh:+358405941448Katri ViippolaJohtaja, viestintä, HR ja vastuullisuus
Puh:+358 400 129 500Linkit
Tietoja julkaisijasta
Keskinäinen työeläkevakuutusyhtiö Varma on vastuullinen ja vakavarainen sijoittaja. Yhtiö vastaa yksityisellä sektorilla noin 900 000 henkilön työeläketurvasta. Vuonna 2018 Varman maksutulo oli 5,1 miljardia euroa, ja yhtiö maksoi eläkkeitä 5,7 miljardia euroa. Varman sijoitusten arvo oli vuoden 2018 lopussa 44,0 miljardia euroa.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Varma
Goda aktieavkastningar höjde värdet på Varmas placeringar till över 60 miljarder euro26.4.2024 09:01:59 EEST | Tiedote
Värdet på Varmas placeringar överskred 60 miljarder euro för första gången tack vare goda aktieavkastningar. De amerikanska aktierna avkastade bäst av Varmas placeringar i januari–mars. Den internationella organisationen EcoVadis som utvärderar företags hållbarsarbete tilldelade Varma utmärkelsen Platinum för bolagets hållbarhetsrutiner.
Hyvät osaketuotot nostivat Varman sijoitusten arvon yli 60 miljardin euron26.4.2024 09:01:59 EEST | Tiedote
Varman sijoitusten arvo ylitti ensi kertaa 60 miljardia euroa hyvien osaketuottojen siivittämänä. Tuottokärjessä Varman sijoituksista olivat tammi–maaliskuussa yhdysvaltalaiset osakkeet. Yritysten vastuullisuutta arvioiva kansainvälinen EcoVadis palkitsi Varman vastuullisuuskäytännöt platinatason tunnustuksella.
Good equity returns raised the value of Varma’s investments to over EUR 60 billion26.4.2024 09:01:59 EEST | Press release
The value of Varma’s investments exceeded EUR 60 billion for the first time ever thanks to good equity returns. Of Varma’s investments, US equities performed the strongest in January–March. The globally recognised business sustainability rating provider EcoVadis awarded Varma’s sustainability practices with the Platinum Medal.
Muistutuskutsu medialle: Varman Q1-osavuositulos ja vastuullinen sijoittaminen murroksessa24.4.2024 09:35:19 EEST | Kutsu
Varma julkistaa Q1-osavuosituloksen perjantaina 26.4.2024 klo 9. Samalla järjestämme tiedotustilaisuuden median edustajille.
Kutsu taustoittavaan mediatilaisuuteen: Miten työ kuormittaa eri toimialoilla?18.4.2024 11:22:48 EEST | Tiedote
Mikä on työkyvyn tila ja miten työ kuormittaa eri toimialoilla? Miten voimme edistää työkykyä vaikuttavasti? Millainen on mielenterveyttä tukeva työpaikka? Varman tutkimusyksikkö on koostanut raporttisarjan työn kuormitustekijöistä, työkyvyttömyydestä ja työkyvyn edistämisestä eri toimialoilla.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme