Puheenjohtajaehdokas Ville Viita: JUKOn on uudistuttava jäseniään tasavertaisesti huomioivaksi neuvottelujärjestöksi
Kuten korkeakoulutettujen työmarkkinakeskusjärjestö Akava, myös Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO tarvitsee ravistelua. Uudistamiselle on hyvä hetki, sillä Akavan tavoin JUKOssa vaihtuu puheenjohtaja.
-Tarvitsemme avointa vuoropuhelua kaikkien jäsenliittojen kanssa. Muutoksista on puhuttu vuosia, ja nyt niiden eteenpäin viemiseen on mahdollisuus, sanoo Upseeriliiton puheenjohtaja Ville Viita, joka asettuu JUKOn puheenjohtajaehdokkaaksi. Upseeriliitto on yksi JUKOn 35:sta jäsenliitosta.
-Haluan kehittää kaikkien JUKOn edustamien julkisen alan sektoreita ja niiden edunvalvontaa. Lisäksi puheenjohtajan ja toiminnanjohtajan tehtäviä on tarkistettava sekä jäsenmaksut yhtenäistettävä, Viita linjaa.
Laaja joukko liittoja tukee Viitaa JUKOn puheenjohtajaksi
JUKO on kuntien, valtion, kirkon ja yliopistojen pääsopijajärjestö, joka valvoo yli 200 000 korkeakoulutetun työntekijän ja esimiehen etuja. Sillä on jäseninään 11 jäsenyhdistystä ja 35 liittoa.
Jäsenet ovat tunnistaneet tarpeen uudistuksille ja uskovat Ville Viidan tahtoon ja kykyihin kehittää JUKOa. Talentia sekä Vakavan ja JEA:n jäsenliitot kannattavat Viitaa uudeksi puheenjohtajaksi.
-Neuvotteluympäristön muuttuessa myös JUKOssa tarvitaan uudistumista. Sitä tulee kehittää eri sektoreitaan ja jäsenyhdistyksiään tasavertaisesti huomioivaksi neuvottelujärjestöksi. Ville Viidalla on kykyä ja osaamista raivata suuntaa uutena puheenjohtajan tässä tehtävässä, sanoo Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentian puheenjohtaja Jenni Karsio.
- Avoin keskustelu JUKOn kaikkien jäsenliittojen kesken on toiminnan kehittämisen perusta. Siihen pohjautuva päätöksenteko ja tekeminen hyödyttää kaikkia JUKOn jäsenliittojen jäseniä. Villellä on tähän valmiudet ja tahto sekä suuren jäsenliittojoukon tuki takanaan, toteaa Mikko Salo, Vakava ry:n puheenjohtaja, Luonnon-, ympäristö- ja metsätieteilijöiden liitto Loimu ry:n toiminnanjohtaja
- JUKOssa on yliopistosektorin ja valtion sektorin lisäksi edustettuina kirkon ja kunnan sektorit sekä hyvinvointialueet. JUKOn puheenjohtajan tulee olla koko JUKOn puheenjohtaja. Ville Viidalla on aito tahtotila ja edellytykset kehittää JUKOn toimintaa, toteaa Professoriliiton toiminnanjohtaja ja JUKOn yliopistoneuvottelukunnan puheenjohtaja Tarja Niemelä.
-JUKOn toiminnan tulee olla avointa ja kaikkia osapuolia kunnioittavaa. JUKOssa ei tule hyväksyä keskustelun ja asioiden selvittämisen jyräämisiä joillekin jäsenjärjestöille tärkeissä asioissa. Esimerkiksi Yksityisen opetusalan on muun kuin opetushenkilökunnan edunvalvonta ja järjestäytyminen omine henkilöstön edustajineen kyettävä avoimesti sekä sivistyneesti keskustelemaan ja ratkaisemaan JUKOn sisällä, sanoo Suomen Lakimiesliitto ry toiminnanjohtaja Jore Tilander.
- Ville edustaa liittoja, joissa on jäseniä JUKOn kaikilta sopimusaloilta. JUKOssa tulee kaikkien sektorien ääni kuulua. Villellä on yhteistyökykyä, johtamistaitoa ja halu vaikuttaa akavalaisten työehtojen parantamiseksi, esittää Jussi Junni, AKI-liitot ry:n toiminnanjohtaja.
- JUKOn toiminta kaipaa kaikilla tasoilla selkeää siirtymää kohti jäsendemokratiaa ja moniäänistä toimijuutta. Ville Viita on valinta tämän kehityksen tueksi, sanoo Suomen Puheterapeuttiliiton toiminnanjohtaja, JUKOn hallituksen ja kuntasektorin jäsen Heta Piirto.
Lisätietoja:
Ville Viita, puheenjohtaja, Upseeriliitto
viita@upseeriliitto.fi, p. 044 501 0378
Avainsanat
Yhteyshenkilöt
Essi LindqvistUpseeriliitto
Puh:+358 40 5651835lindqvist@upseeriliitto.fiTietoja julkaisijasta
Upseeriliitto edustaa suomalaisia upseereita kadetista kenraaliin. Upseeriliiton tehtävä on edistää jäsenistönsä työsuhteisiin liittyviä sopimuksia ja palkkausta. Upseeriliitto vaikuttaa myös yhteyskunnallisiin sekä maanpuolustukseen ja rajavalvontaan liittyviin kysymyksiin. Vuonna 1918 perustetussa Upseeriliitossa on jäseniä 6500 ja se on yksi Akavan jäsenliitoista.
Tilaa tiedotteet sähköpostiisi
Haluatko tietää asioista ensimmäisten joukossa? Kun tilaat tiedotteemme, saat ne sähköpostiisi välittömästi julkaisuhetkellä. Tilauksen voit halutessasi perua milloin tahansa.
Lue lisää julkaisijalta Upseeriliitto ry
Everstiluutnantti Ville Viita jatkaa Upseeriliiton puheenjohtajana22.11.2023 18:06:29 EET | Tiedote
Upseeriliiton liittokokous valitsi Ville Viidan jatkamaan Upseeriliiton puheenjohtajana seuraavat neljä vuotta. Viita muistutti puheessaan, että Suomella on oltava hyvävoimainen upseeristo niin kotimaassa kuin kansainvälisissä tehtävissä.
Sotilasjärjestöt esittävät parran ja viiksien sallimista sotilaille2.11.2023 14:34:00 EET | Tiedote
Aliupseeriliitto, Päällystöliitto, Rajaturvallisuusunioni ja Upseeriliitto esittävät, että parta ja viikset sallitaan Puolustusvoimissa sekä Rajavartiolaitoksessa työskenteleville sotilaille. Yhteisen kannanoton mukaan muutos merkitsisi nykyaikaan ja useiden Nato-maiden käytäntöön siirtymistä.
Nordic Officers association NOA´s Statement: Challenges with retaining personnel22.9.2023 12:59:17 EEST | Tiedote
The total package including work-life balance, salary, living quarters, pension, working load etc. is deteriating and leading personnel to quit and choose jobs outside the armed forces. The consequences with this is massive and will in the end have an impact on operational ability in crises.
Puolustusbudjetti antaa eväät Puolustusvoimien henkilöstön työkyvystä huolehtimiselle20.9.2023 15:58:52 EEST | Tiedote
Ukrainan sodasta olemme nähneet, että sotilas ja hänen riittävä osaamisensa ratkaisevat taistelun. Henkilöstö onkin Suomen sotilaallisen puolustuksen kivijalka. Puolustusministeriön budjettiehdotus vuodelle 2024 panostaa puolustuskyvyn vahvistamiseen, Nato-jäsenyyteen ja Ukrainan tukemiseen.
Hallitus lupaa varmistaa Puolustusvoimien henkilöstön työssäjaksamisen16.6.2023 17:09:16 EEST | Tiedote
Upseeriliitto on tyytyväinen tänään julkistetun hallitusohjelman kirjaukseen, että ”Hallitus varmistaa Puolustusvoimien henkilöstön riittävyyden ja jaksamisen. Tarvittavaa henkilöstöä lisätään suunnitelmallisesti.” Työssäjaksamisen ja työaikasuojelun varmistaminen on erityisen tärkeää muuttuneessa toimintaympäristössä, jossa sotilaiden työkuorma on kasvanut merkittävästi muun muassa sotaharjoitusten määrän lisäännyttyä.
Uutishuoneessa voit lukea tiedotteitamme ja muuta julkaisemaamme materiaalia. Löydät sieltä niin yhteyshenkilöidemme tiedot kuin vapaasti julkaistavissa olevia kuvia ja videoita. Uutishuoneessa voit nähdä myös sosiaalisen median sisältöjä. Kaikki tiedotepalvelussa julkaistu materiaali on vapaasti median käytettävissä.
Tutustu uutishuoneeseemme