Viime vuonna oli ennätysmäärä avoimia työpaikkoja – etenkin hoiva-alalla räjähdysmäinen kasvu
Työnhakupalvelu Duunitorilla julkaistiin vuoden 2022 aikana yhteensä 723 800 avointa työpaikkailmoitusta. Luku on palvelun historian korkein. Ilmoitusten määrä on kasvanut vuodesta 2021 noin 19 prosenttia.
”Kun koronapandemian aikana rekrytointipäätöksiä lykättiin, monelle yritykselle muodostui patoutunutta kysyntää osaajista. Kun talous alkoikin syvimmän montun jälkeen vetää ennakoitua nopeammin, pato purkautui”, tiivistää Duunitorin toimitusjohtaja Thomas Grönholm vuoden tapahtumia.
Hänen mukaansa ilmoitusmäärät osoittavat, että yleinen työvoimapula kurittaa tällä hetkellä lähes koko Suomea.
”Lisää tekijöitä tarvitaan nyt oikeastaan alalla kuin alalla. Kun tapaamme asiakkaitamme ja keskustelemme heidän rekrytoinneistaan, näemme läheltä, että kilpailu työvoimasta kasvaa ja yritykset ja organisaatiot ovat entistä huolestuneempia oikeiden tekijöiden löytämisestä.”
Työvoimapula-aloilla suurin kasvu
Duunitorilla julkaistiin vuoden aikana eniten työpaikkailmoituksia sosiaali- ja hoiva-alalla, rakennusalalla sekä myynnin ja kaupan alalla.
Eniten ilmoituksia julkaistiin sosiaali- ja hoiva-alalla. Vuonna 2021 se oli ilmoitusten määrissä vasta kuudentena. Ilmoitusten määrä kasvoi alalla 157 prosenttia edellisvuodesta.
”Alalla on tapahtunut monenlaista myllerrystä: korona, hoitajamitoitus, työtaistelut ja uudet hyvinvointialueet. Epäilemättä näillä on ollut vaikutusta työntekijöiden kysyntään ja saatavuuteen”, Grönholm arvioi.
Myös muilla yleisesti tiedossa olevilla työvoimapula-aloilla nähtiin merkittävää kasvua ilmoitusmäärissä. Esimerkiksi ravintola-alan ilmoituksia julkaistiin 51 prosenttia enemmän kuin vuonna 2021. Teollisuus ja teknologia-alan ilmoituksissa kasvua oli 13 prosenttia.
Kysyntää työvoimalle riittää myös vuonna 2023
Vuosi 2022 alkoi erittäin voimakkaalla ilmoitusmäärien kasvulla, joka tasoittui kohti loppuvuotta. Grönholm uumoilee, että kuluvana vuonna avoimien työpaikkojen kasvu hidastuu, mutta määrä tulee pysymään korkeana kokonaiskuvassa.
”Väestön ikääntymisen vuoksi työmarkkinoilta poistuu enemmän ihmisiä kuin tulee uusia. Tämä pitänee kysynnän uusille työntekijöille korkeana, vaikka talouden vire heikkenee.”
Myös työmarkkinoiden liikehdintä kasvaa tasaisesti, mikä tuo osaltaan kasvua ilmoitusmääriin.
”Ilmastokriisi ja teknologian kehitys muokkaavat aloja uusiksi ja saavat ihmiset liikkumaan uusiin tehtäviin. Lisäksi nuoremmat sukupolvet vaihtavat useammin työpaikkaa kuin aiemmat. Ennakoimme, että 2000-luvulla syntyneet vaihtavat työuransa aikana työpaikkaa jopa 20 kertaa”, Grönholm sanoo.
Kaipaatko lisätietoa?
Haluatko tietää lisää työmarkkinoista tai tarvitsetko asiantuntijan haastatteluun? Ole yhteydessä!
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Thomas GrönholmToimitusjohtaja ja perustajaDuunitori Oy
Puh:+35840 544 4523thomas.gronholm@duunitori.fiNiko PikkuahoSisältö- ja viestintäpäällikköDuunitori
Puh:0452687222niko.pikkuaho@duunitori.fiKuvat
Tietoja julkaisijasta
Toinen Linja 7
00530 Helsinki
Duunitori.fi on Suomen suurin työnhakupalvelu. Vuonna 2009 perustettu yritys kokoaa avoimet työpaikkailmoitukset ja ohjaa ne alustansa lisäksi sadoille ylläpitämilleen sosiaalisen median sivuille. Duunitorin työelämämedia julkaisee uutisia, vinkkejä ja tarinoita työnhausta, rekrytoinnista ja työelämästä. Työnantajille Duunitori tarjoaa rekrytointimarkkinoinnin ja työnantajakuvan kehittämisen palveluita. Duunitorin kaikille avoimiin ilmaisiin palveluihin kuuluvat muun muassa työpaikkavahti Duunivahti, ammatinvalintatesti Duunitesti, palkkavertailu ja työmarkkinaseuranta, josta näkee avoimien työpaikkojen kysynnän ja tarjonnan. Vuonna 2019 Duunitori laajeni Ruotsiin ja perusti Jobbland-työnhakupalvelun.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Duunitori Oy
Kriisiytyykö työvoimapula? Jo kaksi kolmesta työnantajasta näkee ongelmia tulevissa rekrytoinneissa29.3.2023 06:30:00 EEST | Tiedote
Työvoimapula pahenee entisestään, selviää Kansallisesta rekrytointitutkimuksesta. Jopa 64 prosenttia rekrytoinnin asiantuntijoista uskoo osaajien rekrytoimisen vaikeutuvan tulevana vuonna. Joka kolmas heistä harkitsee ulkomailta rekrytointia. Synkimmäksi tilanne koetaan hoitoalalla.
Onko tässä vuoden halutuin työpaikka? Antti Tuiskun tiimissä auki harvinainen tehtävä20.3.2023 06:00:00 EET | Tiedote
Antti Tuisku etsii tiimiinsä keikka-assaria mahdollistamaan kaikkien aikojen jäähyväiset. Työpäivä pitää sisällään erilaisia backstage-tehtäviä ja huipentuu ainutlaatuiseen keikkaelämykseen.
Palkka-avoimuus jakaa puolueet ja äänestäjät – kiistelty direktiivi tulossa äänestykseen vaalipäivän alla16.3.2023 06:00:00 EET | Tiedote
Euroopan parlamentti äänestää vaalipäivän alla palkka-avoimuusdirektiivistä, joka ohjaa työnantajia raportoimaan palkkauksesta viranomaisille ja työntekijöille. Aihe jakaa puolueet ja äänestäjät kahteen leiriin, selviää Duunitorin vaalikoneesta. Yli 90 prosenttia SDP:n, vihreiden ja vasemmistoliiton ehdokkaista varmistaisi palkka-avoimuuden lainsäädännöllä.
Tämä on yleisin tapa saada kesätyö – näin nuoret etsivät töitä2.3.2023 10:48:22 EET | Tiedote
Kesätyöpaikkoja on jälleen tarjolla ennätysmäärä. Mutta minne nuoret haluavat töihin? Entä miten suurin osa nappaa kesätyön? Duunitorin työpaikkadata ja kesätyökysely kertovat kesätyöpaikkojen kysynnästä ja tarjonnasta.
Kokoomuksen Kopra esitti vaalitentissä yli viiden prosenttiyksikön veroalea hyvätuloisille – Timo Harakka: ”Saadaanko rahaa seinästä?”22.2.2023 08:00:00 EET | Tiedote
Miltä näyttää työllisyysaste ja hyvätuloisten veroprosentti vuonna 2033? Eturivin poliitikot ja varapuheenjohtajat vastasivat työn tulevaisuutta koskeviin kysymyksiin Duunitorin vaalitentissä. Näkemyksistä löytyi jyrkkiä erimielisyyksiä ja tunteet kuumenivat erityisesti työperäisestä maahanmuutosta puhuttaessa.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme